部分间，企业往往形相互依存关系。
像北阳市本术水平实际般，二线城市，缺钱缺老师缺资金，每录取，半志愿填。
始北阳增设游戏相关课程，并且鸿翼合系列项目，每北阳送百名鸿翼实习，本身属很难资源。
北阳校长忽招变做，群群志游戏设计轻新毫犹豫报考，北阳校长，定继续扩优势。
镜头拉回方熹边，次提探查，陈宇队内，柳海明况陈宇举言：
“觉考虑，因期果继续做，毫疑问需亲培养才，才培养流程并完善。”
陈宇站向其管理层方熹致，场知常海方市边经营分公司，海方市老板方熹毕业海方，甚至场，1/3海方毕业，海方点鸿翼才摇篮思。
“经再海方市工，鸿翼海方建立初步才输送机制，其优秀毕业，始，海方市诞很型游戏企业，很外省游戏企业海方市校招，相条件，鸿翼缺少海方资源倾斜，果够深度合很。”
“海方合并顺利吗？”方熹其点讶，场几海方毕业，本母校合很稳。
“因研部并海方市，并海方达完全深度合，与海方达合仅初级才输送机制，海方价很，实习，部分甚至够月薪8k高价。”
“疯吧。”方熹感觉。
般四候二期够选择实习，优秀毕业或者更厉害点甚至三够找实习单位，实习东西实习，实际习，毕竟毫工力新，本质类似徒位置，代公司校签订协议分配实习位置边角位置，部分，带眼睛耳朵，听。
即使鸿翼，招实习薪资部分维持4k左右，北阳市已经算很高，足够解决吃住问题顺带攒笔钱，其鸿翼身隐性福利，比游戏公司，参与激项目制等等。
相陈宇口直接给实习8k公司，方熹表示遭住。
“反点疯。”陈宇冷静解释：
“专门解，合入，因非毕业签订劳务合，实习合相操，公司其实实习roll奖。”
“roll奖？”众疑惑。
“摇骰，抽奖。”陈宇冷继续解释：“外界法，真正制分，像boss，毕业接公司直接飞，运气签另方。”
解释听众目瞪口呆相觑，惊叹玩法！
陈宇继续：“正常毕业签订短合很麻烦，且旦闹清仲裁，实习限制，单位月签，甚至口头签订。”
“经历社毒打。”陆婉淇评价。
陈宇陆婉淇微微颔首表示，继续：
“错，陆监，短合虽利益很高，公司根本打算支付笔钱。选择基本赖账或者拖延，其根据调查，够真拿笔钱，比例足1/3。即使……”
“即使，收益比鸿翼高。”方熹接替陈宇话：
“因末候兰，才招收正式收紧，新录更加严格，因规模越越，新力求越越高，，即使海方市实习，够筛选留十存，吧兰？”
另边职业秘书兰即：“三月海方边入职批新实习，计374，经三月考察筛选，各部门提交建议转正名额计29，通率7.8%。”
兰改色念数据。
方熹笑笑：“概海方市毕业始更加钟公司原因，因价码比较高。”
“实际知原因，鼠目寸光更！”
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场凛，方熹话语确实已经赤果果满：
“海方市名义内培养游戏设计师方，毕业却执点……”方熹摇摇头：“陈宇！”
“。”陈宇盯方熹等boss令。
“始更改海方招聘实习条件，实习期间薪资调至2300元，北阳市本土长，知物价，两千三够松松绰绰月，且鸿翼部笔钱未必花。”
“。”陈宇领命记。
“另外，兰！”
“。”
“今，北阳正式接关游戏专业工，协助将北阳培养。”