“湖畔游戏工室苏吗？”电话另头，陌清淡声音响，带丝高傲姿态。
“边很忙，什给长话短。”苏泽毫客气回。
既方者善，需客套。
方微微愣，外方语气，停滞数秒。
“苏，圈，气财嘛。”
“很疑惑，招员工碍什，店欺客啊。”
苏泽差点脱口“算猪肉贵，老板养猪啊”。
“苏，别气，抱善打电话。沪it圈，身顶级hr，各公司老板熟悉。”
伙似夸，隐约带丝威胁语气。
“很忙，长话短，简单明。果再点，挂电话。”
方显外苏泽态度，刚刚站稳脚跟企业老板啊。
巨头公司高层，刚创业久老板，十分强烈优越感。
认狐假虎威举，甚至少it巨头公司高层认创业话，凭借资历脉，做更。
位hr，苏泽老板，级别新公司，哪怕三顾茅庐请，屑顾，除非薪水翻倍，股权激励。
身网易沪分公司首席hr，许令羡慕已隐性资源。
苏泽并乎什，耐烦句：“话，挂。”
“等等！”方点急，按套路牌老板，让点适。
眼，苏泽轻，啥经济实力“老板”。
“苏，刚招叫乐康，刺头。提醒啊。”
“哦，刺头？般公司三月试期，什，力、品性何，考量。”
苏泽语气很平淡，态度很明确，别养猪场高级hr，随欲。惯方。
王博久特找苏泽，聊新员工乐康宜。
伙网易离职，四处碰钉，虽直求职，断投简历，直找符合新工。
细细打听，才解真实原因。
原乐康网易离职，死活愿放弃离职补偿金，论位hr歹，软硬兼施济。
伙暴脾气，被方言语威胁，力资源办公室直接指方鼻破口骂。果眼疾快及拉住话，甚至展拳脚。
伙此气，亲。向盛气凌，将威胁段做惯伎俩hr，信誓旦旦告诉乐康，果愿离职，定拿补偿。
“沪it圈找合适工。”
“圈hr，老认识，熟悉！”
终，性点倔强乐康坚持离职补偿，公司吵闹，被眼hr记恨，毕竟向高高，威权十足公司高管被普通程序员落，台阶。
伙使浑身解数，脉关系阻挠乐康次业。
沪数it公司hr，挺买，觉必普通员工闹愉快。
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毕竟圈混，互相帮扶早已经照宣潜规则。
至立久，体量尚公司，更敢普通员工，等罪hr。背靠网易公司，完全欲。
乐康求职断碰壁，度灰冷离沪。工，各理由回绝；公司，觉平台待遇太低。
幸运，准备离沪夜，介绍湖畔公司工，新崛it公司。
回，hr眼微足湖畔公司问乐康履历，便直接将录取。
hr顶网易背景，给方打电话，结果论湖畔公司力资源部，老板，几乎鸟。
非常疑惑，圈混，必it民工闹愉快？
眼，知敲代码程序员农民工异。者体力，者脑力。随脚给踹。
“苏，湖畔集团什公司，新，理性老板首先怎市场站稳脚跟，平白给招惹强敌啊。”
网易高层，轻创业者见，少，并味给予少重视。
比黄峥，未拼创始，丁三石徒弟，口“老师”，尊重。
，履历力比强！
苏泽算什东西？
创业思，脑闪。
创业太累，失败性太高，继续高管，轻松赚钱，威福。
“废话太，别太，或者背公司回。，忙，电话先挂。”苏泽毫留讥讽，“，别给打电话。”
实太解hr，员工少拿离职补偿，业绩，幕世经历，记忆犹新。
今，苏泽劳资身份早已经转换，方段早已经知肚明，原则便公司算，外少指指点点。
买怎，别区区高级hr，哪怕丁三石照鸟。
苏泽拨通号码，问：“王，《阴阳师》测试版准备何？”
“苏，切顺利，星期便正式线！”
“，资金物质力支持。”
游毕竟比端游研本低少，公司资金方问题。
“老板，预感，款《阴阳师》华游代程碑。”
……