陈江性格，本身比沈冲更加冷静，更加客观，沈应山陈江聊候，丝快，反觉陈江非常讲理，且跟话候长辈身份打压，味告诉，论做什先换位思考，果根本站位置解决问题，千万再强求别做。
“知话，觉，毕竟亲父亲，教育，确实做点格，件关乎并，妈妈已经再轻，且身体很毛病，旦急气火，立刻显，希望跟长长久久，白头老，希望见被疾病缠身，今才跑跟，儿，管做做错，跟点头服软，丢，外应，果乎妈妈，希望主找聊聊，知并认死理，低头，相信愿跟。”
陈江言尽此，完便始拿茶杯喝茶，静静等沈应山反应。
沈应山始低头语，半才组织语言，陈江：“并，次妈给台，觉肯定让，近活非常忙碌，方照顾罗秋，肚孩，另方提防妈妈间相互猜忌，候特别害怕呆查什，２４跟身边，很工做，沈氏特别景气，敢让爸爸知，急脾气，果公司收益每况愈，肯定非常气，走极端。”
“公司效益，什候？妈妈跟，按理公司集团董，且股东，应该，跟提，严严重，需需帮忙。”
“妈知件，选择，因太解罢，果件让爸知，它直潜藏身体走极端理由全部甩，希望沈氏集团够借机做番改革，公司架构非常稳定，候做改革疑，杀，两谁敢冒险，直瞒。相信身积攒少压力，加跟罗秋，变敏感，件本罗秋商量，先放放，让妈消消气，再认错，听您，觉拖，尽早解决比较，您放吧，尽快找间跟妈妈见，件跟聊聊，顺便罗秋叫，近特别，两，相信办法让放松。”
陈江沈应山回复非常满，知孩并懂孩，候资料需给点透，件才明白，，边知理，边放。
陈江找沈应山聊，刘瑶并知，几其实很沈应山气，因公司越越忙，刘瑶注力渐渐被公司业务给转移，其实公司收益早几始滑，公司变直非常剧烈，直找特别够解决问题方法。
次赶股东，沈冲刘瑶沈应山全部参加，间隙，股东却抛件，公司，每股东分红利始急剧降，归咎管理者责任？管理者理应矛头指向沈应山。
沈冲因始知件，非常气，允许别孩，明显沈应山经营善，才状况，让沈冲非常气，站摔文件。
“指责儿，干脆指名姓，儿阴吧唧风凉话，很并做什决定让公司力挽狂澜。”
“既，藏掖。”刚才指责沈应山叫做胡雷，公司其股东掌握股份比较，平非常惯独局，终给抓住机，放，借机沈应山调换其经营公司，即便，必须靠住。
方设法削减身力量，且，沈冲直什沈应山接班培养，，迟早公司沈。
“近知公司财务报表，公司，收益每况愈，果持续，三，公司马财务赤字。”
“简直放屁，收报表显示公司收益持续持平，根本每况愈况。难拿财务报表假吗？”
沈冲完句话，识刘瑶，本刘瑶马站帮句话。知什，刘瑶候竟话，反虚敢抬头。
沈冲候才识问题，越越预感，马打电话财务监叫。
让财务监登陆内网，让今财务报表全部打，马做账。
财务刘瑶买通，，财务问题候，让做够护住沈冲版本，切瞒住。
财务进直接盯刘瑶，希望够告诉应该怎做，刘瑶什办法，冲摇摇头，让该怎做必再瞒。
财务报表做，很明显够财务经营状况非常，沈冲感觉跳加快。
【目，听书声音全App，集4语音合引擎，超100音色，更支持离线朗读换源神器， 换源App】
资本利润计算候，沈冲直非常乐观，觉公司场景做越越。，原直被蒙鼓。
“底怎回儿？给解释清楚。”
沈冲实压抑住内怒火，喊，刘瑶知话方，便拉先办公室。
离，其董风凉话。
“？隐秘，难私吗？什？”
沈应山候站，才向怒股东：“知觉今失误，果真责任，肯定逃避。，正式向做交代。”
沈应山完，刘瑶办公室。
此此刻，刘瑶办公室却腥风血雨，沈冲已经少冲刘瑶火，今实忍耐住。
“公司财务况，瞒，底什？”
刘瑶知什补，直接公司直决策失误跪儿身，办法，提儿瞒，且其实觉做法特别，什办法呢？担压轻儿身，力承担。
“先急，挽救及，身体，医告诉，脏非常脆弱，让每操，才瞒，件任何关系，气怪话怪吧，跟别点儿关系，真！”
刘瑶真纪越越糊涂，话已经充满儿包庇，沈冲精明怎听呢？（未完待续）