打工言，升职加薪久久熄念头，更辛苦工、与老板斗智斗勇胜利果实。
很少升职加薪感兴趣，除非加钱够，亦或者更处。
，听见宋扬婉拒话语，其神色愕。
韩舒愕，紧接诞念头：辞职？
宋扬逸云传媒半，经历少项目，力母庸置疑，更何况帮助公司找项目突破口，更进步证明力。
再加，比较轻，轻代表限潜力。
位力、潜力员工，韩舒绝放弃。
“项目顶梁柱，怎？”韩舒半玩笑挽留。
旁边陈雷，复杂，更紧张。
果复杂因宋扬项目突破口找话，则因韩舒再次给升职加薪机。
很明显，韩舒再次给宋扬机，比较宋扬。
果宋扬再次展什力话，候项目经理位置让。
候再跳槽？级别公司逸云传媒，更高级别公司。
“其实项目已经很清晰，更正常项目区别。”
宋扬像听挽留味，：
“休息，请两假。”
请假，兆头，简直像即将辞职标准模板。
拒绝升职加薪，请假其公司试，回直接提离职申请……
韩舒沉吟片刻，：“吧，请假，暂做项目顾问，需做任何具体工，工间灵活点，需给稿关，怎？”
打算待儿跟宋扬私底谈话，谈话候再挽留。
其实宋扬本身辞职法，请假进交易。
，韩舒居。
，需给方向，负责撰写，稿问题提提见，问题随便刷存感……
完全项目经理待遇啊！
重句工间灵活点，味完全视考勤……保证项目够顺利进。
项目难点已经解决……
相外收获。
邀请，宋扬直接口答应：“问题。”
韩舒笑点点头：“，先回工吧。”
“。”
宋扬转身回工位。
韩舒什，笑众叮嘱几句，拿皮包进办公室。
其员工，因项目进展，再加老板此承诺，颇高兴始进工。
唯陈雷，带点苦涩，闷头坐电脑旁边。
韩舒肯定辞退，宋扬韩舒份量直线升，旦份量超，并且力足够，逸云传媒职业涯。
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与悲欢并相通，陈雷觉兴高采烈讨论员工吵闹。
宋扬功夫体陈雷什，回工位，间刚才况简短描述，给未。
方回复消息速度很快，至宋扬怀疑方直守话框：
【韩舒觉辞职，利顾问挽留，按照性格，很快应该找进谈话。】
宋扬此丝毫，直接问：“二交易什？”
写稿，三十提额外求，且求跟二交易关，，交易与二交易像关联。
，宋扬考虑，决定二交易完。
既决定进二交易，很知够通交易什。
【科研究正进项关工智研项目，需项目进点细微改造，回报，周内获栋价市别墅。】
回复让宋扬微微愣。
方因回报，价市别墅？思，别墅，即便钱买？
另方，让改造科研究研项目……
科渝州很名高校，内算顶级十高校，挂名科研究，算普通、般研究，进啊！
宋扬忍住吐槽：“哥，连科进，怎进科研究啊？”
【很快进入科研究机，需握住。】
方回复丝毫感。
“进入科研究机？”
宋扬怔，突今班，方让买书举，两内获金钱资源机。
机，指？
，底谁给机？
宋扬思忖片刻，问：“该怎做？”
【与韩舒聊，做保留，需隐与相关消息。】
韩舒……
宋扬，进入科研究机居跟韩舒关。
公司广告传媒公司啊，听给研究或者研究产品做什广告啊，更与科研究什合关系。
宋扬懒追问，转问：“交易什额外求吧？帮改造项目，给栋别墅。”
次，方沉默许久，像思考。
几分钟，回答：
【目言，。】
“什叫目言？”
【次交易概需周甚至更长间完，程，暂法确保什外，目额外求。】
思很简单，果外，宋扬处理外，保证交易正常进。
确切，保证科研究项目，够按照方既定计划展。
，三十很重视项目。
够让方重视原因，恐怕……项目与永关。
，工智跟永什关联？永话，应该医疗相关吗……
像求规律息，算保养身体，算跟医疗扯关系。
，宋扬法问题提。
【，永非常浩工程，单独业展，根本法完，需几业步展定程度。】
【科研究综合性研究，研究做很，，除却部分交易外，接交易，部分围绕研究进。】
宋扬若思点头：“借助韩舒进入研究，逸云传媒辞职？”
【需。】
辞职？
借助其方式进。
宋扬继续追问，客串秘书台妹突边：
“宋哥，韩让办公室。”