“五亿？”
“哪。”
“四亿？”程燃穷追猛打。
程飞扬拇指食指展，比八，刚刚本正经威严十足模，候眉飞色舞，“四点八亿。”
程燃，“……”
什区别！？
旁徐兰笑声，两坐沙泡脚，给剥两橙，放两沙间扶，，“爸跟正形！”
程飞扬兀番，皱眉，“别忘，公司规定，销售收入百分十研。销售收入利润啊，3.5亿投入研。，仍艰苦朴素核变啊！”
程燃知父亲真直条规则贯彻实施，规模研投入，内堪称罕见。，其实条并罕见，今IBM公司，投入研费60亿元，相比，仍任重远。
圣克拉拉芯片研究已经投入使，够产什果。
展正轨，投入，伏龙电信才渴求几乎穷尽，加高校联盟帮助，往各窝端招。
高校培养通信班，整班建制直接给招进，且研投入，根本其很公司抠唆抠唆况，五险金买齐，价目业高位，少收少。
再加二十三级工资奖金制度，几乎给予限展象空间，似乎勤奋肯干，伏龙飞高飞高。
况再持续段间，候相关领域初合资公司业思路转变，坚定移认毕业伏龙业方向。
方兴已经明显落，再往，类似兴企业招招况，才反应内才资源方，拿给伏龙全截流。
程飞扬烫脚，边拿几份报纸再，程露笑容。
徐兰直接旁点臭，“法，‘兴南北伏龙’，报纸五企业内本土民族企业脊梁，爸洋洋呢。”
程飞扬笑笑，弹弹报纸，“兴南北伏龙，标题取寓，思，兴南北四内设备供应商，限风采，将由伏龙继承啊。”
“吧吧，”徐兰赶紧制止浮夸风，“老二呢，兴业绩，，怎害臊啊。”
“胳膊肘底往哪拐？”程飞扬公司往掌舵，指挥闲定形象，老婆儿才展露工般稳重。穷根究底程燃儿，老权威早被颠覆，法重新再树立，破罐破摔，程燃倒像活宝活宝。
且程飞扬点恼怒，吹吹牛被老婆泼冷水啊。
“提醒，盲目……点绩，眼空。，见，新闻报，度做很，结果因堂铺太，各方跟垮少吗？外，敢忤逆，什应什，昏头，常给敲敲警钟。”徐兰副慧眼炬状。
程飞扬向程燃投“知感受”命相怜表。
放报纸，旁边拿份文件，徐兰程燃晃晃，“，知什吗？”
程燃明，伸。程飞扬先拿钢笔，末尾直接书写名字，才递给。
，伏龙切内部文件，父亲权限，程燃。
程燃拿，注定引极波澜“红头文件”标题，《川省销售经验结，向全各办处推广办法》
文件整伏龙，何破敌，打败贝拓，占领川省市场经验结。
刚才程飞扬签名。
“即刻实施
程飞扬”
程燃莫名激。
简简单单文件批示，代表令禁止军队般高效运体系，伏龙目止贯彻极致执力，依靠素质极高市场营销员工团体支撑。
程飞扬指指文件，“果外，今签字份文件，明全各省办处案头，各支军队制定策略准备打仗。”
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伏龙本营蓉城，每省基本设置办处，般省城市命名，譬伏龙哈尔滨办处，伏龙南京办处等等。办处高职务办处代表，程飞扬军队思维言各军军长职务。
办处设客户系统部，产品部，技术服务部综合业务部，各部门代表等军队“师团长”职衔。
办处进矩阵式管理，各部门仅仅接受办处代表副代表考核，接受部各直属业务部门二次考核。强力交叉管理方式，直接保证项目运伏龙体战略目标达。确切体市场客户形短兵相接，点点末端营销服务。
强力结构，程燃初制定“伏龙基本法”候操刀架构，怎让伏龙身相关专业拿职称商院教授惊异咋舌。
套规则，形伏龙战略风格企业文化。
“攻占川省市场套放全皆准，超越兴仅仅间问题，瞬息间问题！”
程飞扬沉吟。
程燃知，简直几乎悬念，候内外资公司压根担偷偷潜入盘抢，因压根，电信市场算顺风顺水候，竟公司甚至赚钱补贴设备给客户，假设接入网，，让免费接入，挣钱候挣钱，布局。
简直太流氓。价格便宜性虽强，胜售服务啊，客户极伏龙，很快赢量市场。
贝拓市场被抢走，打贯西业界老辈吴枝山脾气，王立刚黑结果食恶果，其实点冤。连川省贝拓原90%占率丢失，办法放各省市，此准备外资公司，其实凌厉屠刀。
久，伏龙将处。