带怨气敢怒敢言员工收拾东西离，财务部空旷许。
夏婉安朝办公室深处望两眼，李昂目光。
李昂招招，夏婉安立即点头走。
进入办公室，叠资料送夏婉安。
“季度本公司财务状况表，目，果问题话给容。”
夏婉安感觉奇怪：“什让目？”
果问题话什直接给容衍舟呢？
李昂居让目遍才给容衍舟，怎感觉怪怪？
财务部部门经理李昂，，必目。
李昂苦笑声，愁眉苦脸解释。
“比较仔细，纪，比较粗，怕什问题候递给容问题，让先。”
“且容太太，给给容应该什区别。让先目，”李昂指指份文件，“问题吧？”
“觉什问题，”夏婉安遍，“让秘书送吧，办公室弄点文件。”
“。”
李昂点头，夏婉安离。
夏婉安秘书走，很礼貌接李昂文件，随即朝电梯走。
财务部很趣。
夏婉安待月间领悟消息，果话宁愿销售部跑业绩愿呆财务部继续安逸活。
怪长姐告诉，进公司进财务部，等闲暇间。
夏婉安初骗，才，。
每月工结结账目，每月工资。
做很快，做完什。
夏婉安，打电脑连接公司网络，随即查关月工资问题。
十三号工资，今十四号，夏婉安觉该确定工资否账。
夏婉安打查，已经离职或被辞退工资已经提结算，并且打方账户。
顺工资由高低检查遍，外工资格外高。
担职位并高。
设计工程师助理，月薪居十万元。
月三十间，居旷工十，且五迟，绩居高工资？
怎嘛！
夏婉安觉靠谱。
叫送文件回秘书，伸指指电脑屏幕名字，“哪部门？工资怎高？”
秘书名字，歪脑袋思索儿。
随即认真回答：“监察部，负责公司售。部门工资算特别高，且工比较清闲。”
。
记错，职位绝高工资。
居拿十万块，简直方夜谭啊！
且，十万元已经打方账户。
夏婉安微微蹙眉，将工资表打，名叫张文男工资四千块。
足足翻倍。
系统问题，账目问题？
夏婉安背忍住渗几滴冷汗。
什问题，问题？！
十万元容衍舟很数字，张文，两工资啊！
夏婉安照监察部工资表，每月遍，指忍住攥。
“娜，帮张文叫。”
指汗，声音跟颤抖。
将月工资表全部遍，汗渗更。
工资问题。
居完工资才问题！
将月工资表与月比，除已经离职员工，月工资支足足比月高三百万！
夏婉安脸色变很难，沉沉将电脑扣住，“工资计算谁负责？”
外回答：“负责，容氏系统计算。且由职位比较低，根本资格涉及。”
夏婉安次感觉害怕慌。
按照常规流程，每月工资该工资数字进检查比，确定问题才放。
今工资完，容氏工资方支居足足三百万。
张文被娜叫，蔫蔫跟正睡觉树懒。
夏婉安猜，业绩绝超四千块。
指轻轻敲桌，“张先，次叫件确定。”
张文懒懒哦声，斜眼望夏婉安，“什？”
“月工资账吧？查月工资少，做账目。”
张文脸露明显耐烦神，厌恶摆摆，似乎拒绝。
微微顿，似乎容太太，气拿机。
“真烦！”
张文抱怨拨打银电话号码，听边提示音，随即输入卡号与密码，几秒钟间，条短信顺利张文机。
“账户余额：十万八千八百八十八。”
数字挺吉利，绝张文攒钱！
被数字惊，甚至容氏辞退，才给打钱。
夏婉安攥紧拳头，“什，先回吧。”
“辞退吧？”张文安询问。
“，放。等儿再通知。”
夏婉安急急忙忙拎包转身走办公室，火急火燎按电梯键，需找容衍舟告诉件。
因疏忽，居让容式直接损失三百万流资金！
虽三百万并平白消失给员工，并代表正确。
电梯被其占，根本办法财务部楼层。
夏婉安急，冲进楼梯间，随即顺楼梯跑。
容衍舟刚完文件，夏婉安将门推。
气喘吁吁让容衍舟忍住挑挑眉，“怎？怎急。”
夏婉安喘粗气：“容衍舟，！闯祸……”（未完待续）
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