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十二章 忽

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赵莹莹理解李雨菲番话柔柔弱弱,实际极主见,极聪明,或许候,未必

烦恼,容易平常感知快乐,反正赵莹莹被李雨菲番话已经失八卦兴趣,打扫完卫,约西门街逛街,便告别回

赵莹莹离,李雨菲独休息复工,忽,便门。

龙景园全体职工早已经结束,属区安安静静,职工应该已经复工参加工

往常候,属区吵吵闹闹职工爱三三两两聚屋檐拉闲话打间,尤其,弄堂,坝,筒纳凉闲唠方向,罐头厂昔辉煌贫困麻木已经吃,才企职工高傲头颅,或者私营老板卖苦力零工,或者板车沿街叫卖寻常食物维持艰难计。

穿寂静属区,李雨菲走龙景园主干,两侧草坪全部重新整饬,绿色嫩芽已片,破破烂烂泥泞马路重新铺沥青,整洁干净,红砖裸砌围墙粉抹层白色涂料,挂条条红色横幅,“理!”、“改革创新求品质,落实管理提效率!”、”力,竞争力!”

罐头厂产区便,很热闹,派热火朝景象,职工货物忙碌进进,李雨菲,像极候。,工资并高,盼头,劲头,搞建设。

叔叔伯伯盈盈李雨菲,龙景园认识厂长掌明珠极珍重,客气。倒,龙景园境况濒临崩溃,工资,职工厂长李季林怨气,便避免波及李雨菲,虽伤害娃娃,脸色、眼色。

按照厂部分职工法,李季林编制区政府,糟蹋完罐头厂,拍拍屁股走政府领导,哪管顾平头老百姓死活?谁晓峰回路转,龙景园罐头厂死回,逐月给工资,恢复产,且李季林龙景园厂长升任联盛经理,依罐头厂两百

,厂怎敢再给厂长宝贝儿摆臭脸?巴结讨少数!厂长高贵张顶笑容很礼貌,距离很遥远,像月亮。

采购部经理吴兴华罐头厂元老级职工李季林虽付,毕竟矛盾,问李雨菲:“爸爸?”

李雨菲笑摇头:“,吴伯伯,今龙景园复工。”

吴兴华:“厂领导比较高求,进车间参观,换身产工服吧,产车间进。”

李雨菲:“谢谢吴伯伯,。”

罐头厂机密部门,,除厂长产科产车间严禁其,李雨菲很清楚进,因炒制环节,配方炒制严格保密保密协议厂长、产科长少部分核产科职工知

产车间恒定温度产科职工放辣椒、菜籽油配料进炒制,炒,倒输送带,再通送进灌装车间。

罐装车间李雨菲进。

印象产线辛苦部门,因包括洗罐、搬罐、装罐头、称罐头等流程工操产线,另配料很机器灌装容易固体物固体物少状况。解决患寡均”问题,让常业经验丰富勺准”师傅进工灌装。

,称罐头,职工,右添减,轮轴胳膊整整,基本!更难受称职工称速度根本赶负责装罐职工。

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李雨菲见负责装罐职工已经完二班量,准备班离称职工车间热火朝,拼命称罐头,身几十筐被塞满满罐头瓶头皮麻。

件容易,更像机器高速运转流水线工,惊蛰未,初春才立,气依冷,称工却满头满脑汗,李雨菲并感受消极怠工敷衍绪。妈妈谢静关系调省城津市,爸爸劝劝,兴致勃勃段话:“龙景园已经效率低,凡讲平均主义讲世故罐头厂,律按规章制度办律靠本吃饭,律拿业绩话,让优秀职工冒尖!,干定比别!表合格,严重违反规章制度买断工龄岗分流。”

龙景园与方吧。

李雨菲,企业经济管理距离很遥远,龙景园,龙景园落原因。比方,盛平均主义,全厂搅稠稀,干干坏干干少,因此谁力,加危机,效率低积月累,龙景园呢?

,厂叔叔伯伯关系牢靠,龙景园老板,社主义工代已经历史电影泡澡安排业甚至安葬再负责,职工糊口,冒尖头,拿工资,,努力工

热火朝罐装车间吧。

职工再躲庇荫浑浑噩噩度职工收获产力呀。爱干懒散劲儿,充满干劲,互相配合衔接,跟流水线恒定高效运转,瓶全新包装龙景园罐头产品

罐装车间候,李雨菲沉浸桩桩件件变化爸爸厂职工重振龙景园辉煌,或许并句虚缥缈口号。

走几步路,产车间产科科长杜仲平伯伯张云。杜仲平伯伯跟张云,语气恭敬。

外,

张云怔。

产科科长几句话,向李雨菲走:“雨菲,?”

李雨菲莹白丝淡淡笑:“按呢,句话应该,龙景园外。”

李雨菲顿顿,:“被别买走问,倒错。”

张云笑:“理。”

李雨菲侧头张云:“?其实很惊讶,问。”

张云:“问?”

李雨菲摇摇头,笑:“明白,尴尬,许,许像忽。感受吧。”

张云孩,点什,问:“今晚罐头厂复工酒宴,感受?”

李雨菲笑摇头:“让爸爸少喝点酒吧,醉醺醺讨厌。”

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者其书:导演
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