华尚际公司今确实财务亏损，原因，业务盈利被拿投资服装产基。
，应该算“假亏损”，王业笔挥，华尚品牌业部终奖“13薪”改“15薪”。
至the top shop边终奖，“15薪”改“17薪”。
华尚品牌业部员工，终奖三倍月薪；the top shop业部员工，终奖五倍月薪！
汪晶聪提交方案，两业部老商量草案，董权利进调整，王业身董长，权利直接拍板。
奖金，汪晶聪提什反见。且，算王业调终奖，根据基本工资话，平均，像华尚际员工，两万。
品牌部加利华工厂员工，三四千号，亿左右奖金，华尚公司，确实算什。
很员工，特别平奖金提岗位，拿丰厚终奖，。
……
华尚际公司终奖，至其它几公司，。
购网，员工千左右，新公司估值，已经高达300亿金！
达估值，离千员工努力工，，终奖必比华尚际边更丰厚很。
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公司员工，技术员主，薪水待遇本低，均月薪万五。
关终奖怎，王业独断专，征求其余几股东见。
待员工福利问题，，外资更方。红杉资本、idg、淡马锡代表表示，公司马市，关键点，定员工士气给激励，，终奖必须丰厚！
李伦点疼钱，嘟囔：“公司平员工薄啊，工资高，终奖思。”
惜见重视，符合，其余股东赞奖金。
王业拍板：“既，公司缺钱，索性方，24薪终奖，公司市造造势吧！”
24薪终奖，再给员工12月工资，绝少数目。
购网将近1000员工，均月薪万五，12月18万，次终奖将近两亿！
……
至浮花化妆品公司，王业私公司，少完全决。
主几封装车间比较，足三四千，至穆诗婷帮研究员，少。
虽公司效益很，王业并搞刀切，决定封装车间工15薪。至研究员，功劳比工，花物语系列，包括浮若梦产品算研。
，研究员奖金，24薪！
至各公司高管，考核标准，按标准执奖金。
……
利华工厂，工马放假，工厂政已经帮外员工订往返火车票。
“哎，今终奖吗，怎账呢？”位工直口快问主管。
“哪知啊，次公司统，等呢。”主管苦笑。
“听今公司效益，吧。”位男工接口。
“怎，休息几，算，跟工厂关系！”工反驳。
“呀，少两句吧，公司缺点奖金，老实等，估计快。”主管训斥。
正，几机传短信提示声音。
“应该奖金吧！”工高兴，掏机查短信。
“呀，少啊，……应该三倍工资吧！”
短信，工惊讶。
主管声色机揣进兜：“早吗，公司吝啬点钱。高兴吧，三倍工资！比吧！”
才底双薪，月工资终奖，今。
“公司方啊，！回宿舍收拾东西，准备回，主管明见啊！”工高兴。
幕，利华工厂各车间演，三倍工资终奖，让工确实满足。
每奖金，万块，数目。鹏城工厂，老乡朋友什别工厂打工，听哪工厂舍终奖。
，完偷懒，尽快赶回工呀，万回晚，工厂再招工，名额麻烦。
……
购网，此已经欢乐海洋。
24薪终奖！
平均每员工拿20万！
传“别公司”福利，今竟公司实！
张刚毕业，毕业进入购网工。试期三月，试期工资9000，三月转正，工资变万二。
工资水平，班，算比较高水平，平羡慕象。
近底，班级群，很晒终奖。编程，属技术员，基本终奖金。
东西，少，部分底双薪，月工资终奖。
市公司工，福利错，底15薪，整整炫耀几。
张痒痒，惜公司直法终奖，炫耀炫耀啊。
因张月薪算班内高几，很奇底拿少奖金，问几次。
每次，张呢。
15薪话。
“张公司终奖吧，哪公司二月份，马，终奖。哦，，私营公司拖才呢，怕员工拿终奖跑路，哈哈……”
话明显带嘲讽思，显觉公司市公司，张购网市，理感觉比张高头。
张反驳，终奖确实，忍。
等今，终奖终，短信通知员工惊叫。
“！错吧！”
掏机，查账通知。
张月薪万二，收账通知
“您账户xxxxx02月18收民币元。（付方：鹏城购网科技限公司，账号尾号：0101）{招商银}”
0太，张连续数几遍，才确定，终奖十四万四！
少倍月薪？整整十二倍啊！
部门经理笑容满宣布：“乱猜，公司今终奖，十二倍月薪！”
张件，账通知截图，群，，憋坏！
打群，张言：“哎，公司效率太低！拖今才终奖，差点呢。”
果，立刻冒头问
“张，终奖？少啊。”
“嘿嘿，少，十二薪已。”张故谦虚。
炸很，七嘴八舌问。
“十二薪什思？12月工资终奖吧。”
“啊，张搞错，般双薪、13薪什吗，月工资。12薪什鬼，吧。”
等，张才揭谜底。
“十二薪，12月工资终奖……”
，群瞬间安静，整整两分钟言。
张qq掉网呢，冒堆言。
“x，真假？！公司太牛吧。”
“传别公司啊……”
“真吗，岂十几万？！”
“张评什优秀员工类，才。”张
张解释：“并，公司12薪终奖，全24薪，连客服姑娘。”
，三薪跳：“点离谱吧，怎点信呢，张截图，让见识。”
明显怀疑张吹牛呢。
张嘿嘿笑，等呢，思截图。
麻利银短信截图，qq群。
清晰银账短信，“”金额，15薪再话。