进入规律活节奏,仅活变单调乏味,间知觉飞快流逝。
提排除掉朴熙庆边阻碍,han shin综贸关东石油进口项目进展相快,营业五组部达调令进入段诡异平静期。
解,气愤,职场义气终究抵实冰冷。
收拾东西往部庆洙,除闷闷乐奉伽绮外,甚至敢林深表露丝毫满。
少知内感诧异,既明白朴熙庆何安世权达合,明白崔部长什突间扇耳光。
,件,han shin综贸内部再轻视林深位新轻科长,既连朴熙庆选择偃旗息鼓,短间内继续针营业五组。
林深边较顺利,林允儿边。
相比林深每应付堆积山文件,片场拍摄辛苦差少,辛苦辛苦处,躲异乡剧组,林允儿偶尔点怡愉悦绪。
躲愿见,什三神奶奶、什雕塑、什陌男,晚需专本职,。
,期间,林允儿跟“陌男”联系。
神奇点,即便两半月,联系间长,每却互两条消息。
例“边什异常吗?”、“班”、“座雕塑直怎存放?”类消息,近展互早安程度。
因缘林允儿惦记闹钟声,做尝试,几林深每刚韩间5点30分左右床。
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数字似乎证实内猜,530正吗?,方真很粉丝!
结论,林允儿便陷入更加痛苦挣扎。
方,粉丝抱定感宽容,另方,光光粉丝,名异性,半夜神奇床男……
怎办?
林允儿觉今貌似办法单纯方陌。
林允儿系列理活,远韩林深知晓,候男区别,件,注力放,男却注原因。
林深林允儿很默契谈论晚,间歇试验,算雕塑致效范围。
属林深座雕塑,效范围四米左右,果外话,属林允儿座雕塑应该此。
理活被送范围,两床象。
毕竟论林深林允儿,曾经做雕塑放客房举,法阻止雕塑俩凑块。
体况便此,尽管平平淡淡,却毫收获。
间很快四月份,周六,4月4,han shin综贸将举今新考核,百名实习职员届公司科长级别全体高层员向展示段间实习果。
终限悄临,哪怕关,很han shin综贸员工几班感觉空气弥漫股紧张气氛,股气氛带,连本通考核抱太希望奉伽绮变神经兮兮。
“科长……”
林深抬头向站办公桌孩,正书写笔停,问:“怎?”
“,”奉伽绮犹豫抿嘴唇,“科长您给点建议吗?”
“建议?什建议?”林深边合文件夹,边奉伽绮。
“、……”
“哎,真!”
躲边宋光实,拉支支吾吾奉伽绮,坐办公桌林深挤笑眯眯表,:“,林科长,您新考核,俩试试您点‘宝贵经验’?”
经验,实际林深“漏题”已。
han shin综贸部史轻外籍科长,林深力必,身公司核员,肯定很清楚哪类型pt更容易公司青睐。
因此,宋光两眼才跑找。
听宋光话,奉伽绮忍住鞋尖碰碰伙脚跟。
比先准备套辞,宋光此话简直直白让恨找洞钻进。
知段间因庆洙,故找林深咨询终考核,结果却临抱佛脚。
“林科长,您知,伽绮本什竞争力,考核努力,放弃离吧?”
奉伽绮宋光两真今怜实习职员,期其组内关系辈或者科长指点,偏偏俩头铁私类型。
金尚植张黑脸,宋光敢口话,至林深边,既奉伽绮提,主口帮忙。
,拍档全公司唯目止知考核具体范围。
林深底金尚植太相,见宋光恳切,再瞟瞟旁奉伽绮副口知怎口纠结模,便哑笑,放笔伸:“告诉做什,因果力,即便选题目,候讲题目。帮做内容,果连关通,候恐怕很难其认。”
“,您!您给指点!”算碰话领导,宋光连忙掏枚u盘递给林深,顺带肘捅捅奉伽绮,冲挤眉弄眼笑笑。
吧,林科长爱护,肯定答应。
奉伽绮气白眼,旋即悄悄瞅瞅正u盘插进笔记本电脑林深,眼神复杂。
再两,再见男……知份奢望失落底怎回,明明早知,却莫名难。
“做公司放太阳项目?项目很,算聪明,提什具体实方案,弄风险评估类内容,概分析况。恰力范围内,且巧妙避雷区,做贸易空,倒错……”
林深快速浏览遍ppt内容便略显讶抬头两,“做,俩做?”
“光做,负责收集资料已。”等宋光回答,奉伽绮先步澄清实。
林深点点头,什。
“团队pt内容差,终考核其实,重pt展示……”
话,林深忽瞧瞧奉伽绮,问:“u盘什?”
“啊?”
奉伽绮嗫嚅两,低头声:“简历……”
林深闻言眨眨眼睛,奇怪笑声。
站身孩由抬眼,目光饱含幽怨。
怎嘛,既希望,提准备路,难等结果再死吗?
“嘲笑,……”
林深声音顿顿,摇头笑,“……做。”
奉伽绮怔怔。
“本担通考核怎安慰呢,调整态,担倒点余。提做准备错误,做错。”
孩才缓,攥枚u盘,默默注视正宋光指正错误男。
突定决……定,定留,拿漂亮简历离。
失败者离,更再见男。