左思量，右权衡，陈部长尹扬直话，口：“尹书记，其实很赞组织工见法，希望，够目组织部工突破。毕竟摸索探讨习，步，迈太点？风险太高啊？毕竟具体实施候，遇问题困难！”
尹扬很理解陈部长顾虑法，其实代表古川，很部分干部法。原因方，集象制度改革信任质疑。
喝口已经点凉茶水，：“方改革，央次文组织工做部署。改革古川似乎点超冒失。放眼全，改革步慢，！
与世界达差距，，仅全很经济达区，加才引进力度竞争岗改制。什做呢？因处全改革经济沿，先感受竞争压力身展才需。
与本已经拉段差距，果敢放步追赶，犹豫观望，古川何够快速展？何追赶别？恩？
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怕风险？已经始，并取定经验果。派很习观摩团习，什跟习方经验呢？果走经验，什借口古川古川经验，风险太呢？”尹扬语气慢慢边短促严肃。反问话断冒，给压力。
陈部长声吭，身坐笔直。
尹扬继续：“社变革根本，果够工做，够谈什展！谈什其工顺利展？，古川变革，首先古川政府转变，社转变观念转变始，进转变，再转变形体制变革，达社转变获展目。社变革此，政治变革此，类进步必，违背规律。”
尹扬陈部长眼，陈部长认真听，话锋转，更客观实明见：“本岛，被英炮轰门，识海权重性，尤其内陆纵深与陆接壤岛，更重！明治维新，放弃其切展必，倾全力展造船业，落半工式封建社，迅速转变工业强，其展轨迹难值思考？困难？因问题止步？先试试再始改革？，皇百姓，每倾其本造船业私奉献，积极进取！功。
反观候清皇朝因彷徨，因争执休，采取先试试态度，浪费崛机。其原因，先试试却惯性思维，任何物先试试，听点老谋，听点怕承担变革风险，怕承担新物带变化，封建文化给留庸守，导致浪费很展机根本。待，机失啊！
既已经知展必须变革，应该全力做，勇切困难风险。
汉武帝果先试试才兵北疆，很终其犹豫徘徊观望，被臆猜各存困难牵制，‘犯威者，虽远必诛’震彻寰宇壮言。果主席建初期搞‘两弹星’‘先试试！’，今，怎拥‘两弹星’努力，试试！
陈部长，试试吗？做什它遇困难，问题？难别已经做困难，问题？组织程序困难？”
尹扬停顿，突很果断：“**怕困难，怕困难米加步枪打飞机炮，别怕，困难怕！团结，什困难！”
陈部长腰挺，眼睛直视尹扬，沉声：“尹书记，决，古川民需，做，再困难啃它啃！”
尹扬点点头，严肃：“它啃！”
陈部长点点头，：“回，组织讨论具体实施办法，争取办法搞细致，问题全点。等具体办法再向您汇报！”
尹扬摆：“几点见，参考。
，搞改革，次考虑。先基层工做扎实，再依靠基层逐步向展。做保证层机关，首先受影响，使整改制工展，始终处领导，组织，避免失控。二先做基层，获很基础，依靠扎实基层基础向展，减少很阻力干扰。三每基层涉及限，万失误使整局被，调整效率效果及容易。
二，属机关，尤其基层先举办几期骨干习班。每期两至三，打良基层基础，使基层群众体制改革正确认识态度。通全县广泛展宣传进准备工，组织部影响力扩很，工很方积极帮助。
三，联系县宣传机关，搞联席议，讨论次体制改革具体宣传策划，统分工，统协调，统指挥。限度挥利宣传资源，达佳宣传效果。
四，政法部门必须参加次竞选全程监督，党纪法规范整活严肃性公正性。并考虑请公正部门型投票活进公正，古川公正部门够，省，其市申请公正员场公正，保证整选举程序合法与效。
五，做整程序关键点控制，提名，投票，复核等关键点组织部门定责任场，建议由该级直接级领导、纪检部门、组织部门公正部门派具体责任场监督关键点整程结果。必候邀请宣传部门配合。
，几点见，参考。陈部长，希望抓紧间，尽快实施办法拿，积极准备工落实，次古川组织工次考验啊！”
陈部长点点头：“请尹书记放，定今明两拿实施办法，按照常委确定程，圆满完次工任务。”
尹扬感叹：“很辛苦啊！古川民努力程，收益努力结果，别让失望！古川民深，果做点点贡献，若干，记曾经付努力，高奖励荣誉。”
陈部长走，何主任走进：“尹书记，龙县长问空？找谈谈！”
尹扬点外抬头：“哦？什？”
何主任：“很清楚，什候空安排谈话？”
尹扬：“恩，叫吧！”
何主任儿，龙海波走进，尹扬站身握，两客区沙坐。龙海波等何主任门关：“尹书记，工忙，兜***，直接门见山。今找主两件，关全县综合治理水土流失，退耕林工具体汇报。二马两，县党群书记主任被双规，工直主管，找沟通方见，候召常委讨论。”
尹扬听，知今谈话内容。问题二问题铺垫，重点二问题。
因县解很片，接触，直具体考虑。且因两位置比较特殊，需报经级机关进组织考察，经审查合格批准才任命，比较谨慎。问题次挑明古川县委，准许，按照才刚刚准备实竞选体制进竞选。龙海波求完全合理，确实工需，理由拒绝，关键方熟悉，具体见讨论很被啊！
给难题难题。