江荞慢条斯理打文件，等稀稀落落掌声完全停。才：“，新任军研究长江荞，太话，恐怕信服，张脸，感觉轻。轻二感觉，恐怕足胜任。
管什感觉，什法，既军研究，工目标部队军化建设做贡献。点理念决策，，虽轻，证明点，带新鲜血液。
轻味改革创新，今既已经见。废话，场各部门领导，求回整理份近工进程，包括工详细介绍，希望午送办公桌。”表空洞客套职感言，既已经让感舒服，更必考虑别感受。
做言简骇明。未展望，核军研究未精彩展，科研，技术力量做决定，方向，已经给。
剩表，已经明显分两派，应该张副长绑，满脸屑，差冷嘲热讽，果级话，另外派层干部，龄算很老，更趋轻化，则热血澎湃，概希望新领导带领展拳脚，相比较，热烈掌声，传。
番话议结束，已经很明白，新任研究长根本草包，段布置任务，交份报表，体科室工包括力，科室员工力份报告体。
根本需找谈话，走场打机锋，简单明，却半功倍。
韩富龙跟江荞回办公室，复杂走孩，高高扎马尾摇摆，丝毫研究长应该威严庄重，，孩儿。短短议短短番话，针抵触抵抗全部击底。
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使长权利，且难，果午工报告交，证明工力足胜任目工，果乖乖交每科室况包括项目目，根本需，部门领导听敷衍。
简直短平快办方法，尤其效果奇。
瞧眼新长，初选择站队张副长边明智选择。
整午江荞坐办公室，翻份份交工报告。
研究状况基本已经明白。
军研究重技术，研究项目旦果验证，报给部门转移底重型机械厂制造，欣慰研部门部门。
脑海图纸项目才实。
，需组建部分力量，部分才科研项目专门负责，致，今特座位，求韩秘书每座位名牌职位做牌摆，文件写写画画。
张副长站条战线员做划分，划分，再按照工报告应。由呵呵。
张副长持，研究计划全部技术力量，技术才几乎站战线领导。江荞做点什几乎览遗，眼皮底。
知干什，干切逃眼睛，果张副长给使点绊，玩点坏，几乎毫抵抗力，根本需调派，底干部回应，科研项目根本腾，够江荞喝壶。
江荞头疼表。
今车司令员特点明，求尽快军越野车项目马，已经领导全关注项目，江荞拍胸脯保证，定尽快项目拿品给。
况，根本做。
长马立刻让干部打乱编制，候引军研究乱，新工环境，忌讳。
午，张副长向递交因病住院治疗请假条。
江荞批准，明白，张副长刚任住院，因今让交工报告，肯定明白，各部门底具体做什，旦江荞新项目马，各部门抽调，肯定推张副长。
未雨绸缪，提住医院，让候找主。
刚刚任，新老交替已经变白热化。
江荞喜欢复杂关系，白专门搞科研技术员，结果升勾斗角，让头疼，很观望阶段，其实底怎做，应付难题。
命题旦做，敢站队，候恐怕变。研究唯光棍研究长，恐怕空担虚名，实权。