理长笑造：“幸真幻间状态，解决争端公战争放，因即使全军覆，实命危险。”
玉书：“确定死亡，实死亡吗？告诉实话，底怎机制。战场放，目肯定保护超凡者命安全。”
“世真正绝，让实复活。违背志，告诉底怎机制，明白才够战斗程选择合适段。”
“因管怎机制，做，段够避机制，防万，需解真相。”
理长听话沉默，确定：“等等，问才！”
完，理长暂离，儿才回，玉书：“属机密内容，够放给。”
“场公战，真正死亡。”玉书皱眉头。
“虽够放内容给，战斗程段果使问题。”理长。
“啊？哪段禁止使？”玉书问。
“几类法则规则禁止直接调及向关联段被禁。”理长。
“愿闻其详。”
……
“齐，战议始吧。”玉书座，，“明任务很重，口气干掉十几公，相信，定功。”
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“因虚幻方进战斗，获战斗胜利，必须敌全部杀死虚幻方。，明准备战斗段全部直接杀伤性段，战斗候定全力赴，直接往死打！毕竟单势薄。”
“虽奈段，跟关系，顾忌。实话，明战斗，始使全力，赢全部胜利很容易。”
“单纯赢胜利，觉点格局太，觉做更！”
“做更什思？”问。
……
“次公战直播收获少？”忍住问。
“儿，主通直播名气给传。接，组织更够展壮。”玉书笑，
“凡预则立，预则废，始做准备。”
忍住点头，玉书继续：“再终展壮组织，必须培养合格组织员才。考虑问题。针，办法办培训班。”
“向本身员，向整社办培训班。知，既条直通超凡路，普通肯定积极追求。通办班挑选苗。”
“办培训班，师资力量问题，毕竟普通众。组织员加够。”，“干脆像直播，给培训班员课，添加辅导员解决课问题，吗？”
“暂做。”玉书，“首先编课本，虽智慧担，需配合进实践才够课本编，选，每才艺选两，配合做儿。”
玉书跟商量完做准备，玉书办公桌始制定计划表。
“进培训，已经够，员长，必须习品，办法普通物品，进制造。”玉书放笔，“类物品制造必须图纸……”
玉书打电脑始查询资料，查询完资料始编辑。
编辑完，玉书始画图纸，画完堆图纸，候推门进入。
“安排？”玉书问。
“安排，边呢？”问。
“边正需帮忙。”玉书抽张图纸给，“觉制造，外包呢？”
拿图纸，问：“制造忙吗？”
“什忙，直接设计几流水线产。”玉书笑，“笔支罢。关键问题审核麻烦点，影响进度。让组织架构变更加臃肿，毕竟主目干产活，直接进技术授权倒很省。”
“长久打算授权技术产外包吧！”，“更何况关键技术掌握，外包产胚胎！”
“，交给做。”玉书指桌堆图纸，“既展壮，应该更加正规化，组织结构改改，更加适应展形势……”
“长……”员走进玉书办公室，玉书指办公桌堆堆纸片，“拿分类分装。”
“长厉害诶。儿制造素材。”员，“三仓库快堆满。”
玉书叹口气：“办法，谁知弄！吧，月间，算十仓库够。”