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2205章 谁流氓干部?

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悲剧莫此,知谁,却永远。高海博悲剧此,邓某追求黄玉英带果。

邓某乎,次次被摘桃,千辛万苦弄政绩被,实际义。

谁,背景,敢觊觎纯粹找死,算弄

!邓华冷笑:“被拿舍文县县委常委、县委副书记、县长李明试点评分35分,强,真怀疑副司局级干部!”

哒哒哒!射击声音,高海博牙齿撞击声音,高公被气浑身哆嗦,已经,幸轻。

,真怀疑被邓某气爆脑血管,焦文顺已经彻底视高公,经谈话,高副局长再竞争。

志给打分,高海博组部翻身走除非离,否则每次民主考核噩梦!

噩梦!隔壁房间群,听评分阐述,评分,谁比高海博做

属性化数据模型太变态处级干部,借助试点工“势”,高高副司局级干部贬低处,演花仗势欺戏码,

志却越劲:“难怪干部考核分级制度试点,暨属性化数据模型构建项目被否决,组部干部全本考核模式,干部少?”

呃!否决项目?伙未免高估,该项目君二公申报,此邓某谁,惭。

项目进入组部高层法眼,因素,立项,怎被否决?

邓某已经气昏头高海博,根本邓某语病,孟晴听却保持沉默。

高副局长直接竞争关系,已经内定,绝希望节外枝,像高公蠢货已经彻底完任何关系。

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邓某语病,被数据模型坑代入感十足体验深处给打分呢。

邓华撇撇嘴继续:“按照评分体系,端茶倒水公务员配,怎掌握组部干部监督局副局长权?”

真敢啊!孟晴朋友,更招灾惹祸,贬低高海博,等扶持呀!

高副局长端茶倒水公务员,凭什位干部监督局副局长初提拔任命高副局长位怎

找死?焦文顺忽点幸灾乐祸,找死怪,否则凭三十岁资深正处资历,进入组部等进入电梯,真平步青云

,几眼神极复杂,属性化数据奇加蠢蠢欲话,畏惧洪水猛兽,真害怕项目组部推广

谁敢属性化数据分数足够高?属性化数据,每“砖”每“叫兽”,属性化数据,等赤果果曝光

私隐被评分够及格怎办?难引咎辞职?再谁敢保证评分公正

组织干部清楚点,民主选拔任免噱头,终决定干部命运部分群。

属性化数据,高高领导,任何画脚,很恐怖,官威信何

呼!几已经否定该项目,公平公正公选拔任免干部啊,次接触属性化数据推广呢?

旦全范围内推广,势必荡,势必导致政局稳,,绝让邓某进入组部!

……”

高副局长声嘶力竭,打法律武器维护权利?邓华冷冷:“理,耍流氓,耍流氓,讲法律?”

啊?什乱七八糟?孟晴差点笑喷次听干部耍流氓,理直气壮,高副局长底招惹啊?

孟副局长环境,绝靠谱干部,录音笔,居怕祸

焦文顺苦笑已,管红绿灯,真怀疑根本刹车,啥话敢做,适合部委机关,分分钟给招仇恨啊。

流氓!隔壁干部,几乎定义,今儿长见识,见识流氓干部,彻头彻尾流氓啊!

“告?告?录音笔记录,头至尾属性化数据,?简直尤!”

咳咳!打架,孟晴挡邓华,死死抓住放,邓某受罚,边拽邓某边递眼色,志秒懂。

隔壁!孟晴劝:“别冲恼羞怒,属性化数据模型很创性,组部直尝试打造更规模试点,项目被否决。”(未完待续)

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