吉田忠雄近春风，YKK拉链6月份，完100台拉链机目标，接谓路顺风。
吉田忠雄并满足，因知，YKK拉链并敌。
港岛PG拉链，随给致命击。
，吉田忠雄半，贷巨款，疯狂完善YKK拉链布局。
纺织厂冶炼厂，甚至单独建立机械厂，产型机械设备。
其目，降低本，PG拉链竞争！
港岛便宜工，东瀛至少原材料机械，比港岛便宜。
吉田忠雄，YKK拉链PG拉链竞争越久，YKK拉链越利，因东瀛完善工业体系。
“社长，！PG拉链再次降价，低离谱啊！”名管理慌慌张张跑进，气喘吁吁。
吉田忠雄管理层慌慌张张跑进，正准备呵斥几句，听管理话，浑身震，猛座位弹。
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吉田忠雄脱口：“降少？怎知？”
管理点气接气，正准备休息分钟再讲，吉田忠雄阴沉眼神，由打冷颤。
“利坚客户讲，PG拉链需求千万客户，报2分价格。，果降差价格，考虑使PG拉链。”
吉田忠雄听，惊声冷汗，2分啊！贴运费，YKK做，少盈利呢？
再猛坐，吉田忠雄拿笔仔细算。
YKK拉链本，因量产，已经1.7分降至1.6分。
果卖2分，似25%利润，其实，代运费低。
“18%20%利润，算接受！客户果价格，YKK拉链基本赚钱！”吉田雄喃喃语。
吉田忠雄管理：“办法打听，PG拉链客户价格，汇报给。至客户，亲跟踪拜访！”
管犹犹豫豫，欲言止。
吉田忠雄眉头翘，正准备教育管理，管理口：“社长，其实什考虑港岛设工厂，边工工资东瀛三分，税率比东瀛低。”
员工话，吉田忠雄，直认，东瀛基础设施更。
再，吉田忠雄祖恢复经济，做更贡献。
，员工提醒，让吉田忠雄觉，许该港岛工厂，缓解压力。
“考虑！先打听PG拉链客户价格，定弄仔细，再告诉！”
“！”
管理走，吉田忠雄言语：“位轻，每次招，打害，简直平敌！”
果吴光耀听，定喊冤枉，因更怕吉田忠雄，更怕YKK拉链！
世YKK拉链，业实太霸主，且称霸半世纪！
，吴光耀才边挤压YKK拉链，边YKK拉链身，习其先进方。
吉田雄考虑，突身，准备立机械，因次，实箭双雕计划。
即增加公司支配资金，扩规模产，提高利润；摆立机械，让立机械股份满51%。
立机械，吉田忠雄直接见伊藤博。
“什？让员工参股，稀释两方股份，？”伊藤博口拒绝建议，容易拿51%股份，YKK拉链保持绝控股权，岂此放弃。
吉田忠雄很镇定，因知，伊藤博定屈服，像初屈服！
吉田忠雄平静：“伊藤长，目YKK临死存亡际，果办法，拿51%股份，何？”
伊藤博听，矛盾，被PG拉链击垮，YKK拉链股份何。
“怎操？”
吉田忠雄压住内狂喜，色平静：“很简单，输给PG拉链，因工费太高，导致本高，故每次PG拉链，打击，需招——降价，疲应。”
伊藤博点点头，技术差，抛工费，YKK拉链更占据优势。
“打算怎操？”伊藤博。
“毕信奉“善循环”哲，相信互惠互利况，才永恒花、结果。，打算让公司职员，工资及津贴30％存放公司，改善设备，提高利润；员工每分8月奖金，求员工奖金2/3购买公司股份，公司由此增资；员工薪水与奖金更加提高，且拿二股息。由此形公司与员工间“善循环”。”吉田忠雄信。
吉田忠雄办法，虽让伊立机械减少股份，立机械51%股份，绝控股权，很！
且，实办法，员工绑定战车！
比立机械，员工百分百更相信。
吉田忠雄招，谓高，既瓦解立机械绝控股权，引入员工持股；减少薪资放，更资金投入公司，改进设备，提高利润。
伊藤博虽舍，却奈何，先：“让公司高层商量，再给回复何？”
吉田忠雄并急，因知，立机械，伊藤博！
保险，吉田忠雄添句：“伊藤长，任何公司，做做强，持股绝太集，应该懂理？”
伊藤博点点头，确实，立机械股份非常分散！
吉田忠雄离，伊藤博摇摇头，内法挥。
“候，吉田定内斗，应该举！”伊藤博喃喃语。
吉田忠雄回公司，嘴终露笑容。
“YKK拉链绝控股，绝王！哈哈！哈哈！”
吉田忠雄，立机械相差2%股份，稀释10%股份，随回购员工股票。
，吉田忠雄认并需做，因做立撕破脸，值！
立机械绝控股，吉田忠雄认谓！