“采承载式车身让原具优势非承载式车身良通性打折扣，失原精神。”其位技术主管站。
“怎失呢？果通角离角，使非承载式车身非增加越野候更刚性，数况谁需高强度越野，既牧马完工，什重复造辆远车呢？”刘淡淡，“城市SUV偶尔越野路，真正高强度越野交给牧马。保持其定越野性耐性，够指望轿车够像越野车使，需重新定义SUV，业标杆。”
“牧马呢？标志性产品呢？”
“更展，因它特殊性，更新换代速度将很慢，期间，苦修段间，代产品将呈更加优秀品。”刘慢慢，“硬派越野车重新做定义，世界台真正义SUV吉普，够让别引领，让别跟随。”
“设计重新苦工，始切将重新始，需重新认识，需重新定义，形二十世纪新吉普，独二，改变。”
底很，专业问题很，刘并专，够简单将构谈，真正够实产品设计师，“点必须注，跟随市场做改变，等待市场改变，走，才够直让市场适应，够市场让步，完产品，完，做更加程度。”刘期望够造世界质量车，够比本车差太，够让本车占领市场，应该拿定份额，至少细分市场，才老，必须占市场，需击败斯巴鲁森林，CRV及普拉，rav4等车型，细分市场老，克莱斯勒买专利什，够将技术展，将将技术做程度，才刘做。
“老板，问题，您挺错，您何实它？”格瑞斯市场监，任何花乱坠法打，真正够解决吹牛。
刘眼神，“知何实它，准备二十亿元研资金，知五
内否够达求，且果研程需增加研究，买它，或者收购它，知够够。”
格瑞斯等抽口凉气，比拿研经费，远超销量，够拿钱，定玩玩已，“笔钱今始，投资部将立研基金，抽调研基金，两投入略微，每少五亿元，逐步实目标，果做，申请辞职，马批准，果够实，给点信，呢？”
格瑞斯等相觑，才叫做魄力，研经费超五经费，老板真疯，销量老板投入，老板真疯。“别疯，未，果愿陪疯次，赚很钱，结果，拿给，给奖金。”刘十分霸气，“百亿元造辆车，造辆全世界贵车。”刘话让震撼，才真正做魄力，吹牛归吹牛，拿真金白银，钱才重点，赚钱研，魄力果做，研究员罢。
“老板，跟干，定实梦。”技术监特纳站，先表达忠，“定造您车。”
“求很高，果满足，走，留梦未，养闲。”刘觉更霸气点，因钱，根本怕相信，真金白银拿做。
“定做，钱拼。”立刻，钱，什，刘喜欢态度，才告诉展，拥本深厚底蕴，加创新技术展，相信很快拿令刘满东西。
“，等。销售模式变，奖金变，研究必须拿东西，今必须完产厂选择工，明五月份必须保证条产线够线，研部将首先确定车型尺寸，先做，保留定缩进量，采全产线，世界产线，产世界质量产品。立严格质监部门，保证厂产品必须全部合格，等待各位给未，给辆全世界贵车。”
等充满热候，刘吩咐分，先销售议，销售佬进入议室，其酒店等候，等议室关门，格瑞斯，弗朗科走，帮头，纪已经快五十岁其实已经
准备吉普退休打算，已经找其工。
刘将先留原因，格瑞斯先问，“老板，销售团队什求吗？”很翼翼，产部钱，研部钱，唯独剩销售部什，像被遗忘。
“求，留什。”刘神秘笑，“销售并太懂，觉产品让减少半精力，卖靠各位。”刘笑，“知目状，原弗朗科团队全部离，销售队伍造定影响，紧，销售求高，二原克莱斯勒团队分，主力团队留戴姆勒克莱斯勒公司，目租销售团队，包括经销商，给各位工比较繁重。”
格瑞斯听，刘销售新求，明并忘记销售，做定改变，，“老板，吧，需做什？”
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“几点求，，接触原克莱斯勒销售渠，逐步建立关系，合伙伴，二每与签订由贸易协定建立4S店，集销售，售服务，金融服务等体经销店，各分销商需4S店拿货，店直接购买，需尽快提交购买装修价格，统装修风格，将销售点。”格瑞斯班销售员听，立刻眼睛亮，改变往销售模式，“目销售方式，亚太区比较特别，主市场，目放，必须采特殊合资模式才够建设4S店，刚投资公司旗，房产公司，必须合资，占股需超百分五十五，管理团队由负责，建设4S店，其区觉应该问题，至非由贸易协定，够通建立经销渠方式进，选择合适经销商帮助销售。”
“老板，两件花钱，您思往投钱？”
“，买干什，做，双方已经分扬镳，租暂，需，需间展，果车企业展，购买新品牌加入进，形完产业链布局，方比更清楚，提两点求，果觉太符合各市场，临做调整。”刘淡淡。