收购浩海投资，凌洛打算金点集团改革，引进际模式更加正规化。
凌洛担任首席执官，CEO。任命陈琳琳首席运营官，简称COO；再任命张扬CFO，首席财务官。任命陈念首席政官，CAO。
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两陈琳琳身体什适，凌洛原打算让边撤回少管，很疼妹。
公司业务越越，真，凌洛信任，凌洛身边力，擅长运营管理，让继续坚持。
陈琳琳本打算孩，跟蔡京结婚，两口相敬宾睦睦，点摩擦。
孩件分歧，陈琳琳知身体况，定什候撒寰，跟蔡京越越感，留两爱结晶。
蔡京，琳琳脏本，经孩折腾，万问题，辈悔死。
金点集团太忙，陈琳琳放弃念头，哪间怀孕孩？每繁忙渡。
张扬跟杨雪结婚，两很，间宝宝。
张扬差每周回次，即便休息儿媳妇，喜欢。
杨雪完孩班直接被提拔凌氏集团副经理，唐城工，职位仅次白灵，谓业庭双丰收。
实白灵早法，杨雪力很认，凌洛反，直替张扬，让杨雪跟职位收入距离拉，旦怕影响两感及张扬位。
金点集团展壮，再顾虑，白灵果断提拔杨雪。话凌洛跟白灵，连张扬告诉。
财务公司粮库，重性见斑。张扬直做财务，凌洛很信任，首席财务官。
陈念被提拔理，初带比金点公司更公司投奔凌洛，本体很诚。副经理位置做很色，尤其主管部，让凌洛刮目相。
业务精，政管理方，立集团公司，果断提拔首席政官。
几某部门或者分公司领导，掌管包括金点，星光娱乐，及浩海投资权。
凌洛曾经考虑贾鹏郑钱及吴墨泉等，否定，目力胜任高职位，本职工光热。
贾鹏依市场营销部部长，此彼，金点分公司部门，光员工百号，由统指挥。
曾经新高立，今市场营销部副部长，已职场精英，候专业身比贾鹏做色。
两关系相处十分融洽，贾鹏因跟凌洛关系高立指画脚颐指气使，知高立业务力很强倚老卖老，常听取见建议。
吴墨泉依旧策划部部长，貌似做甩掌柜，本部门交给刘军，副部长极其信任。
刘军吴墨泉尊敬加，任劳任怨做部长活。两相处很错。
凌洛满吴墨泉态度，身其位谋其政，私底止次提醒胖，定将本职工抓。
归，吴墨泉口头应承，等离凌洛回策划部，依素。
贾鹏毕竟做企业管理经验，知何管理公司兴趣，两依旧单身，全身投入工。
吴墨泉原本活城普通青，什理抱负，跟随凌洛初因敬仰，真处感。
管理点兴趣，觉既麻烦烦躁，跟，技术感兴趣迷。
郑钱依星光娱乐经理，除财务被收，其余算，凌洛汇报。
郑钱优点很清楚定位，初给凌洛股份候明白，公司靠凌洛，才让星光娱乐长足展。
郑钱妄菲薄，很清楚斤两，撑十几公司，果几十百公司，丝毫底蕴郑钱胜任。
光头引豪初给凌洛股份，朋友止次吹嘘景，夸分，重点展示眼光。
金点集团蹿升快，元老嫡系，两部门二，陈琳琳带荣。
财务部身跟随陈琳琳进入分部，由陈琳琳秘书做，分部副，已金点分公司副经理。
两间，初菜鸟长职场精英老油条，别话讲，蹿升速度快赶火箭。
者进入管理层，今见凌洛叫凌，叫洛哥，见很被凌洛肯定。
公司，荣绰号叫“琳琳”，风格完全受陈琳琳影响，包括语气神态觉模仿偶像。
两站，气场般足，怒带威严，立即震慑全场。
普通员工，果凌洛，笑容依，花痴，再什念。庭孩，满幸福。
荣凌洛两字，特别纯粹“崇拜”，仅此已。
凌洛除担任CEO，担任浩海投资分公司经理，因块身边接触，郝丽暇顾及，代替管理。
偶尔候，凌洛刘继志，曾经兄弟。果依浩海话，依明理话，担应该担。
果，凌洛已经久听刘继志消息，据回老，希望切安吧。
凌洛办公室，写名字，公司高层，更公司展基石，候改变东西。