邱望西见提拔叶鸣提质疑省委办公厅分管组织工副秘书长金陵林，便问：“金陵林志，分管组织工，提拔叶鸣志符合《党政领导干部选拨任工条例》规定，请具体哪符合？”
几位副秘书长，金陵林古板、讲原则。虽知叶鸣李润基书记干儿，邱望西提拔，向李书记示，应该提反见，知果反提拔叶鸣，很罪李润基书记。，条例规则坚守，鼓勇气：“邱秘书长，《党政领导干部选拔任工条例》八条二款规定：提任县处级领导职务，般应具级两职位任职经历；八条三款规定：提任县处级领导职务，由副职提任正职，应副职岗位工两，由级正职提任级副职，应级正职岗位工三。
“，知：叶鸣志督查室担任督察科科长三月，且此，新冷县方税务局税务分局局长，副科级职位。，果提拔副处级督查室副主任，明显违反《党政领导干部选拔任工条例》八条二款三款规定。”
邱望西笑笑，：“金陵林志，《党政领导干部选拔任工条例》经常，记很条款。记条例条：党政领导干部应逐级提拔。特别优秀或者工特殊需干部，突破任职资格规定或者越级提拔担任领导职务。突破任职资格规定表述，果干部进破格提拔，需完全按照条例八条关任职限规定搬硬套。叶鸣志提拔督查室副主任，属破格提拔。
“，志问：叶鸣志底符符合破格提拔条件标准？先回忆什况，破格提拔干部：据《党政领导干部选拔任工条例》九条规定：破格提拔特别优秀干部，应德才素质突、群众公认度高，并且符合列条件：关键刻或者承担急难险重任务经受住考验、表突、重贡献；条件艰苦、环境复杂、基础差区或者单位工实绩突；其岗位尽职尽责，工实绩特别显著。
“比照破格提拔标准，：叶鸣志完全符合条件，‘关键刻或者承担急难险重任务经受住考验、表突、重贡献’条。次查湟源县非法集资县委领导腐 窝案程，叶鸣志入死、英勇畏，敢与恶势力斗争，关键刻经受住考验，并未摧毁陈建立违法犯罪集团做突贡献。刚刚点完全疑义，叶鸣志申报等功。立等功干部，难破格提拔吗？”
完番话，除金陵林外，其与者赞点点头。
金陵林却服气：“邱秘书长，叶鸣志破格提拔，表示赞。，问题。因条例，破格提拔干部，条硬性资格规定，条例九条三款：‘破格提拔部必须严掌握。突破本条例七条规定基本条件八条七项规定资格求。任职试期未满或者提拔任职满，破格提拔。任职限连续破格。越两级提拔’。
“叶鸣志，三月刚刚由副科级提拔正科级，且督查科科长职务，正试期。，果破格提拔，明显违反条例规定，希望邱秘书长三思。”
邱望西金陵林此固执、此窍，由点恼羞怒。，刚刚确《党政领导干部选拔任工条例》硬性规定，怎反驳。
场短暂沉默。点紧张邱望西，怎回答金陵林质疑。
【认识十老书友给推荐追书app，换源app！真特，车、睡靠朗读听书打间，载 】
邱望西很经验，仰头思考片刻，终找条理由。
，轻轻咳嗽声，：“金陵林志，忘记件：五月份招考省委办两副处级两正科级职位，明确：凡笔试试绩关，并终省委办担任相应职务招考者，其任职期限被正式录取省委办始计算。记：叶鸣志几，六月份正式确定招省委办担任职务。，让任职基本理论水平，提高综合素质，委托省委组织部，省委党校青干班进几月培训。
“因此，叶鸣志任职试期，应该六月份始计算，今三月份正式省委督查室班算。因此，再几，叶鸣志试期满。进破格提拔，存什障碍。再，刚刚特指：叶鸣志破格任命文件，今九月份党代召，才正式达。候，叶鸣志担任正科实职，超很远，？”
听邱望西番点强词夺理言论，知今定提拔叶鸣，任谁反。因此，尽管解释比较牵强，经推敲，，其副秘书长点头附。
金陵林今况点，果再坚持提拔叶鸣观点，定招邱望西恼恨，定被李书记告状，话，比较惨。因此，违点头。