由歌厅午才班久，客很少，服务询问赵‘否定包间’，赵法回，直接找台领班，让方‘安部工证’，告述方:“三安部，悄悄追查嫌疑，影响经营活，该忙啥、忙啥，影响工，许声张。”
台领班倒挺机灵男青，赵安部证件，点懵;知安部关，更容使绊、耽误，即示服务放，干涉;待方三门厅、进入歌厅内，领班立刻给经理打电话，告知‘三安部进，暗查，台敢拦’。
经理听懵，头次遇，考虑算老板关系、台，遇安部查案，让关系、台阻挠，肯定白给;明白，歌厅算搞违纪、违法，入安部法眼，因倒担因此被追究什，即台领班:“，管，边知回。”
经理随即通知监控室工员:“注观察刚进三，果拿咱东西、或者损坏什东西，先给打电话，再考虑咋做。”
歌厅，共三层楼，赵星三路查，程很快、很简单;已经晋级‘五级炼气士’赵，未打感知空间况，边引路，遇服务问话，由答复;叶静怡则拿机，根据内勤李‘红色三角形位置’，指示方向。
走廊遇、被标识服务员，赵星直接打感知空间、进观察:若遇被标识员房间内况，由赵推门或敲门，房门被打，走廊赵星打感知空间、进观察，赵负责应酬或者应酬。
20分钟，三歌厅门厅走，晚歌厅内15潜嫌疑，已经被全部排除怀疑，被李标记‘蓝色三角形’、进备存。
至剩余、未被勘察歌厅工员，暂准备追查;按照利计划，尽量先捡‘嫌疑聚集密度’方查。
利排查二站，距离歌厅公，机定位，栋属楼楼，6退休员，恰;待赵星三车、走向，立刻识，麻将室;赵星三进屋，赵星室外直接打感知空间，确认边‘产任何应激反应’，重新坐车离;6退休员，由李将标记蓝色三角形，进备存。
至河东区另外10潜嫌疑，其7甲营企业，另3则分别三公司工，工单位址，则河东区。
虽甲营企业内，潜嫌疑集度貌似很高，与类营企业打交利清楚:企业内找，相比较麻烦;首先进入企业门候，先联系企业保卫处，由抽调临向导进配合，话，论进入哪分厂内找，遇门卫盘问，候解释，更耽误;机定位图像，7分布四相距较远分厂区域内。
因考虑繁琐，利安排三步，甲企业内寻找，先排查3身处公司;按照机坐标定位，即车，先距离近公司，公司处临街门房，达，赵星通感知空间排查，确认此普通。
二公司，处写字楼16层，赵星、赵、叶静怡沿16层走廊走工程公司门口，赵星打感知空间，感受赵叶静怡应激反应，赵星感受公司内产应激反应。
虽应激反应很快关闭掉，赵星已经概够判断，方修者等级约‘炼气士六级’，比赵叶静怡，略微高;查叶静怡机定位图片，赵星已经确认，产应激反应间办公室边唯，正潜嫌疑。
赵星三并立刻进入公司、打照，直接沿16楼走电梯间位置，，赵星让叶静怡告诉利:“确认潜嫌疑六级炼气士修者。”
利听结果，非常高兴，找，明利判断正确，枉此。
利知，够简简单单找，赵星比利高兴;赵星担，若灵魂窍、KTV内秀秀法术，赵星次法找正主;且候，法向利解释清楚其原因，恐怕让利觉‘赵星否采取侦查段完善、或者力限’;且，直查结果，利始终巴望赵星够再继续城市排查，，难肯定赵星。
利已经七级炼气士，听方修真等级比高，即感信倍增，重新调整计划，告诉叶静怡:“赵师先吧，，咱随接触。”
原本利计划，担万遇修者等级比较高，担仅凭科技处降住方、万外，请赵星坐镇;听方修真等级，打算边几直接方谈判，具体谈判程需赵星介入，回头写工报告候，方便。
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待赵星三回车内，利思给赵星讲，赵星此理解，认利工角度讲，安排真合适，赵星合适异议。
方，点利考虑，通份‘潜嫌疑’名录，赵星已经知，修者，龄48岁;龄六级炼气士，赵星很知‘何修者’、‘方否知百份灵药回’，若方曾经历‘光球空间’，方否进入‘光球空间’。
赵星清楚，法利讨论‘光球空间’回，法‘刚修者’、方进交谈，若方压根知‘光球空间’，赵星询问，岂打招。
赵星打算，暂考虑，等机再做打算。
利赵星商量住件，赵星:“咱再另公司、及营企业，另公司、及甲营企业两，与咱刚调查两包间，剩余三修者存，至其潜嫌疑，咱管。”