律师系话，让秦风色沉。
哑巴亏吃定。
律师系见秦风脸色难，笑。
“其实，件，并坏。”律师系，“虽，并违法，，公司。”
秦风明白什思。
公司，弄，秦风完全将其除，或者制定系列相关政策。
因，公司内，秦风算。
“呢，建议通公司政段处理件。”律师系，“，，很利。目，拥很特权，哈佛百历史，名，特权史例。数仰慕拥特权。”
例秦风全额奖金，洋房，哈佛提供。并且，完全免费。秦风期间，除负担活费外，其余切哈佛买单。
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仅此，果秦风绩优秀，够申请更高奖金。份奖金，覆盖秦风两需活费。
并且，果未秦风向博士，连博士奖金，够支付。
除此外，选课方，秦风享受很特权。
哈佛私立校，真正才，各特权。越优秀，获权利越。
，需承担相应责任。
例次，果秦风公公办，除，包括老师，惹许麻烦。
麻烦，法律法规，德方。
果话，秦风边反偿失。
“什建议？”秦风问，“，偿！”
，西方谈感。
感什，存。哪怕亲兄弟，父母，该谈钱候，需谈钱。
旦18岁，父母间，明算账。
理念，华夏，非常思议。觉违孝。
违背几千传统德伦理。
西方，很正常。
真正亲，夹杂金钱。果亲间，金钱分清楚，很容易导致彼此间感，被金钱左右。纯粹。
更何况，牵扯金钱，容易让依赖父母。
“知点，问题存吗？，存，制造？”律师系问。
“存！”秦风，“，间属类别问题，被划分几详细类别。”
思，原本1万块解决问题，被拆分立几万块才解决。
赚钱。
，漏洞确存。
“果话，什做！”律师系。
“做什？难赚钱？”丽萨帮秦风口。
“。秦否愿花钱。”律师系，“公司，处野蛮长状态，容易问题。，需将其规范化。”
秦风点头。
已经明白位什。
“，让引进管理层吗？”秦风。
“错！哈佛优秀，完全将引进，公司管理。虽公司很，赚钱，百万悬赏拿，应该差几工资。”律师系。
秦风点头。
点，。
薪几万块。管理层，秦风需很高工资。未，给点分红。
按照未销售额提给分红，股份。
技术牛销售牛区别。
“，再引进位律师帮背书，OK！”律师系微微笑。
显，指。
秦风点点头。
“明白，做，向爽快。”秦风，“目公司边，法律方问题很少，邀请公司收法律顾问。月薪2000刀！”
法律系脸满点头。
“始，BOSS。”律师系微笑，“尽快帮申请相关专利，及相应系列合问题。相信，2000刀月，很值。”
，三级，即将进入社实习。，正秦风实习，累计经验。赚活费。
未，校，秦风兼职。毕竟，秦风目，临各法律问题，很少。未兼职完全任何问题。
秦风丽萨告别，，准备找位管理才。
“秦，花钱太！怎赚钱。”丽萨担忧，“像丽萨线，每稳定收益。”
秦风花钱流水，实太让担忧。
虽秦风钱，乱花。
“！点钱。”秦风，“何况，马...”
秦风连忙闭口，差点提股灾。提，麻烦。
秦风，坚决。因法解释。
，秦风边愁钱，怎花，秦风怎赚回。
，秦风，重将公司正规化运营。
实际，很创业公司初，并正规。需正规。因，许创业公司，正规正规并重。初期，重产品。
等产品，公司存，再谈正规。
，致划定股权分配。
需太详细，因算创业初股权分配合理，，够再进二次内部谈判划分。方论微软，知名公司，经历。
毕竟，公司展阶段，谁力强，谁拥股份，本正常。
秦风，却直接步位。