连,冯倩,许峰感觉,虽头尾做错任何,,晚被赵敏丽冯倩怀疑,坦。承认杨怡感,仅仅因杨怡长漂亮,因杨怡身弥漫让熟悉气息。
很喜欢跟杨怡呆感觉,喜欢眼睛,喜欢跟话聊,每每候,莫名其妙感觉,眼杨怡,幻化杨雪,像杨雪身边。
每次幻境清醒候,怅若失感觉。
,彻底跟杨怡分,见打电话变绝,,选择私主打电话给杨怡,冯倩跟赵敏丽知,并做,果做,欺骗,冯倩怀孕,即将跟冯倩结婚口做。
觉必须条件冯倩,冯倩做太太,放弃太太,良。感付应该等,让冯倩直付什做,冯倩公平。
尽量按照冯倩求做,销售部工喜欢,做,因冯倩。
冯倩,必须做。
尽管觉已经近乎逆顺受,感觉冯倩跟间关系跟已经。
杨怡跟杨雪冯倩病,活,死,夺许峰身,直占许峰,,剩什?
冯倩摸摸肚,曾经,筹码,杨雪给许峰,给,知,孩,许峰离,仅仅此知足,许峰,许峰爱颗。
太,即将夫妻,本该属。
许峰理解,正因理解,直,管冯倩何,既往冯倩,即使冯倩耍性,使脾气,全接受,绝反驳反抗,逆顺受,淡。
件冯倩伤害比较,尤其怀孕怀孕候,程度焦虑,许峰猜忌,未孩担,让焦虑程度加重。
冯倩感觉莫名其妙焦躁,放根本火,点,许峰直让,两才吵架。尽管此,冯倩很爽,因杨雪,因杨怡,因杨慧清,知杨慧清已经复仇,妈妈已经深受其害,知爸爸依靠,本身站杨慧清边,妈妈受伤,估计直半振,,靠。
“吧!”许峰倒杯牛奶,热,端,冯倩呆,问怎?
冯倩回身,许峰端牛奶,暖暖,才活,才丈夫。许峰调部门,回比准,回,什做,直陪冯倩,照顾冯倩。按理销售部应酬比更,调入销售部,许峰很久融入工环境,销售经理力极强,管理才跟交际力超强,力更加极致,许峰根本插,整部门二三十管理相位。许峰解管理方式,冯海鹏提打招呼,销售经理许峰毫保留,给许峰介绍管理方式。许峰,销售经理管理系统相先进,台电脑,部机,几经改进系统化管理系统,几数据表格,让随解整部门销售况,够解每销售员销售况。让许峰更加感惊奇,整部门几乎什惩罚机制,相反,奖励机制相完善,尤其奖金方,让咋舌,月度销售业绩跟二将近差几倍,销售业绩三奖金数额让销售员眼红。奖励机制,根本鞭策员工,工热诚跟相互间竞争跟战场激烈厮杀般二。销售经理求属加班,班间,几乎销售员准班,忙碌,白班忙内客户,晚班,九十点候始忙外客户,钱闹,拿业绩,今晚偷懒,月底候,别。
销售部门,业绩重。
许峰感叹已,整销售部除跟销售经理准班外,其忙碌,甚至许峰办公室外门口走候,根本抬头,忙呢?
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相比许峰工项目言,许峰真正工热忱。
许峰跟冯海鹏销售员做,却直口,,重冯倩,,觉本末倒置,工,博取冯海鹏加分,忽略冯倩,忽略即将孩,才因此产误,导致冯倩猜忌,导致间感受影响。
,尽量弥补,算积极表,等孩。,让冯倩再受点点委屈,必须做。
“新工适应吧!”冯倩许峰,语气柔。
“!工累,准班,很间,相比知少!”
“让放弃项目部工,责怪吧!毕竟,本!”
“做销售挺,比较富挑战性,接触更,交际更加广泛,重很东西!”
“,真很高兴!”冯倩靠许峰怀:“!”
“傻瓜!端端什!”
“知段间乱脾气让少受委屈。本,怀孩,莫名其妙烦躁,!”冯倩,眼睛闪泪花:“知!控制绪,!”
许峰轻轻抱冯倩,额头亲口,微微笑:“,听,怀孕或或少焦虑,关系,万!”
“许峰!”冯倩紧紧抱住许峰:“许峰,答应,管什,离,吗!”
许峰点点头,喃喃:“离!”(未完待续)