“死。”
安东先，随觉言辞太简单，贴补句。
“清醒候亲结束命。”
句话候，张很典型北雕塑般硬派脸挂露温笑。
“战士选择，战士应结局。”
“，公司奋斗战士，力量该随死结束，需。”
“李骁，需，继承力量。”
“关注品格，否做选择。死力量依旧存，足够。”
“战士应该保留东西。”
“此，即便清醒死亡痛苦，反倒放件沉重负担。”
，安东似乎很善口气很话。
思却很清楚。
始句，快死，找力量传承。
觉该死。
觉死幸福。
算理解思，李骁法理解。
什死？
活吗？
话李骁儿却口。
毕竟笑死，代表安东先定早度纠结，度恐惧，容易定决接受切，程，其完全知，什劝告资格呢？
问题等更解再问。
劝告话等更解再。
。
“，既话安东老师，您，卡特琳边概您——毕竟卡特琳提给找位老师，宁花费找您，足明您命很重。”
听李骁，安东沉默儿，终点点头。
“嗯，卡特琳边。话，让先教正常般接触东西吧。”
李骁安东握紧拳头朝走。
虽知安东应该，…真因打算保守秘密揍顿吗？
应该…吧？
……
“卡特琳，什解释吗？”
任Boss办公室，卡特琳主管办公室，穿黑色西装西裤，微胖，眼神却相凶狠男正质问。
男胸口铭牌写‘异灵管理部·副主管’职位，写名字——朴尚！
“突新安排归属文职异灵记录部，先例。且比较写笑话傻管理部门，绝管理部更需吧！”
今况，卡特琳倒早预料。
虽往文职部门塞，期文职部门边怎缺。
战斗部门边直，缺缺算撒程度。
战斗部门边，卡特琳非常理解。
毕竟命边已经快消耗品，再加除工死亡外，边杀率直居高。
算新战斗部门很重。
外加战斗部门边直撒口核原因主表明边缺态度，让更加松口。
且…
“卡特琳，李骁实话，适合文职工——新，异灵解哪儿，文职部门肯定需量习。挡候少员工，才次接触异灵毫畏惧，战斗部门定苗！”
“更何况员工传播，管理部很老员工印象很，评价很高——知救，照顾，放，管理部边照顾。”
“别让干什文职，让边吧。”
李骁保护卡特琳少员工。
阿瓦隆异灵管理公司，实力弱，完全培养，胆，极办法。
算强刺激怕异灵，未杀或者疯掉性比其更高。
李骁先脏，次见异灵甚至鼓勇气保护其，战斗部门边欢迎新——甚至才。
卡特琳清楚点，清楚早晚找。
。
“安排新哪部门，件Boss死全权交由负责。让哪部门，权利，考虑。朴副主管回吧，件谈。”
卡特琳态度非常强硬。
因知，果态度够强硬话，战斗部门边觉件转机，制造更麻烦。
直接李骁丢战斗部门……太危险。
解异灵，受专业战斗训练，偏偏胆挺——直接丢战斗部门，死理！
绝商量。
卡特琳态度，朴尚边微微皱眉头。
“卡特琳，知，此先例，文职部门入职管理直挺难度，权利，件若被其代者知，恐怕怀疑替走门啊。”
朴尚话，卡特琳依旧任何表。
“给走门，什吗？”
边，卡特琳双交叉，支撑巴，双毫感眼睛直接将目光刺朴尚身。
“代者若见，让找，考虑——话本，朴副主管，公司管，首领才公司管理者，做职权内，，代者，似乎权问吧。”
卡特琳话让朴尚眉头皱更厉害。
卡特琳句更边话给憋回。
“且等若听什声音，候找——毕竟，异灵管理部需新主管，方若觉副主管顺，换新，合理需求。公司辞职选择，怎做，需教吗？”
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卡特话让朴尚脸色阵白。
“…知。”
留句话，灰溜溜卡特琳办公室逃。
等走，卡特琳才长口气。
直接趴桌，张始终表脸埋桌文件，让清底什况，怪声。
维持十分钟，随等再次坐候，恢复原本。
知朴尚找，。
战斗部门边因分配问题态度找试探，代者边概几直盯吧。
谓。
做。
针目标，。
谓。
压力并算什。
李骁…
——真正长，由帮处理吧。
……