“本建议陆老板，希望您打造真正民族品牌，坚持未餐饮口碑做叫座叫品牌。”崔幕遮眼睛闪称真光芒，“您魅族产品经历，电产品似餐饮完全搭界东西，定层东西产品，部机，餐厅，打造间已，方相。
本希望魅族华夏苹果公司，本公司进。米让老板另条路。新轮融资，黄章法变，mx4始拉低价格米贴身肉搏，饥饿营销被玩更加变态，产线期产被压低极限，比米代低，公司，已经完二粗粮。
悲，华夏做乔布斯老板，变雷布斯。毕竟雷军走条太凡路，少核技术含量，通体量品玩具玩400亿元公司故神话形容，创业投资。”
陆欢点点头：“，米模式其实综合苹果机销售模式点加互联网思维，再加营销段经典范例。预售抢购招，1999价格挂，实很买，等等米。少买机记摩尔定律，芯片升级速度其实比机换代速度快，等部分户拿米机候，1999价格利润空间已经公司眼热程度。
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米模式另处零库存，卖少产少，资金活。近亚马逊机定位失败，几千万部压库房需降价卖，很奈问题。韩厂商全系列量更新新机器做法，似乎越越讨喜，找准定位精耕细机型，秒处实很值思考。”
“某程度，经典背驰。”崔幕遮叹口气，“mx4思路确定才感觉世界希望，像信仰突崩塌。真，文化，许别谓，甚至底乎点点卑微义。
，离魅族，虽老板邀请，华夏电产品思维，华算踏踏实实做东西，东西思路，企业需颗螺丝钉。直赋闲候陆老板做东西，才厚颜耻试。”
“倒实诚，候实话。”陆欢点外。
崔幕遮笑：“换老板敢。陆老板胸远梦，容段。光彩东西，其实直理压力，倒觉轻松很。”
陆欢笑语，其实早已经知崔幕遮做，真理解法，毕竟身份背景，做机身产品经理让陆欢信任需跨极努力才。
何登场惊艳吸引陆欢注力，方崔幕遮做商品，功向陆欢推销次，终两相谈甚欢，互相欣赏。
皆欢喜结局，陆欢收团队迎位经济方军师，崔幕遮终找让带理展拳脚方。
，崔幕遮陆欢讲设计：“终目标式快餐连锁店，恨流东西其实利润率点必米其林餐厅低，品味已。走向世界饭店，华夏空白吧？
虽力因素，东西才更输，货畅销原因因目唯超级，潜识认它质量比货。否认华夏目光短浅老板太，立足短期利益打招牌食物品质迅速降，点质量控制欧快餐品牌甩几条街。希望未餐厅长期保持水准餐厅，即使期亏损，熬或许华夏肯德基麦劳，让随便进厕餐厅，太少华夏老板忍受，连锁加盟店管理，需经受长期考验坚持，方，觉兰州拉沙县吃，已经彻底反教材。”
陆欢、杜绮芳崔幕遮直谈擦黑，争论老板，奇怪找圈，厅谈论越越热烈三，觉加入讨论。
，崔幕遮请回议室，致通“未餐厅”名字，终经营方针，却针性调整，次崔幕遮局外角度思考很问题，原本纠结纷繁复杂难题换角度，终迎刃解。
陆欢决定“未”名字酒吧、饭店将立快餐店，马请专业设计公司搞定商标、颜色标识公司整体设计。方崔幕遮比较关系，毕竟电产品方非常注重，建议招标，候邀请外领军创公司参与，择优选择，保证佳效果。
既归入“未”品牌，烽火酒吧乱世佳统其经营方针资源共享必。两酒吧分别“未酒吧烽火号”“未酒吧乱世佳号”，归入巡洋舰级别。
各级别餐厅酒吧，被崔幕遮形象定位战舰。比正建设饭店战列舰，装修配置服务价位标杆性存。已经两酒吧巡洋舰，保证营收火力输，文化传播重战略定位。
设置，将量快餐厅护卫舰，灵活调头，各功性特殊定位较低准入门槛讲未餐饮重组部分。崔幕遮设，航空母舰般存，集餐饮娱乐体未饮食城。
预布局，崔幕遮提醒陆欢，必图图全，餐厅握住身特色市场结合点，再考虑展方向，真正未餐饮很与设完全庞物，因变数太，点遇见问题。
陆欢点头，喜欢崔幕遮坦诚态度，做神棍胡吹气，理据观点服老板其员工存。
“陆哥，位兄弟哪，厉害。”
议结束候，高选忍住偷偷问陆欢崔幕遮历。
“位魅族公司产品经理，次专门帮忙，果外，很长段间内战斗。”陆欢崔幕遮引荐给高选，认识程含糊其辞，东西必弄尽皆知。
“感谢陆哥给机，方懂太，请高经理指点。”
崔幕遮何听录让话带点试探味，煞费苦陆欢认识点，很爽快否认。
“，少英才，战略目光拍马赶，更需指点。”高选拍崔幕遮肩膀笑，“怎，今晚酒吧玩？候混熟。”
崔幕遮见陆欢轻轻点头，很爽快：“问题，热闹热闹。”
陆欢见高选崔幕遮表太排斥绪，轻声：“高经理，崔兄未餐饮顾问，次恐怕整餐厅重新装修，预计业。间富裕，两酒吧件餐厅资源整合，做宣传工，保证候够炮红。”
高选惊讶：“陆欢，餐厅重新装修？提投资几百万……”
“试错费必须，，近帐缺钱，什压力吧？”陆欢淡，“做，做，金钱相比，节省间更价值。”
崔幕遮新任老板，眼睛骤亮，知位老板，魄力野比跟随老板加更加远。