连，冯倩，许峰感觉，虽头尾做错任何，，晚被赵敏丽冯倩怀疑，坦。承认杨怡感，仅仅因杨怡长漂亮，因杨怡身弥漫让熟悉气息。
很喜欢跟杨怡呆感觉，喜欢眼睛，喜欢跟话聊，每每候，莫名其妙感觉，眼杨怡，幻化杨雪，像杨雪身边。
每次幻境清醒候，怅若失感觉。
，彻底跟杨怡分，见打电话变绝，，选择私主打电话给杨怡，冯倩跟赵敏丽知，并做，果做，欺骗，冯倩怀孕，即将跟冯倩结婚口做。
觉必须条件冯倩，冯倩做太太，放弃太太，良。感付应该等，让冯倩直付什做，冯倩公平。
尽量按照冯倩求做，销售部工喜欢，做，因冯倩。
冯倩，必须做。
尽管觉已经近乎逆顺受，感觉冯倩跟间关系跟已经。
杨怡跟杨雪冯倩病，活，死，夺许峰身，直占许峰，，剩什？
冯倩摸摸肚，曾经，筹码，杨雪给许峰，给，知，孩，许峰离，仅仅此知足，许峰，许峰爱颗。
太，即将夫妻，本该属。
许峰理解，正因理解，直，管冯倩何，既往冯倩，即使冯倩耍性，使脾气，全接受，绝反驳反抗，逆顺受，淡。
件冯倩伤害比较，尤其怀孕怀孕候，程度焦虑，许峰猜忌，未孩担，让焦虑程度加重。
冯倩感觉莫名其妙焦躁，放根本火，点，许峰直让，两才吵架。尽管此，冯倩很爽，因杨雪，因杨怡，因杨慧清，知杨慧清已经复仇，妈妈已经深受其害，知爸爸依靠，本身站杨慧清边，妈妈受伤，估计直半振，，靠。
“吧！”许峰倒杯牛奶，热，端，冯倩呆，问怎？
冯倩回身，许峰端牛奶，暖暖，才活，才丈夫。许峰调部门，回比准，回，什做，直陪冯倩，照顾冯倩。按理销售部应酬比更，调入销售部，许峰很久融入工环境，销售经理力极强，管理才跟交际力超强，力更加极致，许峰根本插，整部门二三十管理相位。许峰解管理方式，冯海鹏提打招呼，销售经理许峰毫保留，给许峰介绍管理方式。许峰，销售经理管理系统相先进，台电脑，部机，几经改进系统化管理系统，几数据表格，让随解整部门销售况，够解每销售员销售况。让许峰更加感惊奇，整部门几乎什惩罚机制，相反，奖励机制相完善，尤其奖金方，让咋舌，月度销售业绩跟二将近差几倍，销售业绩三奖金数额让销售员眼红。奖励机制，根本鞭策员工，工热诚跟相互间竞争跟战场激烈厮杀般二。销售经理求属加班，班间，几乎销售员准班，忙碌，白班忙内客户，晚班，九十点候始忙外客户，钱闹，拿业绩，今晚偷懒，月底候，别。
销售部门，业绩重。
许峰感叹已，整销售部除跟销售经理准班外，其忙碌，甚至许峰办公室外门口走候，根本抬头，忙呢？
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相比许峰工项目言，许峰真正工热忱。
许峰跟冯海鹏销售员做，却直口，，重冯倩，，觉本末倒置，工，博取冯海鹏加分，忽略冯倩，忽略即将孩，才因此产误，导致冯倩猜忌，导致间感受影响。
，尽量弥补，算积极表，等孩。，让冯倩再受点点委屈，必须做。
“新工适应吧！”冯倩许峰，语气柔。
“！工累，准班，很间，相比知少！”
“让放弃项目部工，责怪吧！毕竟，本！”
“做销售挺，比较富挑战性，接触更，交际更加广泛，重很东西！”
“，真很高兴！”冯倩靠许峰怀：“！”
“傻瓜！端端什！”
“知段间乱脾气让少受委屈。本，怀孩，莫名其妙烦躁，！”冯倩，眼睛闪泪花：“知！控制绪，！”
许峰轻轻抱冯倩，额头亲口，微微笑：“，听，怀孕或或少焦虑，关系，万！”
“许峰！”冯倩紧紧抱住许峰：“许峰，答应，管什，离，吗！”
许峰点点头，喃喃：“离！”（未完待续）