奚南候，易鸣感觉周身幽兰缕清香，候，怎处污浊空气，压抑难受。
“快，几吧。”奚南话锋转，“打算怎处置乔乔？”
“觉该怎处置？”易鸣反问。
“知怎乔乔谈，判断。乔乔尊很强，果认识错误，依性格，论否处置，校区肯定待，今教培业很难立足。”奚南冷静客观分析。
“很理，即使处罚，良受谴责，周围更给诸压力排斥，做错必须付代价，任何帮。”
“离教培业，许别展，今论哪，做何工，至少警戒线，刻提醒，轻易，绝敢靠近。”
“慕淑媛呢，该拿怎办？该付代价，该警告，该受谴责，恨……哎……”易鸣沉闷哀叹声。
“却顾顾脚……”
奚南体难处。
“两牵扯父母亲，必须让明白，软弱欺侮，让知厉害，让知底线，旦触及，绝软。”
奚南旁观者清，慕淑媛，透透，善罢甘休。
，做。
“底线伤害，父母，依淑媛性格逼急，什做。”
“终明白，做妹妹，未必做哥哥。件，给点教训，今继续素。”
易鸣，“知，今告诉，爸爸思远边体检，检查肺部阴影，顾虑点，才强忍住怒火，冲办公室找算账。”
“俩矛盾已经调，随注。其实很担，太宽厚仁爱，淑媛思透彻理解，属任何，阻挡疯狂。”
“嗯，提醒，定提防。别，近怎？”
“已经进入冲刺阶段，导师让准备征战今脑力赛场。参加比赛佬，萌新啊，瑟瑟抖啊！”
“相信！”易鸣语气坚定。
“吧，千金难买信任，冲点，勤奋努力，负众望。”
易鸣郁结逐渐散，奚南味解药。
忍住夸赞，“才认识南南，遇强则强，永退缩。”
“厉害啊，哪容易呢，何况才条路启航，至参赛，完全积累经验，既导师，定冲啊，辜负导师番信任！”
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班，易鸣直接车回书香雅院。
林凤枝惊喜，“儿，今真难啊，请。”
“妈，别，愧疚，肯定经常回，住习惯，再加近校区烦比较。”
“哦，吗，校区真让烦，干，回鼎盛？”林凤枝听闻儿话语烦恼，疼已，试图将儿拉拢。
慕盛海听儿回，书房走，刚听林凤枝句话，“妈真太宠，刚刚句烦，，外做，哪番风顺，回鼎盛，。”
易鸣父亲，股酸楚涌，硬压。
“爸爸，，。”
林凤枝白慕盛海眼，“直希望儿回帮吗，，公司定由度，展景非常观。智易虽易鸣股份，毕竟邱智源股东。”
慕盛海儿，“妈错，何回鼎盛？”
“考虑。”
“儿，别考虑，回吧，直。”林凤枝鼓励期待眼神。
“妈，知。给点间。”
该彻底回。
父亲才死攸关闯，果肺部阴影，什问题，真将直接击垮，敢象。
易鸣觉间够，办太，味太忍让，导致慕淑媛胆妄。
果父亲身体直硬朗，鼎盛慕淑媛，应什，旦父亲身体恙，鼎盛企业落慕淑媛，知什。
本准备慕淑媛争产，必须将鼎盛给拿。
虽外，，请专管理。
觉慕淑媛做，比做更。
慕盛海见儿似乎松口，趁胜追击，
“易鸣，鼎盛，土老帽管理方法，光图稳妥，求进步。
淑媛接，稳步展鼎盛。，近，淑媛虽处理很，毕竟孩，暴露缺陷，缺少企业宏观控力，缺少风险预见性，很怕，旦问题，及处理，房产其业，投入资金，产品线长，很容易崩盘。
思维比较缜密，问题比较准确。鼎盛团队交给，比较放，思、眼见、识、力决定企业，够走远。
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比较宽厚，需决策力执力方提高即。
直教培业，身修养处世方式，直接影响员工准则工方式。
知，教书育怀、责任使命。果，两者兼顾，互相，共展。”