“教授……”
付重阳欲言止,赵明通火,径直离,留鸡毛。
“哼”,褚文胜满至极,话。
“赵未免站话腰疼”,程战利黑脸,刚才直接领导怒火,被喷狗血淋头。
“啊,做研哪容易”,付重阳接话,
“赵母鸡,喂点食蛋”,
两句句抱怨,
“滚滚滚”,褚文胜听烦乱,怒火。
刚才赵明,跟鹌鹑似,走,放马炮,做戏给谁呢!
付重阳、程战利几敢什,连忙退,留褚文胜。
管理尚严,管技术团队,政员,犯错,向留任何。
众威望,比赵明。
褚文胜犹头怒虎,房间内回踱步。
今遭遇,谓奇耻辱,头懵。
预料赵明此留,顾交。
果句话,资本良,虽次推新品很般,算垃圾。
什满,难私,众目睽睽,威严尽丧,怎管理团队。
,赵明尽尽责几,功劳,苦劳,竟被羞辱,真。
积累满,再次底翻。
褚文胜很早预料,公司展遇今况。
赵明见致,公司该怎何选择?
此做努力,因诸原因,实施,今被此待,褚文胜定决,给赵明点。
话,真老。
甚至点悔,初杨龙拉拢,够坚决,终撕破脸勇气,话,今受此委屈。
赵明乘车回部,今警告,应该点。
褚文胜团队取点绩,谨慎微消失见,取代满傲。
虽魔镜2.0款象级消费类头显,,力,维持垄断位,必须断推陈新。
躺功劳簿睡觉,。
,赵明并识属傲隐藏满。
什患难,富贵。
什褚文胜团队匆忙推款新品。
背深刻原因。
魔力公司两间,市值几亿千亿,几百千倍增长,靠什?
赵明雄才略?褚文胜团队苦经营?
金钱技术,孰轻孰重?
资本支持管理水平谁核?
赵明,接魔力公司,勉强点实力罢,内研究虚拟实领域公司,褚文胜确实实力,技术管理水平流。
亏待褚文胜,薪水,至今公司保留少股份,再,果黑科技支持,魔镜空架呢。
褚文胜团队,公司展今,全功劳,赵明投点钱,辛勤努力,夜付,哪魔镜系列爆,哪千亿销售额。
赵明挺方,薪水、奖金毫吝啬,,愿利润分杯羹。
公司问题言堂,占比太高。
管理层持股,怎万众呢?
困难,谓,知明何,功或失败,拿固定工资挺。
功,眼红,必须分润点。
代公司治理结构“委托-代理”模式,本身存两难问题,委托愿与代理分享利润,代理愿委托尽尽力。
光魔力飞跃问题,除脑机公司研主外,辉煌游戏始临“激励相容”困境。
激励相容承认性私,让私集体主义精神,共获利原力。
因赵明崛间太快,,公司展规模,早遇问题。
独永远展,创业未办,什,,分享公司告诉展红利,很容易引矛盾。
性,任何转移。
何调积极性,尤其管理员积极性,尤其公司腾飞保持旺盛斗志,每老板必临问题。
奖金,涨工资,解决办法。
褚文胜团队懈怠况,让收益风险共激励。
急匆匆推魔镜3.0,市场卖,笔奖金。
至口碑雪崩,公司景黯淡,什关系,公司即使破产,老板受损。
独资企业永远难做,原因此。
褚文胜见,仅仅因众被批评,台。
甘,认公司给股份配做贡献,,褚文胜,魔力飞跃今。
带领团队,攻坚克难、辞辛苦,怎魔镜系列功,怎几产品产线熟。
赵明投点钱,技术,再钱。
再,钱,已经“钱爷”代,科技术才产力。
投资褚文胜,北京拍巴黎。
赵明受限经验,次普通浮躁理,背隐藏问题。
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回公司,很快抛脑,关“网”工程,头终倾向性见。
数字集团次全体议始。