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六百四十五章 劳制度

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测试此,已果。

凭此强力木炭,使纸浆脱色效果再强台阶。

关羽商量再煮锅木浆造纸,李孟羲知,测试顶算完半,轮测试木头,全植物主干部分。

植物,植物,主干,枝叶,树皮,树根,花,果,连果实果皮果肉果核分,测试远未结束。

半部分测试,更复杂数倍。

单柳木,柳树跟,柳树树皮,柳树树枝,等等。

再考虑烧窑制木炭消耗太工期太长,显适合测试

李孟羲,便捷制炭法,木头装陶碗碗口湖层泥,碗直接放烧,快速烧制少量测试炭。

再考虑陶碗密封效果,泥封很容易烧裂,且陶土传热效果选择高压锅技术,高压锅闷炭载体。

,李孟羲铁匠营

,因造纸术暂停止,省柴,高炉停止,铁匠清扫各处。

李孟羲直接找首领,打铁任务。

,再做高压锅,技术求跟

委托铁匠铁盒,铁盒形状扁平长方体盒,巴掌

若再具体点,李孟羲铁盒,实则跟饭盒差

李孟羲需铁盒,至少五十才够,铁盒制炭,待测试其材料次将几十植物根茎叶等组织放铁盒几十木炭。

高炉烧间,冶铁需间,匠融铁打造物件间,估计够制需铁器,尤其几十铁盒铸造铁敲形状,工量非常

李孟羲锻造技术解,推测,估计,才勉强够制造五十,高炉直烧两

李孟羲,锻造工艺本,除力外,似乎燃料本,打铁锻造候,炉直烧,才铁维持熔融状态,重新热炉,预热很长。

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代钢铁工业产线,产,数停,产线全线加热,加热足够程度才产。

玻璃产线似乎此。

,涉及利润问题,,炼铁炉相部分量损耗预热阶段,提高染料利率,产,尽避免灭炉烧炉。

话,物资够,李孟羲规模计划,炼铁炉直漫长间进技术研究。

,若提高热量利率,产,直研究话,研究什

李孟羲,打铁,锻铁,铁锅,冷锻甲片,灌钢法,各类兵器,太

,高炉直烧,铁匠二十四轮流

李孟羲件铁器,乃铁锅。

铸造铁锅相比,锻打铁锅工量极,工期极长,靠铁匠块铁捶打万次,才块铁锤形状。

锻铁锅,铁匠耗费数甚至十数锻打本高极

妨,问题,铁锅铁锅,做超食物

李孟羲叫铁匠队长,交代将铁匠分做数队,火炉烧夜交替劳

首领迟疑,“,军师,分几轮?久换回?”

久换回久换回班,问题,肯定九九六,畜牲才让九九六呢。

李孟羲本,八辰轮轮,,打铁儿,般工,跟办公室工,办公室直工抡锤打铁,连打八,铁打住。

李孟羲结合考量,果让打铁,抡锤三分钟力气,铁匠力气十分钟吧,十分钟,力气

由此,李孟羲精比较适合铁匠间安排。

具体工安排铁匠忙够四呢,工辰,打铁十五分钟,五分钟。

,每刻,五分钟恢复力气。

李孟羲构思制度给铁匠队长,铁匠队长,沧桑铁匠,神复杂李孟羲。

李孟羲问,“安排咋间长再减,反正,咱干……”

长!”铁匠队长赶紧,“,够!”

铁匠队长漫长打铁此珍视待。

忙碌四辰,余干嘛干嘛,忙碌辰,每隔刻,间,此惬

铁匠队长安排跟铁匠消息,终正经干活干活按军规矩,赏粮,更消息,干活归干活,累,干四辰,儿歇

铁匠思议制度李孟羲感激,李孟羲佩服

铁匠军师才懂锻造,干刻,歇儿,恢复力气继续打铁,

李孟羲铁匠安排,每劳刻歇五分钟,体力恢复频率,实际劳间远铁件打完,再结合工锻造特点,始锻打,铁打完才歇,其涉及感问题,打铁必,越砸越顺,越打越感。

打短短刻钟便停,确实,安逸很,势必将工期拖漫长。

工期长,木炭消耗,本变高

资本角度,木炭消耗本变高,严重缺点。

铁匠角度停,劳累方***锤刻,刚力气消耗始力竭候,此阵,恢复力气再次打铁。

李孟羲,劳制度铁匠

群铁匠始讨论言极陌任何苛责制度。

铁匠几乎笨拙方法,口头约轮换顺序,谁午干,谁午干,谁夜干,全口头约任何记录,任何管理,铁匠队长管理识。

铁匠营毕竟很晚才营,原木匠营组织严谨,木匠营,李孟羲安排杂活,属活,需忙几,由哪几忙,工酬赏赐几何,匠营副官鲁犁明明白白。

木匠营。

铁匠营远此,铁匠营连首领,规章制度更几乎

李孟羲交代劳制度候,铁锅并给铁匠队长

队长深感李孟羲爱护,感激已,众或熟悉或很熟铁匠,“众弟兄,某句。咱军师体谅咱,咱干,莫再耍滑,干干,点力!候,由!”

铁匠队长铁匠普遍

谓投桃报李,李孟羲给铁匠宽松思议制度,铁匠深感此义,暗暗定决干。

军师汇报,众铁匠决定加班加点李孟羲铁锅打

铁锅神兵利器,随便打,李孟羲求质量。

,铁匠推举公认技艺,由几技艺打铁锅。

李孟羲见凋龙画凤铁锅该惊讶

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