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0547章 问题问题

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徐浩东:“痕迹化管理已经变味,官僚主义形式主义,认真治理。检查验收某项工,主两点,效果,简单表格数据反映政绩;二方式解民群众否满。至少文件,实果记录效果很差,义呢?终报告既容花拳绣腿应付,更容层层抄袭弄虚假,文字材料风,折射机关状态。创新视角审视考核制度,根本杜绝形式主义、官僚主义危害。”

李智宏问:“具体法?”

徐浩东:“,每项工材料,应该积累,专门搞结报告,材料实打实,干货水分。点,需支持,果省支持,准备搞专门终报告。”

李智宏嗯声,“呢?”

“二,四张清单代替终报告。度任务清单,每初向全社度任务完清单,每底公度负清单,每底公,公全部任务。度问题清单,每底公,公度存问题问题,提供决策依据。”

戴昌明:“错,比万字几万字结报告耐。”

“三,市委市政府放松终工,与级机关各乡镇街检查,检查方式突查抽查密查主,注重实际,材料。将利全市六十块电牌,让全市市民参与终工检查,金碑银碑,老百姓口碑,评定各乡镇街,将采取打分方式,其市民评定占三分二,市委市政府级机关评定占三分……”

李智宏:“浩东,错,具体办法。工,常抓懈才效,套虽材料主,确实点形式主义。将其改掉,办法。”

徐浩东份材料,递李智宏,“领导,《云岭市终工结改革试点办法》,市常委讨论。请两位领导帮关,再带回,先通再实施。”

戴昌明笑:“浩东,原啊。”

李智宏:“倒。”

戴昌明:“浩东,例,级机关检查况,拿什汇报呢?”

徐浩东:“昌明书记,庆节直管市委办公室秘书科,准备终报告。秘书科五部分将耗终报告,其科科长李健,捉刀,份至少万字终报告,几项工报告。此期间,秘书科承担经常工停滞状态,状况至少持续春节。”

戴昌明嗯声,“新办法呢?”

徐浩东:“十项具体工,由秘书科负责,,每记录,记录材料,须另写结报告。建设例,量化指标,其民主,今已召七次,每次完整视频记录。检查,完全视频记录,根本专门结报告。再比廉政建设,每记录、常活、八庭状况、庭财产状况、奖惩状况,等等,完整记录,甚至包括市纪委市监察委及市委督察室检查结果。终报告,实举。”

李智宏完材料,略思忖,拍板:“试试,全省推广办法。”

徐浩东:“谢谢两位领导支持。”

戴昌明:“嘛。”

徐浩东:“明市常委议,零点云岭车,连夜赶回。”

李智宏:“及,先坐,谈完叫车送。”

徐浩东坐回,“领导指示?”

戴昌明替李智宏口,“浩东,听团结问题?”

徐浩东怔,问题,怎连省主领导?“报告两位领导,问题,请领导相信市委处理。”

李智宏哼声,“千堤,溃蚁穴,问题问题。”

戴昌明严肃:“浩东啊,重视,必须重视。市委书记,管关键少数,两套班全体员,责任,班团结问题,省委首先算帐。”

徐浩东忙:“已经正视并解决问题。”

李智宏指指徐浩东,“。”

徐浩东:“刘浚平三位副市长,况并很严重,抱团取暖。主具体工或具体问题错,却专门与代市长孔正豪常务副市长陈修杰唱反调倾向。受影响,班跟风倾向。”

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李智宏问戴昌明,“昌明,挂职锻炼吗,厚?”

戴昌明:“书记,任命,关特点,字,高,志才疏。”

思忖,李智宏:“浩东,将其放放,回先抓班团结问题。”

徐浩东点点头,“,立即落实书记指示。”

李智宏:“云岭市展势头很问题影响工,省委将考虑调整云岭市领导班。”

徐浩东再次身,郑重表态:“请省委书记放处理团结问题。”(未完待续)

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