沈奇欧叶燕民医院，分别做检查。
燕民医院三甲医院，身首医科附属医院。
原首医科并入燕，燕医部形式继续展各项工。
医院两位主任医师亲接待沈奇夫妇，并给做检查。
检查项目挺，沈奇接受男性检查项目包括肝功、血常规、泌尿系统、**常规、染色体等。
沈奇主任医师姓袁，燕医部教授、博导。
袁教授主任医师办公室沈奇单独聊：“沈院士平抽烟喝酒吗？”
沈奇：“抽烟，偶尔喝酒，近几月应酬，喝酒略频繁。”
袁教授问：“脂肪含量比较低，长期运习惯？”
沈奇：“喜欢跑步，长跑。”
袁教授恍悟：“，环未名湖半马接力赛，拿教职工组亚军，沈院士长跑健将。”
“袁教授，医部选，参赛互扎针灸，玩提高比赛绩真帮助？”沈奇奇问。
“咱医部选扎针灸，跑吗？”袁教授笑，随关切询问：“沈院士，近工压力？听今诺奖热门选。”
燕医部教授诺奖非常关注，部名校友屠教授首位获科类诺贝尔奖籍科。
沈奇：“压力，拿拿诺奖顺其吧，更关注交给科研任务。”
“校，知沈院士待科研工极其认真负责，常实验员工深夜。”袁教授敬佩且慈爱，尽量平静语气告诉沈奇：“沈院士，经检查，精数量足够，精活力略微偏低。”
“什？”沈奇震惊，精活力偏低，？沈奇？
袁教授劝慰：“沈院士，四男性问题，调养几月。”
沈奇反复研究袁教授给检查报告：“才27岁啊，科！”
袁教授解释：“今社，特别首城市，工、活节奏极快，压力。思压力，及环境污染、食品安全等方因素，男性精活力造定影响。”
沈奇问：“太太怀孩，本身问题？”
袁教授点点头：“医角度解释，。”
真令吃惊消息，沈奇敢相信啊：“……非常科！”
“沈院士，身体机问题，非常健康，认主问题思包袱重。刚才聊，感受其实憋足口气，挺拿诺奖。并且科研任务极其重视，项目代号FASTER，，求很高。”袁教授建议，减压，调养，太狠。
“沈院士，轻，精长需三四月。未几月，调整态，释放压力，远离烟酒，熬夜，精活力很快恢复。体育锻炼必，精活力恢复期间，避免马拉松、长距离骑车等长间消耗运。”
袁教授番叮嘱，沈奇牢牢记。
精活力偏低？
让沈奇觉思议，龙活虎耐力超群，老婆证，怎活力足？
医检查结果此。
沈奇选择接受实。
消息，欧叶检查结果，身体其它指标低正常，育系统问题。
长期服药使欧叶肺系统受定伤害，值庆幸，处黄金育龄期欧叶，怀BBOK。
“实比更离奇，搞半，居问题。”沈奇非常内疚，欧叶：“老婆，，让怀BB。”
欧叶握住沈奇，柔声鼓励：“奇，，相信科。”
沈奇勇敢实，相信科，希望通科段让尽快恢复活力。
首先解决思压力问题。
沈奇结反思，回主任，管太。
术，科研，数，物理，理论，实验，安全，综治维稳，经费，，党务，工，属考核，奖金分配，外活，交际应酬……沈奇几乎啥问，关。
改变，做。
沈奇喊汤元杨定办公室，交待工：“今始，认命汤元FASTER项目组副组长，杨定首席实验员。候，副组长替履组长切职责权利。首席实验员则主实验负责，关其务。”
汤元杨定很明显感觉，沈奇放权。
二领命，干劲更足工。
沈奇召唤物理室沙东东研究员主任办公室，交待工：“沙博士，专业特长理论方，量物理量场论，次安排进入应性很强FASTER项目组。杨定近期主跟项目，几乎泡物院实验室，怎回。委托物理室副室长，兼室长，常工，重向直接汇报，其余工握。”
物理室员工其实两，沙东东杨定。
物院借调10位研究员，编制物院，跟沈奇FASTER项目负责，参与其业务。
“，感谢沈院士信任，定将物理室打理井井条。”沙东东欣领命，具体实验项目做沙博士，管OK。
物理室两，杨定沉迷实验，什加官进爵野。
沙东东佛系博士，安排进项目组赚钱，什抱怨，谁让专业口呢。
物理室员构相简单，沈奇调整职责比较轻松。
数室8位研究员，名校毕业博士，气儿点高，尊强。
沈奇知8位数研究员表气气，暗竞争。
8位数研究员每专业特长皆，周雨安微分几何及偏微分方程研究，萧俊龙主攻数物理，马超凡做代数几何纲领性研究，李真强做代数几何，更偏向代数流形线性系。
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做数很难产价值2000万专利果，沈奇拿菲尔兹奖，数做专利。
周雨安数研究员，通专利转化外捞钱很困难。
外赚钱项目，味数室内部竞争更加激烈。
沈奇原先考虑，让周雨安主管数室，今升周雨安做数室室长。
问题，周雨安回表并服众，篇论文表，术果产0。
表萧俊龙，业绩优，萧俊龙性格适合领导，主管数室重部门。
，沈奇觉让周雨安尽快长，帮分担数领域压力。