让助理转经纪，耿植深思熟虑做决定。
几助理算耿氏早批员工。经考察，品格算差，担将艺带歪，给公司抹黑。
力法，愿给机。
，算经纪，给带已经名艺。耿氏艺已经专门经纪。艺给带。
头，闯。
算给公司培养才。
给机已。
新经纪，却艺给带。尴尬。
耿植接关艺。
“公司十二艺。除娄筱云外，新进六已经达标准升乙级合。公司艺虽少，考虑建设艺梯队。决定再招募几艺。”
顿，继续：“数太，五六。钱立德、唐威。既做经纪，经纪其条素质眼光。留合适选。”
钱立德马：“，老板。知公司次招艺标准？”
“什招。必须培养推广价值。另外，品太差。招惹祸精回。推荐果入选，由带。”
钱立德唐威听，决定选。公司艺很带，果艺混，公司。且按照公司艺贯推广方式，容易头。
坑爹。
耿植点头表示明白，三经纪：“老宗、薇姐。已经四艺，次让带新，帮忙推荐。”
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宗克任白薇问题。
耿氏内部虽竞争，竞争相比其公司友。
公司资源分配条原则优先给适合艺。仅仅谁名气。
比，公司十二艺，差施毅沈怀恩演或者计划给主角。其已经演或者计划演主角。
耿氏虽资源依倾向，谁机。
因耿氏内部机很。办法分配。
宗克任白薇担给其经济推荐艺抢机。
两点头，耿植米颖：“米颖，段间让算满。相信已经适应经济工。带芸芸艺，次新招募艺，带两。问题吧？”
“。”米颖本野。冯芸芸经纪已经线，冯芸芸并显示力。“谢谢老板给机。”
“果合适选，推荐给公司。”
米颖笑：“暂，直留。”
耿植点点头，：“刚才，招进入公司稍加培训推艺。够。外找艺。需建立艺培训部门。部门，将选十二十六岁间、做艺轻，并且进专业培训。公司艺备资源。”
宗克任听法，：“老板，法确实助培养艺。社艺求越越高，比历。少龄段果专注艺培训，未未必。”
耿植笑：“培训像夜校。免费。常习龄照常。另外，既明星，概考艺校。接受培训，艺考更容易。”
“培训因材施教才。”
耿植知话老言，点头：“弄明星工厂，产线方式产艺。，每计划招太，十十五够。且必须定分。至分方，靠经纪眼光公司评估组数据分析。”
宗克任听补充，点头：“话，肯定少愿报名。虽才十十五，几，数百。才率知。支，长间支撑压力？”
白薇：“果招，需专门培训场。公司场肯定够。”
耿植：“确实需新办公场。且。”
耿氏拆分三分公司。经纪公司依，院线单独划组建公司。制部门升级影视制公司。
耿植计划，经纪公司依公司。驻依鼎云厦，毕竟边训练室装修花几千万，丢。且方便接送李琪班。
至另外两公司则计划另找驻。
影视公司驻，许租幢写字楼，条件甚至盖幢。顺便将艺练习培训安排边。
构思，。
议半。耿植交待完宣布散。
宗克任跟办公室。
耿植让坐，问：“？”
宗克任笑：“跟老板汇报工。关靳冰代言虹彩珠宝。”
耿植笑容掬，笑：“，谈妥？”
“，已经谈妥，每八百万代言费，靳冰义务每席超十场商业活，另外拍共超六广告。另外，代言珠宝类产品。”
耿植听，：“条件？”
“关键。”宗克任取档案袋，。“谈合草案。”
耿植接，：“等。果问题给授权。，靳冰？”
“合找律师。明决定。”
靳冰合基本满。找律师。
耿氏艺合比较宽。其条艺并直接授权给经纪或者公司。代表艺签字，必须艺授权。经纪艺授权代表签约，公司授权。
因公司需合背书。果艺违约。公司承担连带责任。
，耿氏给艺由，做另外约束。耿氏艺合规定，艺授权或者亲签订商业合，旦违约，将由艺承担合法律果。
公司依责任督促艺承担违约果。甚至先垫付违约金，再艺追讨。
耿氏艺待合很慎重。
耿植收合草案，让宗克任先走。始试李琪推荐。