实话，黄镭知底什，真莫名其妙考名！
机根本派什场，根本间网络查找相关答案。
数答案，其实黄镭照抄几本笔记。
反正基本类似，黄镭抄，全凭。
或许真运气比较吧。
表，黄镭却做副胜券握表，并且嘲讽其几位傻番。
“疯狂精，疯狂五傻，哈哈哈……”
孙红镭呵呵冷笑：“运气已！估计选择判断题蒙比较准罢。”
黄博则脸狐疑：“偷卷，选什选什，排除数错误答案？”
众听话阵狂笑。
，武元璋才捂肚站，宣布：“兴邦员工考试结果，请六名台领奖，颁奖嘉宾疯狂挑战六位老师，，请六位老师荣誉证书签名留念！”
听话，直很淡定兴邦员工全燥，少甚至欢呼。
让进入兴邦工厂直受冷处理六组少。
！
吧，气，定员工被节目组特警告，定给脸色，更做追星举。
其实理解，毕竟节目效果嘛，完全理解。
签名留念候，热彻底释放，挡挡住！
六组沾沾喜候，却突听兴邦员工始互相讨论。
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“次名知谁，月考啊！”
“啊！次月考奖状，限量版奖状，果真进六名，新员工吹。”
“次题目确实很难，够高分，确实实至名归！”
“主奖金啊！近杨月考奖金经慎重考虑，增加！”
“杨万岁！”
“！坚决支持杨决策！”
“哎，节目播，肯定少才试，竞争越越激烈。”
“正杨设嘛，切杨远筹帷幄，厉害！”
……
六组听话傻。
怎回？
怎兴邦工厂员工关注点奇葩呢，明星啊，给签名怎讨论谁进六名问题呢？
追星环节呢，怎全变员工老板彩虹屁呢？
此注力真追星或者节目录制，六名名次底花落谁问题！
李沁拿张纸，卖关，直接宣布。
“六名，75分，技术部陈傲！”
哇！
群突爆声狼嚎，陈傲跟彩票跳，恨全世界知进六名！
知，月考规则杨求，改变。
原月考，每月四次周考，名奖金万元，二五名奖金五千元，六名十名三千元奖金。
月始，每月周考试改月考。
奖金季度考试，指数增长，名次取六名，十名。
名奖金两万元。
二名奖金万五千元。
三名奖金万元。
四名至六名奖金五千元。
够获六名绩，陈傲废柴简直乐疯！
月努力白费啊！
知月怎吗？
陈傲彻底删除机游戏，短视频除给武元璋点点赞其间完全登陆。
白班，直跟杨治佳问东问西，技术工抢做。
培训候，则直坐赵强旁边，赵强记录什，记录什，果懂，回慢慢研究。
甚至什技术问题，专门给杨信息问问，往往正确答案启。
晚，伙更每十二点睡觉，直习整汽车业知识。
陈傲觉简直疯，论何拼命！
杨治佳赵强每周考试奖金拿软候，绩拿次九名，再进入奖励名单。
陈傲服气吗？
按照孙红镭句名言，气盛叫轻吗？
谁比谁差啊！
比谁际线更高嘛，老拿奖金买洗水吗？
陈傲眼睛红，边太容易，边走领奖台，仿佛六名，名。
众刚始挺感，结果货戏实太，搞半完，直接始喷。
武元璋更奈，直接拉住讲感言陈傲：“拿影帝奖杯啊！”
李沁终控制住场，始继续宣读获奖名单。
“五名，77分，质量部李哲！”
场再次传阵欢呼，，直显山漏水质量部经理李哲水平高。
细，李哲虽太名次，几乎每周十名内，论题目怎变化，答错。
实力工积累。
李哲低调台，戏根本。
李沁继续宣读。
“四名，81分，质量部陈丽！”
名次刚刚宣读，场兴邦员工全愣住。
陈丽？
质量部检验员嘛，长确实很漂亮，且近武元璋短视频境。
技术……竟高！
怎厉害，底什路？
全员震惊！
知底怎回，甚至善提阴谋论员工窃窃私语。
，陈丽因武元璋走很近，武元璋杨关系匪浅，弄杨习资料呢？
啊，果真，太公平！