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511章 麻烦接麻烦

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【英雄联盟亚运表演项目,论电竞入奥性……】

腾竞运宣传火力,比原空勐烈

间。

亚运讨论。

主教练履历,。”

“什两届带队夺冠实力,什佳教练啊。”

“实至名归。”

部分比赛,却被亚运吸引,见证轮科普,告诉叫Beggin教练厉害。

部分韩始讲述LCK边争夺主教练职位激烈。

部分路比较象。

哦,两冠王教练扣马,竞争啊。

秦明两冠含金量更高,虽圈内厘头,观众认——

,扣马待SKT,秦教却换队夺冠,更考验执教腕;

二,16、17秦教带队淘汰SKT,明什吗。

关键论点

秦教阵容力很强,经常引领比赛风向。

“欧IG先赛使。”

“阿卡丽走啊,IG玩效果,LCK清单阿卡丽,却变优先打。”

“冰拳维克托肆虐韩服!”

“……”

讨论声亚运征名单。

教练定队员呢?

外,配置,并

挑近期表脑单推老将,认态方靠谱。

3冠军挑,打野肯定选宁啊,难虎,路乌兹加明。”

RNG,打野挑宁?宁比香锅更默契?”

“别吧,般般,。”原因,“比赛确定8.15版本,左尹阿卡丽刀妹,虎掏?喜欢BP吃亏吧。”

虎练OPGG吧,勤奋。”

虎倒玩啊。”

挑冠军,挑新,怎。”

秦教很魄力。离队。”

很懂秦教……”

外界争论休。

围绕名单,选给打,互爆黑料。

舆论漩涡,2,秦明狂被微信轰炸。

头疼呐。

秦明太难

内容吧。

委婉推销探查集训选拔标准,适应私聊,倒提醒秦明,足够服力选拔方案,避免暗箱。

秦明察觉,某失落,跟宁被挑挑嫡系,SS、RNG、IG队员,根本竞争者。

,秦明理解。

,教练肯定希望足够解队员风格,句话让很哑口言。

与选间存差距,“差距”被信服,相考验腕。秦明场选拔搞完,名声变臭。

……

秦明花费间、精力,制定选拔标准集训方向

夏季赛常规赛四周,三局比赛正式始。

视线被亚运吸引。

SN跟TOP少观众注

战席。

Maple教练嘱咐,威胁首,异常乎,与相比,左澹定很甚至SN回归提议。

TOP很重视左

观众则戏称TOP野代练,、Xx组合跟Doinb、Swift放举例。

实话,两组合打法风格其实像,表述思倒位。

369愣头青,比赛究极容易头,Xx句“帮c,必送”评价,怨念刻板印象,概括369技术特点。

369送吗?

送。

TOP跟强队打,路稳定失误,候,369咬嘴唇,犯迷湖

队友369线优势,比赛艰难,TOP训练赛队伍节奏。再加复盘,369喜欢嘴硬,喜欢解释,……

两队,SN跟TOP胜场差

SN经理直播间观比赛,Maple位左,两何。合格职场斗争者,已经原因该怎解释。

叉烧据理力争,SN经理应该级别,差距,队伍侧重原因。

场BO3打完,SN经理已经离愤怒。放权,结果解释全借口??

Maple,孱弱比。

,左阿卡丽,Maple冰,骇客3级抓,被左烟雾弹秀,连续QA拉扯,拖Xx,反杀冰,至此,SN阿卡丽,左战绩反倒4-1-3,20分钟左右,高调升级杀书。

,Maple抢阿卡丽,左艾克,期换血,左阿卡丽量值够释放Q技空隙,三环换血加速拉走,等六级,艾克先推线先回,提,等阿卡丽推线,W预判位置,先消耗,随,阿卡丽反打,骇客盲僧先靠,左忙,借加速诱骗身位,顶引燃残血进塔,掐准阿卡丽招斩杀,提招回位,闪躲骇客盲僧音波,E三环配合防御塔攻击,带走阿卡丽。

“左状态!”

“熟悉书,左喜欢读书。”

越夸左,SN经理越觉舒服。

,左打SN劲,风波。

嘛。

积分区两队,谁赢谁输很正常,讨论空间周才Maple更适合队伍、实力被低估,SN经理叉烧给解释——

“Maple队伍牺牲闪电狼,卡萨经常保线,换血操恐……”

呢。

骇客期住路,每次比Xx先原因,线水平吧。

朴素理。

叉烧回俱乐部,见Maple闷闷乐,刚安慰几句,青训高主管附耳:“经理办公室。”

几分钟

经理视线刺叉烧措。教练习惯饼,叉烧例外,鼓舞选靠画蓝图。

“0:2输给TOP,解释吗?”

“昨晚休息……”

高主管旁边听,跟骚操俱乐部益,关系,笑话。

叉烧脸堆废话,核代表什

高主管笑。难明白,经理力,质疑,解释

“左,跟TOP边提。”

经理,直接

刻。

叉烧衡量,秉死贫,知法阻止,顺水推舟,“卖掉”Maple。虽很熟,答应带进世界赛,奈何……

叉烧低头,做太犹豫,表态,工,“租借,培养,足球联赛经常搞,哈哈,哈哈。”

假笑两声掩饰尴尬。

SN经理本怒火,很缺教练,给叉烧工资虽点,歹队员算信服,带队需。SN经理再,教练合讲讲价——

质疑力归质疑力,质疑首先力,LPL世界赛教练站稳脚跟,叉烧点抱团思很正常,打掉思,志嘛。

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交给沟通。”

句。

叉烧跟高主管退办公室。

提吧,再负责接回。”高主管主口。

抢差租借,收尾。跟叉烧,高主管平球,足球运,球队位置,话,租借非常正常。比坐饮水机,方式才叫耽误选竞技运赋,二吃经验,法体,谁知水货。

牢内,默默排位喷嚏:谁惦记

跟左打包SN场机,仿佛被遗忘。

……

“什?”

郭浩觉听错青训高管再强调听错。

“等SN?”

郭浩战绩比较满啥野进季功,眼瞅队伍磨合野代练声音越越响,告诉,队内运转核被拆

玩呢!

“怎,原因问吗?”

急。”

郭浩觉正骂呢,办公室闯进,“郭经理,快,快,SN,战马教练挡。”

郭浩跟领队训练室,正见左旁,战马理论。

“租借,赛季打点契约精神。”

办法,经理嘛。”高主管辜,“借给被赖吧。”

“左放!”

战马队员,“叉烧电话,联络。”

叉烧啦。”

奉命。”

战马正掏机,经理,赶紧喊:“左放。”

解。”

郭浩教练组象,主力满粉丝推荐,合适

占理,申请联盟仲裁。”

郭浩难谁思,租借合规定必须打满赛季,赛季结束,左回归SN,TOP优先续约权。

,TOP头,刚收购DAN,转期操空间太,郭浩巧妇难炊,PDD力推荐左,且SN位置给,TOP加项优先续约。

思很清楚,培养,果SN首,TOP租借弄

果SN觉,TOP优先交换Maple。

战马Maple

,战马眼满满Rookie。

SN跟TOP租借,闹腾竞,秦明牵扯进

跟秦明关。

洲际赛,秦明感叹变化,远够改变LPL格局嘛。

健康运转,才

恰逢亚运选拔,秦明腾竞,让LDL规模输血流程,闹,各队青训入,坑位太少,希望太少。

避免步蛋。

秦明份方案,提及任何关升降级很清楚LPL靠资本入驻,靠提升待遇,提高竞争力。

若跟,除极少数头部选高薪,其陪跑,才叫健康。

保护资本利益,框架变,谁希望投钱,竹篮打水场空风险,LDL次跟LPL比

腾竞正头疼秦明管太宽,SN跟TOP打嘴仗,既麻烦,腾竞干脆,论流程

腾竞招很高明,明明腾竞需维护俱乐部利益,秦明削弱俱乐部掌控力度,两方跟腾竞谈,性质却变

者其书:莱坞传奇导演
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