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四百六十七章:春节坐班

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,顾青给任务。

“繁星计划支持公司娱乐设备、智设备及反哺半导体、新材料项目根基,足够芯片才支持庞计划夏芯科技代工,或者工厂,碳基新技术半导体产业二次变革芯片产

让技术部门保持住态,举。”

众高管,顾青拍桌,语气陡愤慨:“段艰难岁月造夏高端制造业窘境,耻辱,再经历。

高端产业低端产业利润掠夺,强盗吗?印度摆烂求世,活该被抢!

炎黄孙,饭靠算盘搞核弹,昂撒群强盗除掠夺全球干什

寡民被洗衣粉搞被经济封锁搞安幼教。

服务器被北组织机构规模攻击次数万次,外派高管被帮派、机构、外相关部门威逼利诱甚至敲诈勒索,或许头已经价值亿金,座各位命价菲。

安保部门暗处明处努力与牺牲,恐怕场某,早已被监禁或者。”

顾青完,或者何。

高管,突被安保组带回怕。

议,顾青讲部分况,此详细许,致使议室阵躁

保密与际形势课程凸显老板胡言乱语。

甚至部分高管很敏锐察觉老板话语句“碳基新技术半导体产业二次变革”,暗示碳基芯片进度很错?

顾青接:“百变局,科技承载文化变局,季度完半导体产业整体升级、芯片任务拜托各位。”

蹭。

李由、张本煜、永源等高管,及张岩泰、黄朝仁视频方式参与高管

果放,恐怕异口:“敢赴死!”

二,神态真诚点头回应。

,原本井井任务安排,始变紧凑。原本轻松工被弄十分严谨。

蚀刻项目,原本跟进,每项目半夜睡觉”高级工程师审核流程问题。

高校合真材实料教授,被请产业线参与产工艺流程改进与优化。

老教授原本并接触九州科技工艺,新工艺西方工艺标准审核九州科技工艺产否合格。

此,少研究机构检测设备被利,涉及资源何止几十亿。

,甚至花白教授检测结果超西方标准候,擦眼抹泪,校管理,直奔九州科技部门。

顾青,苦笑身份核实,部分权限让其习。

虎虎,硬七老八十“老究”换次精神,甚至抛弃团圆请求,九州科技半导体研部门住

仅苦朋友孙亲友,众本科、硕士、博士。

吐槽屡见鲜。

“农科校友毕业水果被吃因此延毕,笑话,结果谁告诉七八半导体,突让换方向新工艺,给毕业,怎办?”

“凉拌!论文,导师突告诉换方向老方向丢给慢慢踏马点跟新工艺,混文凭啊?呜呜呜。”

台积电工师姐,硬被导师骂回,明接机,唉。”

ID叫熊猫:“问君愁,恰似春节坐班休,九州科技社区住建议新工艺吧,至少高精尖部分,恐怕次跟节奏,更困难。别私信,匿。”

群立马消息爆炸。

“卧-槽?佬!风车AS-ML回?”

佬牛啤,等匍匐进。”

“呜呜呜,吗?已经二十七,再候毕业三十几岁,太难吧……”

,九州科技给工程师七八十万项目分红杂七杂八福利,万应该问题。”

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导师与经历改变,夏芯科技等半导体公司遭遇新剧变,痛并快乐变化。

九州科技“”提高员工福利与薪资况早已存,随九州科技进驻业越越深入,该整体业环境薪资水平避免齐。

至少每壮志且智商线企业高管,与九州科技争抢才,提高员工待遇。

竞业协议补贴正常化,毕竟企业虽给员工签竞业协议杂七杂八东西,协议约束员工,它公司承担责任,比经济补贴东西,否则住官司废物合

九州科技废物合争取节省支。外,恐怕给违约金、禁业期间养员工拖累少项目进度。

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