田瑞山由程恪干预被赶联投。虽几乎街老鼠，遭联投高层致排斥，感庆幸。，唯收入高耳。9联投党委书记，薪实拿4.8万元。谓绩效、股份分红类收入内。田瑞山将联投薪酬结构已经解清二楚，绩效兑三月底全部结束，具体数字却清楚。胆量问隆月。力资源部更告诉被排斥党委书记。
知联投部主任绩效工资低办公室主任崔桂香，主任资历老，由办公室工技术含量低，崔主任绩效系数低，领四万块。崔桂香牢骚话被田瑞山听，已经股权分红（含股权奖励）方案四月初董。因联投董员，股权奖励方案，联投连盈利状知，部员工获股权奖励审计部员工身羡慕，足证明联投内部更重股权奖励金。
田瑞山展工，将局慢慢打，既级支持（绝敢程恪反映问题），基层认，党委书记依旧光杆条。主工建立联投系党员档案，定期收缴党费。隆月指示给各企业书通知才完。
田瑞山既希望联投立住脚，希望尽快打局，拿旗各企业组建党支方案，联投高层支持却法施。方案放隆月几月直回复。
9联投重份，几件接二连三，瑞风终世，枣林建材正筹划市，瑞风续车型——F1进展神速，车六月便定型。正做测试。接与荣氏合资，联投匹知疲倦奔马，朝目标飞驰。泽通讯立联投已经秘密，部员抽调批进入麒麟营销公司将再次抽调进入泽通讯。
田瑞山遇问题。计算机儿今毕业。包分配政策正遇空挑战，关主择业几定局。凭老田志工几十积攒脉，已经儿 找电十三，儿已经报班。泽公司立让新主，让儿进入崭新合资公司。
其实主儿田歌提，泽通讯公司立报田歌立即，父亲担任党委书记联投泽合资方嘛。泽通讯公司性质决定计算机专业将武。且，其注册设香港，港资公司啊，薪酬毫疑问比十三高。
本件很简单，田歌念虽流名校，质量错，录取线犹G。按进入每量招收毕业联投系并困难，今招已经结束，二百余名专毕业已经进入联投旗各企业。
田瑞山9获取薪酬使其妻彻底站儿边。十三电部企业，军工算沾点边。已报班儿其薪酬实少怜，实习期间每月工足00元。既联投机，且联投直奉高工资政策，什呢？既荒废专业拿高薪，。
求，田瑞山真很难。联投处境并实相告，喜欢报喜报忧，老婆儿觉市委派党委书记，堂堂厅级官员，办点擒？
真办，荣飞跟隆月海未归，力资源部今指标已满口回绝。跟部门首脑法摆架，根本屌。
必须跟隆月或者荣飞谈。田瑞山眼，荣飞比隆月话，初荣飞，薪恐怕早让隆月给取消。算等荣飞回，班董长办公室找，却听被市委程书记叫。满腹委屈田瑞山等荣飞回。
程恪找荣飞即隆月谈联投组织建设。瑞风顺利市，媒体普遍关注，瑞风超外型设计基本片赞誉声。联投与荣氏机业功合资让省更加重视全省经济盘越重企业。李建斌齐明远关注联投与荣氏合资况，李建斌将程恪叫省委，指示程恪加强联投组织建设。问联投党委工展况，李建斌很满，场批评程恪，"抓？吗？党委建立久，什做，放书记庙泥胎，让民企员工怎？"
程恪谈联投曾提更换书记节，李建斌即决定党委书记由隆月任，将工力田瑞山降副书记做隆月副。果荣飞坚决求换，将田调联投另安置。句话，联投建立坚强力党组织，迅速结束目组织状态。鉴私企党组织工尚功经验循，请程恪物色干部加强联投组织建设。除此外，既联投涉足机业其才储备比较窘迫，齐省长思省调批技术干部进入联投。件交给市做，省委组织部正遴选选，荣飞见并谈谈。
程恪听省思，将泽通讯紧紧抓住。
荣飞隆月市委，向程恪汇报海况。程恪指示荣飞亲省向书记省长汇报。谈联投党委建设问题，坦承块关够。提由隆月兼任联投党委书记，田瑞山安排，市委尊重联投见。
"哪间干呀。且书记。"隆月立即表示难。
荣飞党外士，表态。
"隆月志。既联投经理，名正式党员。组织需担任联投党组织领导工，应该拒绝。"程恪顿顿，"任何候轻视思政治工。记荣飞，企业终社，话。既社，止经济业务矛盾。联投展今，必与社越越紧密联系，联投内部，产各各矛盾冲突。加强思政治工势必，联投身考虑。田瑞山联投工力，次调整充实联投党委，田瑞山志留市委充分尊重俩见。"
荣飞笑笑，"初联投打报告求设立党委。"早知游离体系外，"田瑞山联投基本什业做。"
程恪清楚，联投目体制，眼点头什瑞山打局。曾员加入组织，铁定做党派士，"联投党委工滞，既田瑞山问题，俩思问题。荣飞企工经历，企业内党组织并知，做块，企业经营展很益。由隆月志担任联投党委书记市委慎重研究决定，隆月78入党老党员，相信组织观念。荣飞支持隆月联投系卓效展党工，任何借口阻挠，否则收拾。"
隆月程恪荣飞感父亲儿分内。刚才话李建斌讲。
"至隆月，政务借口忽视党务工展。市委决定调批党务干部进入联投工，将党委书记党务工助。，荣飞，反吧？"
荣飞摆摆，表示反。
"问题，田瑞山志留。什态度？"
"见，果老田愿留联投，担任隆月书记副比较合适。"
隆月解荣飞眼。既，缓缓点点头。
"。据知，田瑞山愿留联投。定。关市委抽调干部，近给名单，算征求见。组织关系定转入联投党委，政关系嘛，见转入联投，算正式员工，兼任点政职务。见？"
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"。"荣飞继续赞。
"定。让组织部尽快拿名单履历给。联投展直省市关注，省知信息产业才匮缺，齐省长指示全市范围内选批技术干部支援联投。联投具体关嘛。"
程恪荣飞态度比较满，建议尽快向李书记齐省长汇报海。
"田瑞山够？再请几尊菩萨进干什？"离市委，隆月坐荣飞车。
"亏做几主流媒体记者。赶走田瑞山容易，罪北阳甚至G省批。联投被搞，已经唱。增加市干部，脉联投。何况田瑞山。"
"。力资源部田瑞山儿进泽公司，被申凯拒绝。"
"毕业？"
"，专业计算机。"
"什拒绝，留。泽公司缺计算机方嘛。难研究机构全交给荣氏打理？糊涂。"
田瑞山书记降副书记，田歌顺利进入泽通讯筹备组，老田志喜忧。市委红头文件很快，隆月正式担任党委书记。随即市委各机关抽调七名党务干部正式加盟联投，与联投签署劳合，联投正式员工。隆月坚决反立党委办机构，次任书记却立联投党委领导组织部宣传部。宣传部与已经削弱公共关系部合二，套马，两块牌。紧接联投党委名义文，求各企业组建党支，并任命各企业支书记，，兼职。
8月5，联投扩董议召。主持议董局主席荣飞首先宣布今董议题：由汇报海况，确定派驻择通讯高管选；由隆月裁宣布联投党委系统任命名单；由隆宣布几项任免。
荣飞首先向董汇报海谈况。详细解释择通讯立义择公司目主工。按照议定，联投将派名副裁财务监。
参加议除掉联投董外，位北阳公司副领导部主任官员。由兼任董秘书李宁给参员通知，讲明议议题。参者关派驻择公司两名高级管理者究竟谁？
根据联投章程，级公司副领导任免由董决定。其余干部任免根据职责权限由部或级公司内部任免。择公司虽联投占50%股权，根据其投资额，其位绝级公司内，
财务监公司治理结构非常重岗位，因荣氏占据董长政裁，留给联投财务监应。荣飞该岗位考虑，系统斟酌各企业财务监选，选定傅堡旗罗晓领导物流公司财务监吴伯平。今二十七岁吴伯平央财经工业计专业毕业，原任职深圳电企业，加入联投光景，经李粤明介绍，建立物流公司财务体系表令荣飞关注力。
董反项任命。陶莉莉提吴伯平经验问题，择联投创立公司，按照董长解释，公司极其辉煌展景，吴伯平龄经验与承担职务相比，否？
荣飞解释，因物流公司创建程展力，择新公司，吴伯平展力正新公司需。
其余董未表见。枣林饲料公司财务监王海云听择通讯曾托傅春谋求职务，荣飞提吴伯平傅春觉王海云条件吴伯平，。
副裁位众关注。荣飞讲，"位比较麻烦。实话，联投系内找合适选。方才。财务监，位需较强专业知识，真。海将此岗位虚悬。回北阳，省很支持与荣氏合资，支持口头，省推荐批专业员择公司。其G信息分院何春阳院长愿择工。"荣飞朝李宁点点头，李宁将份资料分给与众。
"何春阳简历。何院长直线通讯方研究，根据收集何先论文况，认具备择担任副裁基本条件。请各位董审议，列席议提见。"
吴伯平虽资历浅，毕竟联投系干部。位何院长完全外户啊。与众，特别董感觉荣飞风格很转变。
"，何春阳正式调入联投吗？"孟启新问。
"。果解除与G劳关系转与签署劳合，刚才提议效。"荣飞望孟启新。
"怎保证何春阳代表联投利益，择公司工？"魏禄憋句，"考虑派熟悉干部？"
"选择何春阳理由主技术考虑。座诸完全陌领域。"荣飞沉吟，"且，希望记，立联投曾经讲，放态经营共企业。建筑、建材、饲料及餐饮，营业范围逐步扩，联投著名陶氏建筑，枣林建材，麒麟汽车。"
"董长提议。"傅春既往支持荣飞重决策。
反。何春阳任择副裁任命此通董。除荣飞隆月，座董甚至见。
"，接议程由隆提议几项任命。"
除掉董直管干部，隆月部与级公司政任命权，宣布次干部调整名单，部分部主副主任被派公司任职。，级公司董长经理反，制约。，隆月与相关企业沟通。
重将部审计部长派傅堡旗物流公司任财务监，接替调走吴伯平。批副主任级公司担任副或者重部门主管。几乎涉及全部公司。给感觉部进步加强各公司控制。
，荣飞项涉及董利益议，"鉴联投业务扩，董构必做调整，便更代表及掌控各企业况，具体名单今宣布，请各位董考虑，次董增选新董。"
卢续，荣飞老司，今麒麟汽车竟进入董正常。陶氏分谷南阳，今担任陶氏建筑公司谷南阳尚董正式员，接替其兄任傅堡实业董长傅秋，似乎选。(未完待续，欲知何，请登陆.qidian.，章节更，支持者，支持正版阅读！)（未完待续）