见刚刚设计师离，林西变重新回办公室，需，应该怎让公司度次难关，应该怎短间内才够将损失给弥补。
“叩叩叩……”
“谁呀？”
般员工午间段打扰林西，很奇底谁，难别什新吗？
慢慢门被打，门被打候，杨立外走进。
“谁呀？”
略带磁性声音。
林西抬头盯露非常精细。
“算回。”
杨立度假，公司，果候，杨立回话，林西定正愁呢，见杨立候，整高兴。
果杨立回，肯定孤军奋战，杨立回，拼次风波。
“公司什况呀？怎今候见公司几？”
杨立回候公司问题，奇问林西。
毕竟件林西其实更跟任何，今才知。
杨立文，林西摇摇头，叹口气。
“件真太让头疼，今直接快崩溃，太突。”
“底怎？”
见林西，杨立瞬间知严重性，边直接问。
“。件公司，今刚候，助理跟除设计师，叫公司几设计师全部挖正佳公司。”
杨立听完愣住。
公司正做项目，真设计师参加，果让设计师全部离话，整项目停，且知将设计理念给泄露。
非常棘，唯做应该怎办，将设计给随改变，话设计师公司肯定针。
“设计准备怎办？”
“设计其实，已经找新设计师次设计增加新改造，毕竟果设计话，真害怕次被告抄袭，真被搞怕。”
林西设计方其实倒并很担，设计师话，工程确困难，再招设计师够帮刚刚设计师完次项目，话才安稳点。
“两主目先找几设计师，将次项目完。”
杨立概林西话语知件重性，随坐位置仔细分析半。
听完杨立话，林西点点头。
果工杨立比较搭配，两间非常默契，经常问题。
“，回，知什候度假玩，见回直接拜托，希望够帮几找几设计师，设计稿已经找别设计师始全新理念，等画稿差结束，直接产品再进步更新。”
听见林西完，杨立明白。
“，边，招块儿话帮，千万太急，件定沉冷静，先局给定，刚候明显公司已经惶惶。”
虽件公司员工知，其实已经始怀疑公司否够挺次，毕竟量设计师直接跳槽，工资点应接暇。
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“，边定挑设计师，千万什设计师忘记。”
林西杨立尽尽力帮，非常感，毕竟刚刚度假回，直接进入高强度工，实困难。
“，咱俩什？赶紧将件给处理，立刻马帮别设计师。”
两商量林西编直接始运公司别东西，杨立则寻找比较义知名度或者设计理念设计师。
像林西，虽已经临窘境，根本直接退求其次挑设计师，毕竟公司直秉承非常设计质量。
原本切已经往展，二班候，助理匆匆忙忙跑进，脸担林西。
“急匆匆跑进怎？”
“。”
助理走进整脸色越越差，拿份刚刚打印资料，全部放林西。
“赶紧份资料，觉肯定跳槽设计师，设计理念给卖，才快间内套产品，实太分。”
听见助理话，林西整将，随便赶紧打份文件仔细。
助理则站旁急。