欧冠十六强淘汰赛回合，曼城凯尔特比分2比3，曼城拿场胜利，1净胜球3客场进球，线形势非常利。
二回合主场战，曼城输两球，并且让凯尔特打入三进球，够淘汰凯尔特晋级欧冠八强。
赛英媒体高呼，曼城已经脚踏入八强
曼城赛季绩，两赛季，曼城绩直很稳定，少落候，几乎担曼城滑落，近丢掉线资格。
欧冠十六强轮比赛全部结束，英媒体轮结果非常满，因英格兰四支球队全打利比分。
除利物浦主场2比0赢际米兰外，切尔西曼联均客场逼平。
切尔西奥林匹亚科斯比赛，0比0比分并反应两队差距，回斯坦福桥球场，切尔西取胜希望仍旧非常。
曼城则客场1比1逼平昂，场平局外加净胜球优势，曼城线形势非常。
结回合结果，英媒体喜称，英格兰四支球队望晋级欧冠八强
简直英格兰足球盛世
欧冠八强共八支球队，果英格兰四支球队全部进入八强，等占据半壁江山，太阳报感叹，欧足联应该英格兰足球重新设定规则，八强抽签遵循十六强抽签原则，既球队碰
，。
像20052006赛季欧冠联赛利物浦参赛特例，英格兰五支球队参与欧冠争夺，万五支全队全部进入欧冠八强，候抽签办法进。
英媒体本球队欧冠展肆报候，万胜已经带队回曼彻斯特。
趁欧冠淘汰赛轮结束空，万胜难给球队放假，宣布消息候，球员兴奋欢呼，甚至比赢比赛更加。
曼城赛程太密集，放假太难。
即便难安排假期，四迎温布利球场进联赛杯决赛，刚刚相互间进场残酷战死敌曼联。
或许全队放松，科佩勒费雷拉厄齐尔等少数几，因场曼彻斯特德比关系，被英格兰内禁赛，根本法参与比赛。
遗憾，放松。
即便参赛，若曼城获冠军，够领取枚奖牌。
少队友反倒羡慕，毕竟密集赛程压力太，反羡慕队友，曼联联赛杯战，绝场容错比赛，惜被禁赛根本参加。
万胜趁机提醒，千万比赛冲。
争取冠军，拼命。，即便曼联，需做击败，拳头打赢。
足球比赛，拳击赛。
万胜挥拳头。
群球员笑声，万胜解散球队。
二万胜本休息，稍稍放松精神，消息让休息。
比尼克斯消息，关本俱乐部续约问题。
实际，万胜续约问题，早底候，被很提，英媒体少提及，曼城俱乐部内部，少董提尽快万胜续约。
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像俱乐部主席瓦德尔积极给万胜续约，已经俱乐部主席，俱乐部占据绝股权，任主席信，近段间，信直被泰内政治扰，根本精力问俱乐部。
次曼城俱乐部董再次召内部议，西尔终首肯代表信席。
议主目，商讨给万胜续约问题。
俱乐部给主教练续约，其实并太问题，主席经理等管理者够决定，曼城俱乐部，信直法真正投入精力俱乐部，很候根本联系。
万胜续约绝，因续约肯定签订份极重量级合，目薪水周薪已经达近10万英镑，续约薪水肯定涨。
仅仅正常况。
考虑万胜带队绩，曼城俱乐部很董认，需份巨合才留住，因其俱乐部肯定介更高薪水合挖走。
比尼克斯打电话，目其实试探万胜法。
两私关系非常，牵扯此资金，且主教练续约，比尼克斯俱乐部经理，法直接做主，切俱乐部董敲定。
万胜听消息考虑。
实际，万胜并急续约，因考虑赛季结束否留，其牵扯夺冠力问题。
任何俱乐部走辉煌候，渐渐衰落，曼城俱乐部已经问题，联赛败，很斗志争取，赛季，球队连续夺三联赛冠军，球员此力拼吗
考虑方。
曼城俱乐部提供薪水，已经法真正吸引万胜。
算俱乐部薪水再高，俱乐部打工已，培养球员，转离，转费关，打工主教练。
放其主教练身，其实根本什，放万胜身接受。
万胜泰戈尔万集团，主教练赚钱，连集团公司零头，必给别俱乐部打工。
足球训练师系统，考虑足球校投资计划，等5，6月份，足球校基础建设完，始招计划，候批球员，比单单支球队，足球训练师系统升级更利。
此外，其因素，比足协邀请，件，万胜感觉很笑。
谢压龙倒，谢压龙站。
经几月间，足协已经新副主席，体育局直接派领导，姓张，内媒体称呼张主任，因体育局，担任体育项目管理领导位置，实际，任职位足协副主席。
张主任足协副主席，肯定等升职。
职足协，张主任知已经全球迷全媒体视野，希望奋干，首先项做工，安排队主教练问题。
福拉彼洛维奇接任队主帅仅仅三月台，原因带队创造奇迹，进军2010世界杯决赛圈，实，队世界杯预选赛绩非常惨淡，福拉带队打三轮，队世界杯预选赛亚洲区遭遇提淘汰，福拉直接被辞退。
此拉托米尔杜伊科维奇，足球教练，兼任队奥队双料主教练，实际，世界杯预选赛被淘汰，队际足联安排a级热身赛打，热身赛很少球迷关，拉托米尔工主带队奥队。
，队肯定需名力主教练，摆足协重工。
张主任立刻万胜。
万胜曼城俱乐部主教练，带队曼城欧洲打绩，教练气色，际，顶尖足球教练。
果够让万胜接队主教练位置，肯定让媒体球迷十分满。
算政绩
任副主席谢压龙让万胜担任队主教练，各原因功，副主席，件万胜放队主帅位置，让媒体球迷全满，政绩什
张主任，甚至考虑万胜。
张主任工方体育局，体育局管理内各体育物，包括参加奥运类，论什项目，代表参加，哪选踊跃争取未完待续。