“吧！”
江凡。
既业内，应该促什业内决议，亦或者认识番业内脉。
魔呢，趁机转转。
“！”
林雅琴点点头，靠江凡身。
“砰砰砰”
敲门声响，进，林雅琴连忙站。
公司，江凡份亲密，太合适。
见江凡办公室门被推，闵千兰走进。
经几月磨合，闵千兰渐渐秘书工驾轻熟，再像刚候忙脚乱。
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“江，今午试，您吗？”闵千兰走进提醒。
每，量新入职季。
很员工被公司辞退，嫌公司福利，准备跳槽！
捡漏，挑才，！
“给安排安排吧！”
江凡顺势站，跟闵千兰走。
林雅琴未江凡办公室久留，跟江凡，试方。
……
试办公室，三位试官坐主位。
江凡林雅琴则坐角落处。
两椅，杯刚倒茶水。
试才，技术活，辛苦活。
什呢？因奇葩太，二因太枯燥。
江凡办法，公司需扛鼎才，必须亲挑选，甚至亲培养。
截止目，江凡找!
几分钟，位男走进。
先向试官递简历，随介绍，“hr，叫刘凯，明德院毕业，汉语言文，觉胜任贵公司政专员！”
边，试官遍翻简历。
几分钟，试官露难色，“刘凯先，搞错，公司招收本科，专考虑！”
“考虑？”
，刘凯脸色惨白，“专本科什区别啊？歧视，知吗？”
“，招招，且您求期望薪资太高。，您半工经验，求月薪五千块，点公司根本法满足。”
试官，“建议您其公司试试。”
严词拒绝试者，江凡很少见。
决策者，江凡始终觉干活，码点工资啊！
公司福利院！
点虽资本嫌疑，江凡，公司赚钱。
每员工产价值，工资。
果，公司亏本，破产倒闭！
应聘者，老少钱工资，办法提升实力！
实力才高工资，毕业，求月薪万两万，痴梦吗？
或许真毕业，找月薪万工资，少数！
部分，刚毕业工资极低。
，干干，工资慢慢高，，直工资处低水平。
力，关键！
溜须拍马本，力！
码让司高兴啊，平吃饭什，活跃气氛！
毕业找工，专业技术硬，八玲珑，做！
眼，月千块，江凡，因搞懂定位！
位叫刘凯试者，愤懑平。
眼，候，照玩机，专科玩机，怎？
凭什招？
歧视！
太分！
愤怒走江凡公司。
江凡目，专科本科真区别吗？
若，何放，非分呢？
专科，高考考，已经失先机。
本科，码高努力啊！
比努力高甚至初，点区别，高初白努力？
区别区别，招求求，满足求，肯定被录取。
“位！”
试官冲门外喊。
片刻，位扎马尾，穿士西服走进，“试官，北安毕业，曾藤讯公司实习三月。”
“考取初级资格证书，目正筹备考级……”
“……”
眼试者，倒很正常。
证书什，公司实习经验。
试官问，“藤讯公司实习，什留呢？”
“藤讯竞争力太，采取末位淘汰制，每工，根本空闲间，闲暇间考级证书。”
试者。
“级证书？果公司录取，考取级证书，留公司，跳槽其公司怎办？”
试官问。
问题，考验试者。
般，回答，您放，定跳槽，完试官保证。
保证毛！
候走，照走。
试官，公司管理方。
干业很久，明白员工基本工周期。
句话怎呢？
很简单例，任何单位，怕企亦或者公务员，很少见四五十岁普通职员。
注，职员，管理者。
科长更经理、主管类。
相信感受。
什呢？
单位，几十号，每科长、经理。
途，许辞职。
什辞职？因寻求更工，养糊口。
员工定工周期，或者三或者五，干段间，升职或者薪酬涨幅候，申请离职。