风平浪静几，季书记获信息让再次烦恼。原，常飞实施官员监督措施让区很基层官员临被解职危险。季书记知基层官员，贪拿占绝少数，认真工更少，，果称职官员罢免，区工怎展嘛？
关键问题官员虽敢结帮派公反改革，却向书记诉苦。
各理由，政策理解与领导理解偏差，知犯错误饶恕，希望领导给次改新机，让今工表。
季书记清楚，果让检察院问题官员进审查话，估计进监狱，知，果解职太官员话，社产强烈反响，让老百姓城北区官员称职。再，掌管党委工，况旦，叫何向市委市政府交待嘛？果罢免两三足轻重官员，支持，处理几十问题官员。觉。俗话，谐，法责众，理啊！
季书记思考再三，再次硬头皮常飞办公室，希望常飞网，先实渡政策，等条件熟，再处理官员。
常飞次态度非常坚决，常飞认，凡头难，果政策执，严格话，将政策形虚设，刚刚实施管理体制改革胎死腹。
季书记认，，官员经党培养，应该觉悟，加注，经常实施警示教育，完全变。
两各执词，争论长，官员考核权常飞，常飞松口，区委书记办法，季书记愤怒，，区怎威信？，常飞既孤，新任市委书记张惠让评评理。常飞啊！常飞！做很危险啊！
城北区管理体制改革引新任市委书记张惠高度关注，省知常飞，，省委杨书记专门常飞托付给，原常飞公哥，常飞任进刀阔斧管理体制改革，效果非常，使常飞刮目相。张惠毕竟轻，刚主持方工，很，将取更政治进步打基础啊！，方工经验，根本摸任何头绪。城北区工火荼展，潮澎湃。，常飞难奇才，主与接触，关键，拉帮啊！
刚愎，主见，非常善变。季书记跟城北区管理体制改革存问题，由常飞支持，转变常飞反。
张书记问季书记该怎办，季书记显常飞整倒，提建议，给区物色区长，让常飞挥其长抓经济。
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张书记听，头，，常飞董理婿，梁副省长儿，果处理，将展利。保护常飞角度，职级降，让专抓经济工，相信董理反。
“呵呵！观，具体由市委决定。常副区长才，任确实干很工，经培养将完全很干部苗。毕竟龄，考虑问题缺乏全眼光，主持区政府工，已广干部产定负影响，引部分领导干部非议。保护常飞角度，先让退躲躲，让其威望领导，等常飞龄，机熟再推，常飞展更利啊！”季书记言凿凿，理据，张书记。
张书记季书记表态，谈话间词，让季书记张书记重新调整区领导班图，，回非常高兴。
张书记季书记走，便，先让区级领导干部考察吧！果合适，再调整迟。果实找合适，让常飞继续干。
季书记张书记给区安排区长，常飞仍被蒙鼓，继续区各级基层官员实施严格考核监督措施。，区各级基层官员虽怨声载，危，工效率却空提高，全区基层官员精神貌与相比很转变，百姓干部逐渐感。
，问题官员却肯此束待毙，因轩辕官员经济待遇虽比般单位员工高几倍，政治待遇灰色收入却全世界高。城北区，局，除正常收入外，全灰色收入百万。光百万收入。，数挤破脑袋往公务员队伍钻，却公务员甘退。问题官员尤其甘退，因既利益者，享受极待遇。，便包装香烟卡，四处活。每副科级别官员，杆称，即使跑关系投入五十万至百万划。城区香烟店火红。
何贤收烟卡连皮包放，更放办公室抽屉，收钱财替消灾。便断往季书记办公室跑，断话。
季书记听，再常飞，仍次次碰壁。
，季书记实办法，便何贤部长叹气：“唉！办法，常飞根筋，果真，直接市委吧，任何办法。唉！”