二床，萧博识已经酒店餐厅等孟谦。
“卫翰思边搞定？”孟谦表，萧博识已经读答案。
“基本什问题，欧洲方任何企业力兴趣收购或者资金入股法爱立信，因客户问题，高通其实兴趣很。
摩托罗拉诺基亚索尼阵营，跟匹配度高，除非法半导体跟爱立信跟干，否则选。”
孟谦边边挑早餐，回座位问，“边什趣？”
萧博识刚今达沃斯论坛回，因抢间，公司高层线战，孟谦今亲达沃斯论坛。
“今几乎每遇聊华夏市场，尤其达沃斯场王部长提2013华夏进口额突破2万亿，预计五内突破10万亿，数字已经超象力。”
孟谦喝口豆浆微微笑，示萧博识继续。
“今达沃斯趣争议吧，今主题重塑世界，营造氛围世界金融危机走，经济始复苏。
媒体民众显怎相信达沃斯论坛***敦《标准晚报》直接指达沃斯忽悠，管推特风信，#达沃斯信#热搜。
米演员马特·达蒙达沃斯言更引众反感，瑞士《商报》德《法兰克福汇报》直接嘲讽达沃斯已经沦娱乐节目。
今法首批欧洲更几乎什，实，达沃斯已经达沃斯，信服力跌。”
“任何团体旦变给钱，十八九走坡路。”孟谦鸡蛋咽，“既媒体民众相信达沃斯，因激舆论反击吧？”
“，近欧洲数内部舆论讨论欧洲经济假盛真衰，欧洲边很老百姓明显感觉福利活水平倒退，民众真实直接表，做假东西。
，高福利欧洲老百姓真随便干什养活，，工资问题，业问题已经欧洲经济暴露巨黑洞。
企业本土工岗位越越少，尤其法，利，德，民众怨气很。”
“IT业呢？”
萧博识轻笑声，“呐，西班牙热搜点赞很高评论，眼。”
“2010始，米IT业快速爆，华夏IT业疯狂崛，霓虹IT业稳扎稳打，高丽IT业紧跟脚步，印度IT业深度改革，欧洲IT业做梦。”
完网友评价，萧博识点份市场调研，“昨刚数据，欧洲各云计算，工智，数据处理，虚拟实等热门技术领域才缺口暴增。
实欧洲本IT才缺口已经很，新兴技术方问题更加严重，英欧洲老牌，相关缺口达50万。”
孟谦点点头，“阿尔斯通呢？”
“阿尔斯通近被压，舆论并很关注，...”萧博识忍住问句，“棱镜门快被压，阿尔斯通真再次引次震？”
“经济衰退，IT业落，果候再赶米刻针，欧洲怎待？”
“阿尔斯通毕竟企业，且...真相曝光话谁知呢。”
“错，阿尔斯通企业，企业代表，爱立信近高管被带走？
至真相嘛，，甚至候，质疑比真相更力量。”
实话，萧博识并很认孟谦法，靠引类似棱镜门市场反应觉太，孟谦每次问题精准预判未，萧博识识争，“接怎，阿尔斯通至少等两三月吧。”
“马春节，先回吧。”
萧博识点懵，“哈？”
“差2010始规模进军欧洲市场，四，先找点东西试试反应，基准测试吧。”
孟谦萧博识明白，“。”
1月30，华夏除夕夜热热闹闹，欧洲边，突热搜，叫做#式企业管理模式#，始，热搜，或许因赶华夏春节，神奇酵。
视频，名德管理专布，通管理角度分析西方企业华夏企业间区别。
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“关西方企业管理模式，今重点提两问题，决策层，西方管理，采瀑布式决策法，决策提确定做，再做。
华夏，孩知句话，叫做摸石头河，摸块眼石头，先。
传统企业管理非常粗鲁做法，企业，定项目必须期工做极致，非常清晰风险评估，并且非常严格风险实标准，比风险率超10%干，风险率10.1%被删除。
相信定，控制风险错啊，严格按照标准做错啊，错，做更，仔细研究华夏企业管理，华夏企业单纯法先再，认知错误。
表，华夏决策方式肯定激进，实则，因西方管理，设计实施独立，分割，华夏企业设计与实施高度关联。
西方决策方式逆循环，才叫瀑布式管理，回头路东西。
华夏设计方案候考虑实施程风险，进程实逆循环，套理论叫做步螺旋式决策。
决策角度，华夏仅走快，且走稳。
考虑候，华夏企业已经跑几百米。
提设计问题企业管理采员工制度化管理。
高度制度化管理直坚持，很指责华夏方，企业该班班，该给加班工资给加班工资，且果华夏，给华夏员工交社保。
正制度化，西方管理模式越越研究制度并且制度活。
比员工KPI求完10单销售，华夏企业，管理者观察员工，比员工工很努力，态度很积极，法很思，关系处理很，愿积极帮助，华夏企业评判员工否加薪否升职因素。
管理模式优势全化，性化，沟通化，劣势容易绪影响，甚至很容易滋关系户优先。
西方制度化规则问题，员工努力再重，关系再重，目标完KPI，完KPI，使各段，包括让公司此付更代价。
问题，华夏企业已经识问题并改变，任何，甚至继续推极端制度化管理。
今真正提问题，融合，华夏企业已经融合，将管理融合管理，点反应。
接拿经典案例让融合华夏管理什，它风集团。”
教授接其实听太懂，因融合向容易，真融合非常困难。
反正表达思表达，西方管理存很问题，华夏管理很借鉴方，且风集团实两者结合，走管理列，东西领悟。
，孟谦始等待西方民众舆论。
结果沈佳雯吃完团圆饭打德边热搜：
“德企业帮老土鳖！才德优势造！”
“晚霓虹死板，霓虹德企业死板？感觉活跟机器。”
“真太羡慕华夏工朋友，工跟活，德企业活该被超越！”
“听点叫制度化管理，直白点牲畜化管理！”
话题火，被骂火...
孟谦欧洲市场反应忍住笑，很奈笑，“果外尚念经哪适...”
教授表达融合，且风集团管理模式毕竟孟谦带先知弄，西方管理模式依世界主流，结果被边网友骂非常堪。
长期接受西式管理似乎更西式管理缺点，候突冒式管理，性化，高效化，酵。
全世界网络，逐渐变泄愤工具。
孟谦知该该高兴，终定定神，“罢，做该做，，控制住。”
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