久，谭院长等陆续议室内走。表严肃，目斜视。
“坐，坐，别站！”
谭院长刘教授等笑。
院办椅并，议室。二十位主任医师，座位肯定够。
医师坐思。
“直接处理结果吧。首先，科与医务科李权处罚严重偏离实，属莫须罪，立刻撤销李权切处罚。科长写书检讨交，医务科杜副科长严重失职，直接撤销切职务，给予辞退处理。”
“实习医高远，阴谋段陷害，医院直接取消实习资格，实习绩零分计算。另外恶记入档案。李权果需，院方全力配合李权搜集证据，向高远等索赔。”
谭院长李权处理结果放位公布，安抚首几位教授。
知实习医何位教授垂青？
身院长，做处理各方矛盾，管理整医院，保证医院稳定运，业绩断提升。
宣布条处理结果，谭院长目光扫全场，悄观察主任医师表变化。
今关键物李权，终目平息主任医师怒火。
点，李权认识很清楚。
果众教授背力挺，院长怕连正眼瞧眼。
听院长宣布撤锁切处罚，轻舒口气。
今关算迈。
高远算食恶果，医条职业路基本毁。
估计算诊招医。
因诊抗风险力比医院弱百倍止，稍微点，关门吉，临诸主管部门严厉惩罚。
它怎敢招品德问题医呢？
李权法院诉高远等，进索赔，算。
打官司钱。
随便请律师，几千。
高远境颇富裕，定背景关系，李权草根怎跟耗？
算打赢官司，赔偿金额怕交律师费够。
够让高远惩罚，李权已经很知足。接做执业医师证考，惠尔医院站稳脚跟。
实习医转正，万长征路步。
像刘教授、唐教授医界佬，李权走路很长。
果精力与间耗途尽毁高远身，真太明智。
杜科长、高远、科长应惩罚。
幕黑闵副院长惩罚呢？
谭院长连提提啊。
李权位微言轻，静观其变。
闵副院长忐忑安椅挪挪。
“闵副院长处理李权件负失察，鉴已经认识错误，经本院领导班研究讨论，让其回深刻检讨，举反三，杜绝再类似失。”
谭院长声色宣布闵副院长处理决定。
，谭院长非常高明。
经院领导班‘讨论’处理决定，味场，谁敢反决定。与整院领导班唱台戏。
别李权，便刘教授等元老级物绝敢反。
除非真干差。
闵院长处罚，完全高高拿，轻轻放。甚至连书检讨需，仅回深刻检讨处罚决定。
处罚很轻很轻。
与杜科长、高远两处罚比，简直值提。
李权抬眼，刘教授、唐教授等处理结果似乎早预料，表任何变化。反倒闵副院长知什候已经坐直身体，像座山般稳固，脸表严肃。
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院级领导威严，身重新显露。
李权今算涨见识。
混院级领导高度，搞风险力远高其。
即便犯错通找替罪羊，割让利益化解，保住职位。
，努力往爬，争取佬。
步，该处理已经处理。按理，主任医师该退场。
丝毫离思。
老师，李权。
暗猜测，莫非主任医师什诉求？
谭院长扫全场，微微露笑容。
“老刘、老唐、谢教授，三应该代表本院医师群体，首先向检讨，医院管理确实处。比各科室务干涉。刚才与医院领导班商量，医院政员尽干涉各科室具体务。专业，交给专业做，才正确。”
谭院长讲完段话，刘教授等皆满点头。
“院长英明！医院政部门各医疗科室干预确实，候甚至严重影响医工。头紧箍圈锁太紧，很医师展治疗业务缩缩脚，敢，敢，怎治病？李权接连两次被处罚，典型例。”
唐教授口才比刘教授，候由代表医师言。
“嗯，唐教授非常理，保证星期，定制定优化方案。尽放权各科室主任医师。必考核肯定需，绝减少。”
谭院长微微点头。
算与主任医师达统协定。
“件，医师薪酬计算合理处，需合理调整，才保证公平公正。劳，劳，充分调医师积极性。”
谢教授适插话。
“见提非常。早听许医师反应，医师累腰伸直，拿工次却游闲关系户医师高。让院办与财务科制定合理薪酬体系，合理方，坚决改正。需点间。争取月底制定，经审核，将月始执新薪酬制度。”
谭院长医院存问题，绝回避。
李权静静听。合理制度改革，将受益者。