“呀，已经久，研究应该已经果吧。”
砸吧烟，三代老头笑眯眯。
“嘛...”耸肩，嘴舔苹果糖，：“算吧。”
路三代给顺买，酸酸甜甜吃白吃。
“。”三代老头笑眯眯点头，：“果话，算火影很难办呢。”
路走，研究忍者纷纷放工，三代与恭敬鞠躬问。
二研究。
研究私产，主结构卡奈魔盒，房产空壳。
三研究田境内，蛇丸主持。
，三研究三代知。
二研究挂牌木叶合机构。
“长。”
“三代。”
“三代。”咬口苹果糖，向三代。
三代闻言，抽口烟，闷闷：“别叫三代，叫三代老头吧，叫，什。”
“缺。”。
哪研究机构几万规模，再才少，满打满算百，加守卫数。
“缺啊...”三代老头：“给给，很紧张。”
“缺钱。”：“光产收入，坚持久。”
三代闷闷抽烟。
每次见，提茬，钱，早爽快口。
木叶几项财政收入，方税金，二名援助，三忍者任务抽。
与其木叶，五村全靠量忍者任务艰难维持运营。
忍者任务抽，村几乎什油水。
完全靠功养量职业忍者。
卡卡西，每收入900两，差9000円，500块。
知，任务制原因，实际卡卡西打短工，，完全顿顿，每收入900两，实际月收入水分很。
退休候，全部积蓄，差够买栋三层别墅。
因此，岩忍边因忍者剩问题挑三次忍界战，消耗剩忍者。
抽钱哪，忍者福利补贴。
比货，拿村补贴，靠畅销收入，完全做任务，活很滋润。
忍者保底工资。
等级越高拿越。
忍者份正式工资，什职务。
比暗部，跟般忍者做般任务，拿死工资，且基本做村内部布高机密暗杀战斗任务，拿任务补贴，讲理，木叶真给笔任务委托金。
因木叶各部门，暗部、医疗部、政部、审讯部、教育部等，吞金野兽。
尤其木叶警备部，功警察部。
控制整部门族反，木叶给工资，气气。
各部门拆分分支系统。
比，医疗部紧急医疗班，尸体处理班，驯兽疗养班，药材管理班，木叶医院等。
因既定资源，已经被分配。
新式忍具班，实际已经新式忍具部雏形，整合几班资源，独立新式部门。
忍术部。
工资福利什解决，问题，研究消耗真难顶。
尤其主。
眼三代，：“近打算招募村外员。”
“什？”三代问。
“科方建树研究员。”。
，放蛇丸方进村。
“防备间谍潜入按照村审核流程走。”三代。
“问题。”回答。
俩走进某车间，早准备工员拿品。
“代战术战斗防弹忍甲。”，拿展示给三代。
巴掌器械。
三代挑眉，抽烟，：“防弹？”名词点疑惑。
“考虑忍者需灵活战身，加载额外功模块增加负重。”，招。
位忍者身，单膝跪。
“展示给三代。”
“！”
忍者拿装置，抬放胸口。
“输入查克拉启。”：“实际，放胸口影响使，该装置使者查克拉变件贴合身体隐形铠甲。”
打响指。
另边忍者掏苦，直接抬射测试员身。
苦撞形护盾，空溅射火花，跌落。
“很棒。”三代毫损测试员，：“抵挡什程度攻击，维持久，够振幅查克拉？”
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“基本设计目标实。”：“战长话，忍查克拉量坚持钟头，少量振幅身体素质，激烈战斗视查克拉消耗定，长定程度减少，极限话，抵挡次至少B级忍术正冲击。”
“很错。”三代：“改进余吗？”
“...”：“钱吗？”
三代闻言闷闷抽烟，：“造价呢？”
“批工厂。”：“造价话，很便宜，规模投产，进步降低，并什稀原材料跟复杂技术。”
“规模投产啊...”三代抽烟，：“啊，先满足暗部需求吧。”
：“少件。”
“三千件。”三代。
“件俩万。”：“差本价。”
“。”三代。
“接别货吧。”拿物，：“MYS-55。”
“？”三代造型奇怪巧东西。
“枪哟。”，麻利弹夹，打保险，膛。
声枪响，抬给三代枪。
弹呼啸擦三代脸颊，撞身墙壁。
三代瞳孔猛缩。
指扣扳机孔，转枪身，：“差B级忍术威力，致命性其，忍忍，武器威胁，毫安全言。”
三代深深吸口气，苦笑：“，真给惊喜。”
歪头，三代。
“错话，忍术吧。”三代。
“错。”点头，：“需消耗查克拉，靠火药爆炸威力，巧弹头推射，造杀伤效果。”
“，拿具，普通杀死忍者。”三代沉声。
“错。”点头，：“，即使拿武器，未经训练普通训练素忍者，赢几乎。”
“...”
向三代：“防御端防弹甲，攻击端枪，忍规模列装话，几乎立即升级忍战斗力，整整甩其村层级。”
三代皱眉沉吟。
远超期待果，让三代犹豫，举棋定。
续造什影响，即使经验老三代太清，本，觉安。