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548章 欣,忘记

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钱常南刚精神病医院接受治疗。通知。午新亚集团消息。

钱常南虽集团裁。集团必须席集团议。钱常南暂边。新亚集团。

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路。钱常南证券公司王经理张经理通电话。股价。展正按照预计进展。钱常南终丝笑容。

新亚集团。距离召十分钟。钱常南很快走进厦。刚走电梯。正电梯叶凌飞。

叶凌飞钱常南。嘴笑:“钱董啊。消失

钱常南讨厌叶凌飞。钱常南老狐狸。即使何憎恨叶凌飞。流露。钱常南皮笑肉:“叶经理。春风啊!”

“哪。哪亏托钱董福。组织部叫顺钱董算计香、拉畅。皮肤红润吗。亏钱董。”“钱董提醒算计别很容易造身体。瞧钱董疙瘩。钱董便秘。其实。便秘。吃泻药果钱董喜欢吃泻药。塞露。药往钱董菊花捅。保证药病除。”

钱常南被叶凌飞气脸色白。保持良风度。狠狠瞪眼叶凌飞。嘴:“素质!”完。钱常南走进电梯。

电梯门徐徐关。叶凌飞眼电梯向楼使。才撇撇嘴唇。轻呵:“素质戏呢!”叶凌飞转。走向门。

钱常南议厅。新亚集团董已经全部。张璐雪位置。眼见钱常南厅。张璐雪间。:“既已经议。约翰维斯先宣布。约翰维斯新亚集团股东叶代表。全权代表叶新亚集团使权力。”

张璐雪完。望向约翰维斯。英语约翰维斯交流。董部分语。根本懂张璐雪约翰维斯。虽约翰维斯身边翻译。此刻张璐雪约翰维斯英语交流。翻译翻译。

张璐雪约翰维斯交谈几句。约翰维斯英语讲。坐约翰维斯身边翻译约翰维斯话翻译文。

约翰维斯文件资料展:“具体案例分析。”

众位董目光。约翰维斯拿笔记本电脑。郑乐帮助约翰维斯笔记本电脑议室投影仪连接。见投影仪显示约翰维斯电脑桌。约翰维斯打案例分析文件。英文文件

约翰维斯话。先给间让文字。分钟。约翰维斯才:“!”约翰维斯指段话:“企业业务部门。客户信息软件管理软件随机选取客户资料。并且部门业绩评估月工客户资料计算部门引进软件。软优先权安排优先级。软件提供数字系统安排资料优先级。员工习惯使软件。因此选取资料。减少资料数量。并且业绩等级影响。”

听约翰维斯念话。钱常南皱眉头。打断:“打断东西关系?”

翻译钱常南话翻译给约翰维斯听。约翰维斯微微笑:“。麻烦。”

钱常南服气冷哼:“真洋鬼喜欢搞玩艺。。”虽钱常南满。继续听

约翰维斯继续:“彼组已经工加入部门。业绩很优秀。改变任何影响。业绩滑。确定做什努力听取其队员新软件抱怨。”

约翰维斯完转向:“给各位董间讨论方案。陈述解决方案。”

张璐雪眼神各打量脸色。虽张璐雪明白约翰维斯关系。刚才已经叶凌飞沟通底。相信约翰维斯理。

议室。几位老董。低眉垂眼摆弄钢笔。仿佛关系钱常南则旁边神采飞扬谈论。显钱常南方式表达约翰维斯满。

三分钟。约翰维斯:“听听各位董讨论结果。”

按照。洋鬼东西太适合。”议桌右座位位五十话。声洪钟。尤其句话劲儿句话完。整议室回响声音。显。约翰维斯公司进整改性格豪迈、拘节物。除洪亮嗓门。宽脸、蒜头鼻、厚嘴唇:“参加董洋鬼东西浪费间。””钱常南张璐雪。带讥讽:“张裁。集团参加议。洋鬼东西教训各位新亚集团持股。新亚集团命运息息相关参加讨论新亚集团改革希望合理解释!”

钱常南左座位孙董。“钱董经历新亚集团辉煌衰退。诸位痛。新亚集团命运却掌握谓叶股东集团55股份目企业管理专理。清楚。新亚集团该何展老外做。”孙董张啸投资蓝色西装笔挺。白色衬衫及花纹领带搭配很协调。头梳理乱。很注重活品位。

其实。早张啸车祸。钱常南孙董交流。俩新亚集。孙董全力支持钱常南担任集团裁。集团突间冒叫“叶”股东却搞砸切。孙董直认叫“叶”股东并新亚集团。新亚集团变卖或者

孙董议桌左座位六十:“张裁。原候。集团井井搞什变革。损失估量。另外。新亚集团股价跌。护盘资金已经。”

张璐雪皱眉头。目光落老头身。老头称“老”。谨慎。身体瘦弱。皱纹。穿件老式蓝色西服。话慢声细语。平常很少言。张璐雪满。知目张璐雪态度。

张璐雪静静。并话。等“老”完。张璐雪才目光投向头写五十:“李伯伯。听听法。”

“先。集团应该支持。积极改革。拿约翰维斯先案例例。部门员工彼应该做解引进软件信息。估计业绩少影响。尽快习新软件。再周围沟通法。约翰维斯案例引集团改革浪费间。法”。

李董五十刚头。。眼睛平静微露锐光。李董仅次张啸威信力

钱常南听完李董。脸错愕神色。李董曾经集团展谈次话。次李董态度很坚决。应该保持集团稳定。李董改变。让钱常南感觉反常。虽钱常南很希望新亚集团乱候改革。钱常南钱常南却感觉李董做让安。

张璐雪听完位李董陈述。微微头。笑容:“李董观。集团必须改革!”完目光投向约翰维斯。应该约翰维斯表。约翰维斯带笑容。:“各位先新亚集团问题。”约翰维斯顿顿继续:“新亚集团员工办公桌很乱。桌堆满东西。卡通玩具鱼缸。宠物等。清理干净。保留与头工东西话。使工更加顺利。错。”

约翰维斯刚钱常南冷笑:“组织部员工应该部门经理叶凌飞放纵缘故。苍蝇坏汤。”

啊。啊。姓叶经理新亚集团。怎改革空谈。”孙董:“名叶经理。打遵守集团规章制度等等。明白张纵容叶凌飞胡。”

约翰维斯微微摇头笑:“恰恰相反。组织部集团。桌干净部门

约翰维斯句话让通号称新亚集团部位怎集团干净部门。

约翰维斯笑解释部门。常常加班。原因给先做完必须确放加班。。公司规定。晚打车给予报销五倍加班费。分轻重缓急浪费公司资源。加公司本。相比集团其部门。组织部效率组织部应该被保留。恰恰相反。组织部应该被改革。因组织部错误!”

约翰维斯完句话。让感觉外。此刻。包括张璐雪内。被约翰维斯搞糊涂清楚约翰维斯

约翰维斯效果。清楚。才按照思路思考。约翰维斯:“新亚集团部门部门工效率何高。部门终究代表整集团。新亚集团展。砍掉部门。比组织部。。才让集团展。今各位做。其目重新组建部门!”

约翰维斯张璐雪李董集团目况很部门余。约翰维斯番话。恰恰

约翰维斯文件拿。笑各位董:“初步改革计划。各位问题话。探讨。哦。顺便句。改革计划已经。”

约翰维斯新亚集团董新亚集团改革问题讨论。叶凌飞却梦园咖啡厅。车停咖啡厅门口。车。见李欣站咖啡厅门口。

欣。欢迎啊。!”叶凌飞车钥匙揣裤兜。走欣近。故打量欣。叭嗒叭嗒嘴。:“欣。瞧穿身衣服。简直。”

欣冷哼句。:“啊。侍应服装。办法。谁让员工请假。侍应帮忙怎办。”

吗?”叶凌飞圆咖啡厅。扫眼。笑:“确实少。今星期三。怎顾客。”

吗。瞧老板。像赚太钱似。”李。招呼叶凌飞坐靠门口座位。“老板。喝什

叶凌飞客气。叶凌飞随便吗。台。端两杯清水杯清水放叶凌飞:“老板。啊。随便!”

叶凌飞杯清水。微微摇头。:“欣。份啊。老板。招呼。”

老板啊。几次。”李句话。带几分酸。嘴:“谁知干什。难咖啡厅留恋方。”

句话。叶凌飞抬头眼。微微欣因刘海闹翻关系再次升温。叶凌飞直认问题叶凌飞法释怀。。随流逝。叶凌飞疙瘩被冲淡。叶凌核计关系该何进展。

叶凌飞解李唐晓婉、婷婷负责、敢。颇豪爽性。叶凌飞欣关系更近步。叶凌飞欣知唐晓婉婷婷

叶凌飞很担法。另外角度已经刘海带给层隔阂。

叶凌飞眼。伸欣搂怀。嘴:“欣。胡。谁话。。”

“谁知干什呢!”李欣被叶凌飞搂怀感觉股暖流流进感觉。李身体贴叶凌飞身。

叶凌飞侧欣。欣消瘦少。欣吃少苦。叶凌飞感觉忍。脸颊处。仔细摸脸颊。柔声:“欣。应该忘记。嗯。答应。”凌飞。目光闪烁泪花。李欣等句话等很久。直才听叶凌飞句话。

叶凌飞嘴唇慢慢靠。俩禁。嘴唇刚刚。忽阵脚步声。紧跟咖啡厅门口:“谁咖啡厅老板?”未完待续。欲知何。请锁定……章节更

者其书:体修
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