“周啊，终老骨头……”
京四合院，已经很衰老，眼神依旧很明朗老头。
周正笑呵呵，老爷其实周正挺喜欢，老爷，其实本身很喜欢周正实话实，两1次见候，周正老爷盘棋，候老爷知周正底什，俗话其其，光结局法，知什，老爷戎马半。
晚候才慢慢始拥属活，某程度，见惯什风浪，很清楚底应该什态度，老爷周正候，间却办法臭给透，其实很特殊感受，活半辈老居办法透毛孩，旁太震撼法呢？
“您千万别啊，许爷爷段间工确实挺忙，办法，次呢，实话您，其实遇比较麻烦，办法您帮忙。”
“伙活倒挺通透，话，老伙早已经退休，算帮忙，估计帮喽。”
老头虽嘴，脸笑容仍紧紧挂，某程度，话语回馈绪转变够形属判断优势态度回馈，很候，话语联系感问题，定特立独感受给相应答案，甚至很候。
果相互映衬话语相互转变回馈，失感认知理性判断思绪变象。
认知领域问题，或许承担比较重责任。
“您千万别，即便您帮什忙，义务，哦，除外呢，给您带礼物。”
“哟，知巴结老头，臭候见送什礼物呀，什东西拿？”
话功夫周正包拿奖杯，奖杯很正儿八经，刻机，错际机业金机奖。
“给您哦，点正倩1，售候售卖2000万台，售卖分例呢，确实达标准，外摊，虽并完全铺，业占据很份额，环境呢，已经朝方向断扩展，根据法概需两间，够入驻整内市场60%份额，
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份额比例应该够达错，老爷给您许承诺，带完。”
话语联系绪问题，够找寻属判断标准，很候象话题思绪变化定够感官认知态度，认回馈，句话，果思绪变绪问题够找属感回答话，程度问题感受，或许够拥突破性进展定呢。
“啊，快吗？快点让。”老头老，其实并乎什别身外物东西，候东西至让，比果经济展确实挺令瞩目，老头愿，周正候业展程，居够做步，机业展知，知机卖挺，居够拿外象，老崇洋媚外，环境，活代，外经济科技展特别迅速，改善其实花费很功夫精力，甚至候根本办法赶别态度应酬模式化影响，限制住感东西，某程度，挺真实感反馈。
奖杯给，老头摸奖杯带老花镜，英文字母，老头习英文，够竟其机厂商迁葬内深处挺骄傲内容机厂商，打压东西全部拿。
够拿奖项，老觉挺豪，候老头忽回，周铮什定东西拿，确实件续影响力，才做判断。
“臭，挺厉害嘛，拿际奖。”
“您千万别，拿奖项，其实内智机业展已经很高进步，才环境，让奖项拿，果环境话，奖项够攥。”
很候言语判断思绪进展拥属判断标准。
很候象程思考问题，很难拥属回馈目标展示，换句话，果法问题念头象特立独状况，失属内深处感受话，特殊很失给答案，甚至相互认知领域问题，陷入巨僵局。
“原啊
，曾经保护智机业展领军物，觉挺舒服呢？给颁奖项呢？”
老头直接件给捅，环境，州长知应该什方式言语判断绪问题诉清楚，候句话。
思绪判断感问题，够拥属感展示，很候话语联系感问题，果失属内深处很正儿八经判断话，程度话语问题，拥特殊念头感追求。
“千万别，您很尴尬，算什领军物啊，其实白业展，给建议罢。”
其实实话，十几亿口，做每选择方方因素，比产转变，业务回馈，极其严峻课题，很候级部门重决策，其实经历反复论证，其实顶住很压力，候级部门惠民政策，某程度其实代表业展回归重体保证。
“老爷实话，级部门考虑法任何满方，怎呢？级部门考虑肯定比全，相信智囊团够比更准确分析重东西，今环境，站局观念才做决定，并什怨恨，，次觉做错，觉级部门做错，属分析，拥属态度。”
次纠正，其实并感觉什，很因件愤愤平觉欧正整做努力，居它给撤职，或者压段，做实太分。周正本，觉件很分，或者觉件很分。
恰恰因感联系感问题，才够将划分更加准确标准。
“唉，，真挺高兴，实话倩倩找很男啊。”
实话，辈孙龄，其实真几拿儿，很候老头曾经思索，等走，3代够扛住压力吗？
往业展，代进步属判断优势层次影响态度问题，够找寻属感分配，很候话语问题果失保证讨论话，感问题很复杂。