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滨海医院算熟悉，刘半夏少归属感。毕竟仅仅偶尔课，更间急救度。
“老夏，赶紧茶拿，跟尝尝。”
处许军熟络喊嗓。
“别占便宜，欠两顿酒呢。”夏处长点见外。
“夏处长您，刘半夏。”刘半夏赶忙介绍。
夏处长笑点点头，“坐吧，老周已经给打电话。提启教培工，很兴趣。”
“老许倒跟念叨，啥。什法跟讲讲，果话，尝试推广。”
“夏处长，您言重，其实担次做工做，被主任骂。”刘半夏苦笑。
“算笨鸟先飞吧，觉先跟沟通，让急救兴趣。”
“具体做法呢？”夏处长问。
“您找间礼堂跟介绍急救？”刘半夏问。
夏处长皱皱眉，“首先点，法很错。其实很实习候目标，仅仅完任务。”
“医院选取，很候比较盲目。关系选择咱医院附属医院习，门路，选择回附近实习。”
“虽各况吧，问题忽略掉。各医院定数量实习名额，门路孩怎办？”
许军微微皱皱眉头，老夏考题啊。问题哪刘半夏够回答？明摆，即便二院，住院管。
“夏处长，问题其实跟周主任曾探讨。”刘半夏。
“实习名额限，客观存问题。放口，报名给予录取。”
“果太话，肯定影响实习质量。话，反倒失实习义，走马观花走流程。”
“急救普外科医，其余科室教培评估先谈，块吧。按照主任求，每位实习必须掌握基本急救力。”
“肺复苏、创创插管、胸腔插管、胸腔穿刺等等，必须掌握。果够掌握，实习给予通。”
“，二院实习，很风险。控制实习完比例，根据实际况评估。”
“刘医，真打算做？话，给压力？”夏处长问。
刘半夏摇摇头，“教培资质医院很，实习期讲，真达实习目，仅仅合格证、毕业证，选。”
“原则宽进严，周主任任做改变。且针仅仅校实习，社、单位此。”
“教培目标，三五间将二院打造优质教培基。等将急救科室丰富，考虑扩实习培训数。”
“管怎做，提，保证教培质量。处，基本够混给排除外。”
“，即便，完全杜绝门路关系户进浑水摸鱼。杜绝太难，管制定什教培计划，归评估，空钻。”
许军边给刘半夏点赞，回答太完，即便挑错，挑。
且知，刘半夏顺嘴溜，肯定师徒往常交流真探讨，执。
像急救属医护员高标准、严求，坚持，惧怕医闹。
周书文很认真，空喊口号。制定方向，再刘半夏略显根筋执，半功倍效果。
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因刘半夏职业涯讲，几近求。
医术别给，需慢慢摸索习。周书文位老师，担。
钱财？乎？乔乔强盾，乎仨瓜俩枣工资？
遇候够顶住各方压力，候表二杆，谁跟找别扭？
夏处长考虑刘半夏改变，做判断。目法判断底句口号，付诸。
实因周书文刘半夏很解，二院提跟提接触求反感。
知真实目校苗给划拉，别医院怎办？炕头热，别医院绪啊。
其实每实习，非常头疼。
码点保证啊，即便门路，帮联系实习医院才。
教计划求，连实习机，咋毕业？
“夏处长，实际次真属笨鸟先飞。”刘半夏接。
“觉吧，别院听消息，估计烦您。候选择权，即便花乱坠，未必乐呢。”
“哈哈哈……，蒙呢。听，即将做演讲很期待。”夏处长冷丁句。
“呃……，已经传啊。”刘半夏愣。
夏处长点点头，“已经打电话询问，很期待。代表将问题，果报名话，二院该何选择？”
“办法，绩校表让各科室录取。”刘半夏很坦诚。
“，另况，实习招满，很回避。”
“瞧，很部分真东西。”夏处长。
“问题，考虑，近期内咱碰间吧。句话很，交给选择。”
“谢谢夏主任，放，码今任务完。”刘半夏笑。
“谢，其实。”夏处长。
“已经毕业做跟踪统计，目讲仅仅局限咱滨海市范围内。”
“咱处医疗系统，相讲比较封闭。数据，毕业质量整体讲滑严重。”
“因工竞争压力太，像校环境舒适，办法将水平完全挥。”
“因其余因素，让错某机。觉别象，体讲，很。”
“真很希望医院够认真负责做教培工，实习期讲重渡阶段。”
“果够握机，够跟将工完衔接，够咱整系统贡献力量。”
“错尝试，希望够头，取让咱够满效果。孩辛苦，白白浪费掉。”
刘半夏点点头，啊。哪怕滨海医院毕业，实际况其实差。
很问题，需整体系运转解决。办，二院办，整滨海市医院办。
够做点点改变，希望够点点。
刘半夏留，毕竟今休息，回接工啊。今次结果讲，很错。
哪怕夏处长给考验，正常。毕竟两间级别差太，周书文肯定打方式。