梁静叶组离，王浩马写项目申请资料。
SMES储电池研究，临做决定，反重力应航空航方向，航空集团合，直研反重力飞器计划。
虽已经反重力技术，甚至减重已经超百分九十，制造飞器很容易，其问题两，反重力设备本身非常重。
二制造反重力场，需高强度持续电功率。
两问题，每解决容易。
早，制造高功率电池法，直投入其方向研，飞器其方论证解决。
航空集团反重力性态研究，已经制定方向，才明确研反重力飞器。
王浩研究组，包括反重力性态研究，研由度比较高，甚至打报告，直接投入做研究。
启项重研究立研究组。
方方便招收相关员，级及航空集团帮忙组建研究团队。
另方牵扯规模研资金使问题。
正常递交申请材料，什问题，级部门及航空集团，给予支持，研究顺利很。
……
其实像马兵判断，级部门早潘东SMES技术团队满。
阿迈瑞肯方宣布即将建造型SMES储电基，级部门更加满。
潘东SMES技术团队，拥足够充沛经费，超导工业公司支持高端材料。
什投入研两间依旧果？
制造实验品，系列问题解决，完善似乎遥遥期。
针型项目，花费几、十几进研究正常，际超导领域激烈竞争背景，研究间延太，法接受。
王浩提交资料，知将组建团队研SMES电池，级部门马给予批准，甚至让潘东团队配合提交材料，帮助加快王浩研究速度。
级部门很简单，“SMES电池太高端，定研。即便研，完善SMES技术错。”
“单单靠潘东做，估计等很长间。”
“两团队做，竞争，竞争才力……”
……
王浩提交资料，很澹定等团队组建，及级部门、航空集团支持。
类似，根本需插。
等切准备，工率领新团队做研究。
间空闲候，研究理论问题。
湮灭理论问题，王浩已经很少专门做研究，因际很者做相关研究，近两间量果。
做理论研，即便效率再高，比几百、千，尤其牵扯普通领域，根本必。
王浩吸引力，‘任务二’关内容。
【任务二：寻找增空间挤压象（难度：S）。】
【灵感值：11。】
研任务难度S级，正常S级难度任务，几月间怎够。
显。
‘寻找增空间挤压象’，依靠并理论、思考，需更‘运气’。
果象增空间挤压关，灵感值肯定够快速增长。
两间，任务增长十点灵感值。
数字非常怜。
王浩唯知，‘增空间挤压象’两因素关，因素反重力，准确‘降低空间挤压场’，或者称‘质量场’，另外因素磁场。
“增空间挤压，磁场直接相关……”
“什象反重力、磁场，关系呢？肯定反重力实验……”
王浩参与数次反重力实验，寻找增空间挤压象，专门设计几实验，惜获。
直，找准确方向。
“难需进步论证电磁力？”王浩思考，摇摇头。
湮灭理论，完电相关论证，某程序，已经关联电磁力。
结果让‘任务二’提升点灵感值，明论证电磁力方向错误。
“底怎做呢？”
王浩长叹口气，知闷办公室凭空象，几乎结果。
……
SMES技术团队。
梁静叶率领组回团队，明王浩认，失超保护系统问题法直接解决。
让潘东感觉很遗憾，希望找王浩解决问题，引王浩兴趣，抽间帮忙做研究。
结果愿……
另消息倒让潘东点郁闷，“，王浩让加入团队，准备研究SMES技术？”
“嗯。”
梁静叶轻轻点头，眼睛盯潘东，知老师思。
潘东希望梁静叶离，因梁静叶团队很重员，研究贡献，甚至快赶邓建强。
梁静叶团队三号物。
潘东，“梁，研究，少啊。”
“王院士缺才，咱组，太重！”
“知，王院士边很吸引力，谁，合机，很关键。”
梁静叶抿嘴轻轻点头，知团队重性，点失落。
潘东关梁静叶，王浩研究SMES电池抛脑，因SMES电池太高端，SMES储电设备，系列问题。
识觉，SMES电池研究，肯定果。
王浩启研究，估计几。
潘东完全王浩快，止快速申请新项目，级部门求团队，提供完研资料。
让潘东法接受。
知消息，直接坐飞机首，科技处闹，“王院士，佩服，研究SMES，让提供资料？实太分吧！”
“研究SMES电池？玩笑吗！”
“怎干呢！”
潘东确实感很气，让王浩帮忙解决失超保护系统问题，确实给王浩资料。
换王浩建立新项目。
等照抄研做研究，怎怎感觉很份。
潘东感非常气。
科技处官员话，“研两，进展！”
“且，王院士研究SMES电池，冲突！”
“更高端技术！”
SMES储设备SMES电池，速度超慢、头庞电脑，及平板电脑比类似。
型落设备，精细快速设备。
王浩研明显更高端。
潘东领域内专业士，完全相信王浩，或者任何团队够研究SMES电池。
认级部门，研速度满，批准王浩项目，让提供研资料。
两团队站跑线竞争。
潘东什话，团队干两，足够经费支持。
站跑线竞争，什呢？
难竞争？
岂打脸，干脆团队解散算。
潘东感觉很压力，回研基，马急组负责，铿锵力，“知，知，级部门批准组建新团队研SMES技术。”
“研速度满。”
“两努力付东流，吧？必须打精神。”
“很优势，优势经验，已经做两工，新团队刚刚组建，甚至始组建。”
“二优势，拥更资料、数据。”
“基础设计资料，提交给新团队，清楚，宝贵基础资料，试验品建调试、修正数据资料。”
“步步改进，步步提升！”
“两优势，果研速度、果，比新团队，候，级部门、其研究团队，怎？”
“必，吧……”
潘东番话确实激励。
梁静叶变坚定，确实点希望跟王浩做研究，谈专业问题，非常信。
团队更资料，更丰富经验。
两条件，研速度果赶王浩团队，实。
梁静叶定决，工问题，马认真，“始，认真改善设计，重点解决失超保护系统问题！”
“努力证明，哪怕再难、再复杂，定完……”
……
级部门航空集团支持，速度很快。
申请资料审批，短短半月间，SMES新团队已经雏形，新计二十九，再加其，团队规模达三十五。
依照SMES研需求，王浩员分五组，分别应每部门、系统研究。
其计算机检测组数，达十，负责研SMES控制系统。
等切安排妥，王浩召次研究组议。
王浩SMES研究组负责，副主任刘明坤，剩几组组长。
刚组建团队，肯定很活力。
议始，少讨论，“知，科院电工，潘东团队竞争。”
“竞争，什思，王院士，问题。”
“确实，王院士，担什潘东，，潘东团队，再给五完。”
“SMES技术，阿迈瑞肯边早研究，高端材料，落五，实接受……”
“才组建新团队……”
王浩走门口候，听见议室讨论，听几耳朵，由问向刘明坤，“什竞争？怎变潘教授团队竞争？”
“竞争吗？”
刘明坤疑惑，“，级因潘东团队研太慢，才让研究……”
王浩，“。做SMES电池研究，怎其团队竞争。”
“潘东团队……别玩笑。”
王浩笑摇摇头。
潘东团队碰问题，梁静叶组已经明，主失超保护系统问题。
简单，体系运程，各各BUG，因BUG太，解决，新，像永远完。
王浩倒觉什问题，针每BUG，，解决很简单。
果研SMES电池计划，倒介花点间，帮助潘东团队解决几问题。
关键，研究SMES技术，再浪费间必。
刘明坤理解王浩思。
SMES电池？
虽研项目确实SMES电池，致认，‘SMES电池’口号已，因‘SMES电池’研究，基础攻克SMES技术。
做简单比喻，连型核电站造，造核力电池？
什玩笑！
换做SMES技术，超导磁储电技术，思，先造型SMES储电装置，才研究制造SMES电池。
……
SMES研组议。
王浩始明问题，“，强调点。”
“并其团队做竞争，做单独研究，目标SMES电池。”
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“SMES技术，步！”
王浩完管其法，始研究问题。
拥潘东团队边基础资料，SMES储电设备，各部分拓扑（平图）资料。
拓扑资料基础资料，包含各部分名称途，具体结构、制造细节等，做专门设计。
王浩针，“接工，针各部分进论证。”
“比，整体设计，每组长交三份设计法。”
“，每组，针负责部门，交三份设计法，次议，针每部分，每设计法进讨论。”
整体设计，部分设计，再细节设计。
王浩研究方法。
其讨论，知正确方向，直接针设计进讨论，找其适合，控整体设计再细节问题，全部讨论遍，拿方案。
其做准备。
任何研究论证始，尤其沿科技设计问题，肯定反复论证。
确定设计，才投入制造试验品，随断调试、修正问题，慢慢完善。
科技应领域研程此。
王浩做法并什新奇性，倒让稍稍失望。
虽王浩并潘东团队进竞争，连潘东团队竞争，再什研SMES电池，简直笑。
潘东团队早制造试验品，并且直断调试、改进。
进度少落。
啊……
怎追？
王浩理其法，需正常做。
接月间，SMES研究组直做设计论证，包括整体设计论证，各部分设计认证，关键技术论证。
断做论证程，王浩敲定方案，张张设计图确定。
研究团队，王浩几乎‘独-裁者’，论证候，其正常讨论，话口气很善。
敲定设计候，几乎‘听劝’，决定。
让诟病，部分设计，持其法，表见，终确定设计方案，王浩决策准。
刘明坤感郁闷，甚至‘郁闷’。
科院电工研究员，新研究组担任副主任，SMES技术很解，该定话语权。
……
论证始，直，方案确定王浩准。
始提提法，干脆其，充‘思考’，决策让王浩做吧。
研究组私工候，刘明坤忍住其抱怨几句，“口气敲定方案，真吗？”
“速度快快，马完，速度太快。像昨敲定线圈环绕方式，换做电工，估计论证很久，做品进实验……”
“王院士，理论水平很高，太固执，点听劝……”
“正常，三十岁、院士、际啊。换做，固执……”
“换？赶紧睡觉吧！”
“唉~~~”