刚九月二号集团,员工态度极其友待。Andy认,应该摆态度才,严肃,“告诉高层,林氏,代表林给。”
台姐并打算给脸色,“思,预约。”
Andy努力克制脾气,“二遍,果继续留公司,马告诉领导,解决问题,员工祖宗。”
台姐敢继续理取闹,立刻联系公司各位高层,两队很快坐议室,始紧急议。
Andy打电脑,坐台九月二号员工领导,“次代表林,已经知近关产品问题导致退货况。林认,保持公司声誉,赔偿做必须做。”
A经理“林轻巧,赔偿林氏集团,九月二号集团,候公司什,底员工怎办?”
“A经理,九月二号林氏体,九月二号赔偿等林氏赔偿吗?”Andy惯谓老员工,公司长篇论。
“Andy助理笔钱林氏集团赔偿吗?”B经理乐呵呵。
“即九月号赔偿林氏赔偿。”Andy绝主权放身。
很快,高层众纷纭,让Andy甚至觉故。办法,真需林凡席。
很快况报告给林凡,林凡听很气愤,很快九月号集团。
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林凡,暂敢继续刁难,毕竟位工资。
坐主位,副威严,半响敢吭声,良久,林凡冷冷口,“既赔偿,先查查问题源头吧。”
座位几被吓红耳赤,本谈赔偿问题,怎转头,变找问题根源,其实查,旦问题查,很遭殃,鬼几敢造次。
领头经理A先口,“林,问题查怕很麻烦,觉算,赶快问题解决才。”
林凡斜眼眼,“A经理话真太懂,问题找源头,候再类似问题,谁负责?”
A经理突知怎回答比较,尽哑口言。
B经理,“林,您太题做,工厂问题,您几领导召集,让何堪?”
“问题,问题,功劳全几经理,见吗?越,越怀疑几干儿。”林凡冷冷,语气温柔怒气。