“吧，知。原连飞凌庭况搞清楚，竟给已经调查清楚？难怪飞凌，万背景深厚呢？连飞凌背景搞清楚，拿什斗？怪，毕竟校确实很机，况且组织给关飞凌背景。”
“谓，马长，长仔细观察飞凌，飞凌究竟什历。旦弄清楚，飞凌决斗候！”
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听完李思斌话，嘉瑞愣住！
什候李思斌态度变？
往候，李思斌嘉瑞态度直很恶劣，直批评状态，嘉瑞做全部努力，认嘉瑞做，嘉瑞打击，并且因李思斌，敢进反抗。久久，嘉瑞已经习惯。
次，嘉瑞彻底呆住，李思斌竟批评嘉瑞，仅此，怪嘉瑞，组织点问题！
“长段间吗？”
嘉瑞简直受宠若惊，很快调整，始回答李思斌问题，李思斌再次交流，
“知啊，长肯定考试，至少十吧！确实段间。”
“长段间该飞凌采取什态度呢？”
嘉瑞知，其实知觉，嘉瑞法已经被李思斌左右，管做什，问问李思斌见，知李思斌什安排，听听李思斌法，跟李思斌法做。
“段间，既校，认真待即将考试吧！趁段间复习吧！”
“！”
话结束，嘉瑞始继续认真复习，此刻嘉瑞已经静，毕竟李思斌已经决定飞凌，，朱猛智罢，曾经飞凌交交候建立。李思斌定决候，嘉瑞知，已经任何机再飞凌建立关系。
突，嘉瑞像什般，等旁边朱猛智口，已经再度传音给李思斌，
“，李思斌，问问题。”
“什问题？”
“知，组织已经放弃吗？朱猛智被组织放弃。什交流？”
“怎，听啊？”
嘉瑞话李思斌吓跳，听组织安排，产外，次听组织召唤，比较棘问题，需轻代翘楚处理，听组织高层钦点，才校，组织特叮嘱，问问嘉瑞呢，组织既交代，怎放弃嘉瑞呢？
李思斌明白嘉瑞什，知嘉瑞什依据，李思斌次感觉超掌控，慌乱感觉李思斌升。
既嘉瑞，定预兆，味嘉瑞，定被组织特殊待，呢？
李思斌怀疑，毕竟飞凌并很强，校，亲试探番，才飞凌根本象付，，很撒谎。
李思斌越越觉劲，由烦闷，股暴戾绪逐渐李思斌扩散……
“咦～难知吗？难组织派执任务候，跟朱猛智飞凌问题，吗？”
嘉瑞句话，每字像利刃，点点扎李思斌，刀刀见血，绝留，让李思斌差点控制住。
嘉瑞，根本任何讲，更让李思斌明白，明明嘉瑞任何问题，什偏偏询问！果嘉瑞真，嘉瑞至少应该表点慌乱，嘉瑞，完全任何问题，切让李思斌感深深力恐惧感！
其实李思斌根本，嘉瑞问问组织态度已，根本像李思斌，切李思斌吓已。嘉瑞语气既往，卑亢，淡定，完全因，该慌张知措间段已经，明白切，淡定许。
“嘉瑞，跟，校，专门，让什明白方，跟交流，根本点放弃啊，怎，难什知吗？”
李思斌几乎咬牙，字句段话，眼睛死死盯嘉瑞，知嘉瑞底什？
“吗？什联系组织呢？已经很长段间，消息回复，直，给组织消息，全部像泥牛入海，影踪，点迹象消失！”
“果真，组织放弃，什况呢？”
“什！”
嘉瑞件，果飞凌真，组织确实放弃嘉瑞，解释，必定组织边问题！
明白利害关系，李思斌更加紧张，果组织真问题，校几将全部弃！
“什候始问题！”
“次飞凌交战失败，朱猛智便退组织，正将边调查况及朱猛智打算汇报给组织。次组织联系，间概两星期吧。便再组织安排指令，其跟组织汇报，却回复，反复尝试，却始终组织任何回复，才组织连，朱猛智被放弃。，次收组织回复，星期吧！”
李思斌听完嘉瑞法，便安静，始默默计算间节点否正确，两星期，十四，算嘉瑞记清楚，概半月左右。
接收组织召唤正半月，回组织次，概十，候组织切很正常，根本任何劲迹象，应该组织接嘉瑞关飞凌朱猛智进汇报，组织才决定召唤回。
李思斌脑袋将回忆遍，梳理整程，尤其嘉瑞汇报间，及李思斌接受召唤间，李思斌回组织间节点，找蛛丝马迹。
李思斌组织待概两，什，两件，李思斌做准备工，并且组织管理者进交谈，候李思斌点异状感受，组织往常。
嘉瑞校，校，因间很短，目止，李思斌向组织汇报次，知组织底什况。
“近向组织汇报吗？”
梳理清楚，李思斌便始询问嘉瑞，更加确定组织否状况！
“，，觉组织已经将全权交给负责，再联系组织。”
“！接再试试，否回复，果静，再跟，换尝试真断联系。果候连联系组织话，明，远远比象更加复杂！”
“果步，或许，异界真乱套……”
“！”（未完待续）