“呀？”
“啊，与。”
“，冰箱什？烧菜啊。”
“真，。吃。放吧。”
“什？”
“方便啊。”
“请吃方便？”
“苏苏，本请？，请吃方便已经很。”
“吧，烧水。”
“，。”
两杯方便，余食物，甚至包找。
“很久？”苏吃完方便候，准备找垃圾筒它放进，找垃圾筒。
“哈哈，头连垃圾垃圾筒伴，。”伟茶几按，垃圾筒模机器跳。
“真先进，外什？”
“超。”
“报纸听引进外很先进管理理念算轻。”
“数字化管理代，管理已经被赋予新含义。组织或平台，激活内部员创造力积极性，才让组织体系持续展力。未企业管理问题，何管理已经新定义，「赋与激活」。未标准化、量化、考核部分被机器替代，唯被替代其实创造力，何激活体活力，才管理核。”
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“刚才番话，像报，，点实力啊。”
“被，其实话，公关部员工让背，记者问，回答。”
“别闹，伟，其实应该很优秀，优秀企二代。”
“企二代，做爸爸妈妈儿已，且全身毛病，很很坏习惯。管吧。”
“每缺陷，像被帝咬苹果，缺陷比较，正因帝特别喜欢芬芳。
活让遍体鳞伤，，受伤方定变强壮方。”
“理套套，确定培训给洗脑吗？”
“很认真跟聊哦。”
“聊分认真认真吗？吧，听，很优秀，才，其实知才。放眼全球，焦虑，何复杂变、充满确定性代，被淘汰。其关键，否往才，其突破传统思维方式及工方式，带领团队纷繁复杂各变化寻找机，主击，变求胜。，敢构格局，勇突破，善构建态圈，够快速适应变化，元社交网络，并且，刻梦改变世界。
，被称“高潜”新型才，及，员，。“
“，，才，鼓掌。”
“苏苏，讲讲故吧？”
“什讲啊。'
“讲讲嘛，方便，故，刚吗？”
“方便吃完，故讲完，回。"
“明周末。”
“明明，今晚回吗？”
“住。虽间卧室。”
“怕报警。”
“睡客厅嘛，怕报警，真。，三围，放，绝吸引。”
“，，晚，跟吵嘴，送回？”
“告诉，什跟刚才男分？”
“三观合。”
“跟笙湖哥呢？什相爱？”
“五官合。”话知苏哪听，脱口。
“哈哈哈，思，什三观合?三观等三观合。比，喜欢旅，喜欢宅，问题。旦追求诗远方，却倒批评矫，产分歧;爱海，爱山，谈合适。果海很漂亮，却淹死很，很难引争吵。
句话叫，三观，必强融。”
“伟，厉害呀。”苏真另眼相，番话嘴，绝哲理，且确实分析位。
“书背。平泡姑娘。”
“。泡呀。”
“呀，今晚泡吗，泡方便。哈哈哈。空间太拥挤，位置留给值，更何况每朝夕相处爱。余，三观正且三观合。灵魂共鸣比任何肤浅吸引长久趣。”
话候，伟眼神认真，像真爱什，苏或许经历段初恋类伤害。
“怎?觉错？，爱，跟爱爱关。，压力。”
“，平跟见姑娘爱吗？”
“呢，选择爱默契，此长河落，世安稳。许觉懂爱，真谈恋爱，感受妈妈告诉，候直跟话，听，听懂，，，懂。”
“恋爱？”
“知信，候阴影，觉爱很怕，加性太奇特，少姑娘敢靠近，再，习，否则回继承业，惜，创业失败，回，。”
“很简单，真，苏苏。”
“呀，简单再简单。”
“简单。眼，知故，喜欢听故，候，妈妈常讲故给听。”
“伟，话。，比四岁。”
“吧，讲妈妈，觉恶，让觉变老，其实，跟，很放松，很温暖。”
“吧，高评价，送回？”
“妈妈离。”
“妈妈，离。”
“妈妈，爱。”
“脑使唤吗？”
“苏苏，工话换方。”
“嗯，考虑。"
“喜欢？信任？知男男主义，话，。”
“相啊。”
“，妈孩别眼色。”
“谁敢给眼色？”
“懂。苏苏，公司吧？”
“氏太，敢高攀。”
“，攀，抱。”
“平跟员工话吗？”
“偶尔，。”
“伟，果真拿朋友话，老做，做强迫别。”
“强迫吗？”
“吧，。”
“嗯，朋友，希望。”
“信信，打。”
“信，打吧。”
“胃痛，真走。”
“装病？哪呀？“
苏跟加废话，拿包，准备门。门拉。
“，送吧。”
“怎？”
“怎进，怎门。”
苏掌放显示屏，果门。
“确实很先进嘛。”
“。”
“偷进，，像进。”
“真偷进，房少什，偷。”
苏啊声，伟指指门信息，”，门，两指纹权限，，，三门。”
“，刚才做什，指纹进。”
“按，。叫指纹，掌纹。”
“什？，它弄吧。”
“弄，门直接报废。"
"恶剧吧。给带麻烦找，，或朋友怎办？肯定什清除功，重新设定。”
“目研究。”
“，打算让三进。”
“什玩笑。”
“苏苏，，认真。”
伟拉苏，苏甩。
“思，方长。”
“方长。跟玩，车车，快点送回，，快点，慢慢吧。”
“，带兜风咯！”
苏像回五，代光，肺笑闹，跟轻，态变轻松。
难应该正轻吗？苏傻笑。（未完待续）