二。
李易早，跟兮颜，吴倩员工基。
今试训挑选青训选。
别青训选。
许再久，新远，位胖幻神。
且，被选参加青训，赛季千场平均KD达5，每局平均伤害达500。
职业选标准线。
果KD超数，职业选，品，细细品。
李易才基，胡姐已经，朝：“游艇聚已经通知，9公老板拒绝。”
李易点点头。
代表已经承认江湖位。
应该愿硬钢。
紧接。
教练李贺数据分析师林亚迎。
李易问：“青训选？”
“，约定间半。”李贺解释：“老板，战队计划加快，或者根本间磨合训练战术。”
李易问：“怎？”
李贺：“次沙漠新图更新，全球决赛改制，分四赛季PGS全球晋级赛，增加4季际赛。”
“每季三名加届全球决赛4BM内4直通名额进入终全球决赛。”
“PCL赛区配合全球决赛进改制，原先春季赛夏季赛争争夺名额基础，将秋季赛归入PCL名额争夺赛，青训展联赛另外举办PCLD升降赛。”
“， PCL名额争夺增加秋季赛，夏季赛提。”
“新规定每季赛6名才参加PGS际晋级赛，四次则由三季赛积分16队伍参与争夺6往际晋级赛名额。”
“赛程紧？”李易比赛。
赛制比绝全高压。
淘汰赛，周赛类，直接变直通际晋级赛。
思，除4BM届4直通全球决赛。
其PCL华夏赛区队伍，通夏季赛争夺6，参加PGS次际晋级赛，获3，4BM4支战队决赛名额。
秋季赛，PCL华夏赛区队伍再争夺6，再参加二次PGS际晋级赛，依争夺3晋级。
春季赛此。
次，PCL华夏赛区则由春、夏、秋三赛季积分16队伍重新争夺6，次参加PGS际晋级赛，争夺3名额。
比，赛程紧，机更。
代表每战队4次争夺全球决赛名额机。
很4BM运气，才参加际赛，果换做运气，参加际赛，绩比4BM差。
，虽游戏运气分，4次机，果争夺全球决赛名额，什运气问题，真菜。
。
李贺机铃声响。
接电话，便朝李易：“老板，青训选，被厅保安拦住，进。”
李易：“李教练保安打招呼，林亚，接。”
林亚点点头。
三，老板，教练，教练组员，跑腿。
林亚厅，十带青涩稚嫩少。
青训选龄并很，部分刚满十八岁，甚至16岁。
林亚，便朝保安：“15层DESJ俱乐部，孩俱乐部试训。”
保安点点头，将放进。
林亚才朝青训选：“DESJ数据分析师林亚，跟吧！”
几容青涩青训选立马点头，带丝紧张。
因次代表机进入职业赛场，且，进入DESJ。
，职业选哪战队，疑4BM，名工资待遇很高。
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绝加DESJ。
单单李老板老板豪门。
正式队员工资3万月，替补2.5万，留青训1.2万，另外终奖奖金类。
已经比业内高工资高。
至直播合约，李老板捧高，果再聚集气，问题。
更重，李老板本身实力受承认，绝华夏吃鸡技术批。
俱乐部别敢保证，死，至少职业涯保障。
惜，转期间，，合职业选或者合快结束职业选办法DESJ试训。
吃鸡赛已经越越正规，转期间才够进选交易。
像李易DESJ战队况，青训选选择。
考验眼光。
运气，挑选位胖幻神远顶尖选，运气，挑菜鸡。
林亚将青训选带李易。
青训选李易，显露激。
18岁左右少眼，李易业佬存。
李易点点头：“等跟教练试训，拿全部本吧！”
太热。
毕竟15走超半。
两正式员替补，再留3潜力青训员。
果3青训员潜力激晋升替补，甚至正式员。
果实，半间，走。
，李易却识将目光向其两。
运气似乎错，因青训潜力卡竟两张被触。
，15力两职业潜力超90。
其长满脸青春痘少，伙脸倒带丝信，似乎比其少紧张。
另外则长相很清秀少，斯斯文文。
直接两张青训潜力卡，两少潜力数据。
长满青春痘孩叫郭镇，职业潜力值显示（80/91）
长相清秀孩叫林殊，职业潜力值显示（50/95）
两数值，李易愣。
9195应该职业潜力值吧？
叫林殊孩潜力值竟达95，比韦神97才差2点。
8050什思？