微乐公司。
放假通知已经公布，各部门假期值班换休计划早炉。
周三，1月25，。
今班，晚除夕夜。
公司几楼层，处洋溢节气氛，让激，便终奖。
昨午临近班，职员各部门领导被ceo朱荣召集，据久给老板秦提交终奖方案。
至老板否、终奖底少，足够让员工讨论、畅整夜。
许明往常准打卡班，微乐公司勤部，算另类。
早立许明，并喜欢打交，寡言少语，似乎与考古研究身份十分搭配。
许因太‘与世争’，许明朋友，戴厚厚高度近视眼镜，若非公司办公区内空调暖气很足，穿件厚厚老旧军衣，身正装坐电脑几乎。
许明，关系户。
职场藏住任何八卦，报，整微乐公司知，许明秦特批录员工，考古身、颇工经验研究。
，许明被安排勤部担任闲职，主工管理公司固定资产，比桌椅板凳、电脑饮水机等等，损坏叫维修或更换，新增做资产登记入库……
简单单调工，部给相错实习期待遇，足足四千块，转正，相离职博物馆拿工资。
今，或许极特殊。
昨班，许明听，公司终奖，且两。
既昨，今。
班打卡候，许明注，少财务部路，很奇怪放慢脚步，甚至故走很慢，别甚至差停财务部门口。
期盼什，声讨论什。
许明扫眼电脑屏幕旁贴魔术贴，今工量零，任何做。
拿茶杯身茶水间，刚门口，听惊叹声。
“啊！终奖账！”
“帮端，马回拿机！”
“胖，少啊？老板真方啊，居给三千，转正呢！”
……
许明唇角微微扯，装副若其，走饮水机旁放热水，何控制住耳朵。
惊讶！
羡慕！
微乐科技限公司，愧2016度华夏新锐互联网企业，除工资待遇丰厚，奖金福利真令幸福笑拢嘴。
茶水间，许明将茶杯放回办工桌，便由主其办公区‘巡逻’，定期巡查公司固定资产况职责，今根本思设备何。
广告营销部部。
“滴啊！居两万终奖！太牛吧！公司拉拢广告商绩，非常认啊！”
“真醉！老板太，才入职两月，六千！六千啊！真截屏给老板，让向秦习习，何方待属！”
运营技术部。
“秦万岁！”
“秦！爱死！”
“终奖，太料！”
……
头脑混沌，脚绵软。
许明逛半圈，再法逛。
疾步匆匆回勤部，许明像疯，满怀热切期盼，拉抽屉，翼翼拿机。
什？
许明记很清楚，通银短信通知服务，按理收终奖，应该收吧！
等待！
分钟！
十分钟！
……
许明像尊石化雕像，愣愣机，耳畔，传八卦声笑声。
似乎，或或少，毕竟因公司立久，许刚长，两三千足让欣喜若狂。
整公司，仿佛许明，被遗忘终奖。
……
谣言，像病毒传播飞快。
微乐公司终奖派，并属公司机密，很快网络曝光。
获终奖，并非公司ceo朱荣，研、测试运维微乐app软件，做磨灭贡献产品技术经理苏伦，获百万元重奖，且率领团队另两百万元奖金。
紧随其公司高管，及做重贡献员工。
林林，秦次性拿两千万元，给三百微乐科技限公司放奖金，差算均六七万元。
此土豪重奖，迅速网络引数网友热议，网友纷纷调侃单位领导。
“致某领导，创立足微乐公司，老板秦少终奖，再咱，新春佳节际，比更令伤吗？”
“比该死！货比货扔！”
“谁知微乐公司什候再规模招聘，老拼命跳槽！”
“几乎全休疯狂加班，却终奖少怜加班狗言，感觉受万点伤害！”
“比，伤害！”
……
网络热议，迅速引场波澜。
许明很快接电话，父母问少终奖，实回答，电话断。
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尔，半，秦建给秦打电话。
正陪三位，逛商场置办货礼物秦，刚接通电话被劈头盖脸乱骂通。
“臭！什整微乐公司终奖，偏偏却给许明？两千万元舍拿奖，两千，舍吗？”
秦懵。
“爸！公司，怎比清楚？根本知领终奖！怎关许明，比关？底谁亲儿？”
“少跟装傻充愣！赶紧找查查，公司财务员失误忘记给钱！”
罢，电话挂断。
秦，瞬间被冲。
“什？怎脸色差？”薛佳凝细语柔声问。
“听声音像秦叔，骂？”张欣妤问。
萧岚黯摇头：“猜，很闹腾给终奖呗！”
“先逛，回趟公司！”
叮嘱吴玥注保护三位，秦立刻匆匆离……
(本章完)