南金止继续洽谈，魏卜鲍被抓，项势必影响改制进程，势必产稳定因素，必须提布局、谋划才。
尽管工很忙，罗程工间隙列点，并给相应应策略。
间，将近午五点，罗程拿电话，准备打给区长办公室。
刚摁两数字，秘书穆磊敲门进，言王达见。
两见，应该，怎。罗程暂放听筒，让王达马见。
进屋，王达直接递沓纸张：“刚做方案，请罗区指正。”
罗程接方案浏览，边边暗暗点头：王达进步呀。
王达递份方案关世纪化工公司，与罗程罗列项类似，明王达已经虑先，且考虑比较全，正罗程赞许王达原因。
尽管很满，罗程并未直接赞赏，询问几处关键点，并求方密切关注世纪公司，便让其离。
方案补充、标注内容，罗程先与区长电话联系。
晚八点，鲁区长刚外返程，罗程直接带方案。
鲁炬接方案，便与罗程探讨，很快达共识。
“肯定跟书记汇报，很班。紧急，待儿咱俩块找书记。”鲁炬，拿电话，拨打阮钧钢号码。
间，世纪化工公司乱，乱惶惶，乱安守本职，乱随突变故。
午先找董长，倒什，仅管理层急。魏卜鲍平常公司，今约定，且管理层正急汇报，结果打通电话。
董长兼经理，常务副联系，其领导层便操，边做头工，边等常务消息。
直午，董长消息，常务焦副公司。
底联系怎？老焦哪？
打电话问问吧。
打电话紧，老焦几号码打通，再打魏卜鲍此。
电话通，再，留任何吩咐，尤其老焦更该声响消失。
？
层，几管理者立即磋商何应。
先找吧，魏卜鲍接电话，老焦则见其知其哪，向常方打听结果。
提郝任其，派酒店找。酒店言客已与昨退房，客走很匆忙，通客接电话言片语判断被公司叫走。
哪哪找，除失踪失踪，，绝，必须汇报才。
平副恃身份，话板眼，走路四平八稳。今怎？似热锅蚂蚁，神色紧张，走路匆忙，甚至打机差点绊倒。
管理层慌乱引职工警觉，随各猜测瞬，职工觉，更识身临麻烦。
找管问问。
“干什？干什？”
“找副问。”
“什问？”
“董长哪？焦副怎露？几副慌慌张张什？什？”
“该问别问，该干嘛干嘛。”
“什叫该问，该问吗？公司，保障金哪领？保安工资谁给？”
“……”
“什？快饭吃，瞎门干什。”
“……”
“闪，闪，让问问。快黑，儿找找。”
副正盘算报，听楼乱乱哄哄，赶忙临窗，楼已集结二百。
怎？非。赶紧，赶紧劝散。
怎劝？散吗？散试试呀。
按排名顺序算，末副被派解况。
很快，名副带回消息，职工解什，打听魏董焦副哪。
咱知呢，怎回复？副边继续与职工周旋，边向企业局汇报。
“王局已经奔？……，。”
放电话，公司副职迎，正碰王达被职工围问东问西，被围住窦智勇、姚金媚、柯正。王达频频回答提问，窦、姚、柯三却笑语。
“职工兄弟，，刚局公司，问况解。”
“，等先解，知况再告诉，？”
“公司，怎找见？给解间呀。”
“车呢吗。放，放。”
经王达通做工，职工才缓缓散，仍刻放哨，关注局长专车。
形八，谁完全信任，包括王局长。
数百双眼睛或明或暗监督，王达等进公司办公楼。
世纪公司副职询问，王达问三知，却求各司其职，让给四找屋。
终王达独间屋，窦、姚、柯三进房间，姚金媚提议，明打扰王局长，其实方便与另二话。
黑，消息传。
屋亮灯，王局长屋。
职工直关注楼形，关注传消息。
窦、姚、柯三进屋，先聊几句闲话，随即压低声音讨论眼，主窦、姚二，柯正基本听主。
“俩，底怎回？况秒呀。”
“，老王跟咱世纪，评估呢，闹半找找魏卜鲍。”
“董长、副双双失踪，电话打通，绝什呀。”
“肯定，老王应该知点什，咱叫干什。听点儿什信？今市，什消息，刚回让老王给弄。”
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“市吗，比回晚儿呢。”
“哎呀，合变？”
“真准。该……诶，老柯，倒句话呀。”
“什，满脑袋浆糊，糊涂呢。”
“唉……”
“唉……”
等啊等，等啊等。
等岗职工仍离，等休班职工公司。
“等什候呀？”
“呀，快十点。”
“，屋亮灯吗，局车专车呢。”
“敢保呀。老焦白影吗？”
“王局长跟，职工考虑官。”
“此彼，关键刻保照卖。”
“怎办？”
“吧，问问底什况，底干什。”
“走，。”
本职工三五撮，钻屋，隐暗处，便慢慢向办公楼涌，达五六百众。
职工倒吵闹，仅互相间讨论，随员增加导致嘈杂，讨论声越越，跟吵闹区别倒，绪相平静。
公司副职注相关况，选派名代表进屋汇报：“王局长，工聚楼。”
王达岂知，窗站呢，整清清楚楚。
见王达言声，副职追问句：“聚，吵吵混混，间长非闹腾。”
“什闹腾？”王达反问句，依旧回头。
“职工见领导，清楚什，肯定问。保安守，让进，矛盾吗？必须安抚才呀。”副职给回复。
王达缓缓转身，盯方指示：“领导吗？安抚，几副。”
哎，真倒霉，问什？副职苦恼，嘴答声“”，屋。
“哎呀，……”王达再次转身，望窗外形，眉头锁“川”字。
仅墙隔西侧屋，姚金媚望楼唠叨：“儿……差七八百，咋？”
“呀，岗、岗加千叫。”窦智勇回。
“诶，诶，几副，指定老王派。”
“管屁，否则至堆走。”
“诶，儿派咱呀？应该派老柯才，负责维稳。”
直话柯正，淡淡接句：“惶惶呀。”