另方,代号【月曜】科骑士队长萨尔瓦,维瑟米尔采取断措施,已经任何传递报余裕,其几位科骑士队长,被困栋普通C型民宅二楼。
并放弃传递报努力,刻选择靠近窗户位置,余光注街区举,似乎等待什机。
,熟悉科骑士队栋民宅楼经。
队员除常规科骑士配枪外,每携带组照明弹,似乎准备往荒野执拦截任务科骑士队。
带队科骑士别,正5街区巡逻队长伊西尔!
巡逻队身影,萨尔瓦骑士立刻识,苦苦等待机!
靠窗边萨尔瓦骑士趁其注,悄悄袖口处露块鸡蛋银色镜。略微调整角度,将空“太阳贴图”射阳光,准确反射队位性员脸。
套,萨尔瓦骑士似乎先演练很次,快闪电。
掏镜反射光线,短短两秒钟,期间被任何注。
目标,正被临分配伊西尔巡逻队裁判官、口与教育委员高负责索菲亚!
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被“阳光”晃双眼索菲亚猛抬头,二楼窗边科骑士萨尔瓦,银镜。
镜论,科裁判高级别违禁品。整永恒度,敢私持镜——便巫师!
,银镜,竟被反巫师部队高阶科骑士萨尔瓦拿!
哪怕民间巫师收缴镜,区区科骑士资格持,必须间交裁判予销毁。即使科裁判官,持违禁品权限,至少索菲亚文职裁判官,触碰镜资格。
让索菲亚惊骇已,再次定睛,却萨尔瓦骑士知什候,已经镜收。
萨尔瓦骑士注目光,微微点点头,甚至刚刚某幻觉。
深深眼萨尔瓦骑士,索菲亚立刻言制止科骑士队:“各位科骑士,请稍等,其况,需维瑟米尔裁判官先做沟通!”
科裁判等级森严,索菲亚乃堂堂科裁判官,临加入科骑士队,提供必圣物支援已。
索菲亚主介绍,普通科骑士根本敢打听两位裁判官间沟通什。
担任队长伊西尔,按照内控流程关求询问:“您次谈属正式谈非正式谈?应该何纪体?”
索菲亚问题并外,立刻答:“属非正式谈,实记录即!”
伊西尔紧跟问:“涉及跨部门沟通,按照内控流程需先填写《部门间协调工备案表》《部门间协调工议题清单》,您应该怎处理?”
“《部门间协调工备案表》补,科裁判官特权。另外,按照新版内控流程,本次由反巫师部队承担主体责任,因此《部门间协调工议题清单》应该由反巫师部队印议纪,附件提交。”
索菲亚裁判官回答滴水漏,伊西尔继续问:“重期间进计划外活,需填写《内控合规查表》,您需亲填写吗?”
“按照次填写方式,提交份给安提莫斯骑士即,边主项均未变化。伊西尔骑士,什问题吗?”
见索菲亚裁判官答流,即使伊西尔禁佩服:“问题,裁判官考虑周全,愧全体科骑士楷模。”
索菲亚却微微笑:“伊西尔骑士,似乎忘件很重。根据三裁判长亲签《关反巫师若干重项关决议》,反巫师临员,进切计划外,需向提交份《反巫师临员授权许》,并由签字才。”
伊西尔微微怔:“竟项规定吗?”
索菲亚裁判官紧慢怀掏张标准签报纸张,随递给伊西尔:“先况,已经份《授权许》填。伊西尔骑士,差点犯内控流程错误啊!”
伊西尔索菲亚递张《授权许》,禁脸色涨通红:“……疏忽,请索菲亚裁判官原谅!”
索菲亚令沐春风温语气:“怪罪。伊西尔骑士,力很强科骑士,科裁判爬更高,力强够。否更进步,往往并比别做少,比别少犯少错误;往往别办少,抓住别少柄。”
索菲亚裁判官,走走步,几乎贴伊西尔耳边,轻声:“知内瞧内控委员,知,内控流程裁判容易被抓住柄方。尤其晋升,旦被抓柄,业务算做再,被票否决。因涉及晋升,涉及利益冲突,利益冲突,根本乎业务做,单纯阻碍晋升已。缺,恰恰合理借口。借口炼金工房失火案,内控流程合规……”
听尊贵索菲亚裁判官非怪罪遗漏内控流程,反推置腹提点做科骑士理,伊西尔感复加:“索菲亚裁判官,伊西尔次真受教!”
索菲亚裁判官露孺教欣慰表:“忍才被白白埋。伊西尔骑士,哪怕更进步,尽全力内控流程,因科裁判亘古变游戏规则啊!”
索菲亚裁判官完,便吩咐全体队员原待命,迈步向反巫师部队临指挥部走,留伊西尔,内迟迟法平静。
伊西尔知,索菲亚三十岁纪爬科裁判官级别,方,深谙科裁判各套路,另方,则非常善揣摩。
汉弗莱骑士贪图享乐,索菲亚便诱利,伊西尔骑士郁郁志,索菲亚便提点裁判潜规则。
仅破绽,让身边,提拔很难!